Capítulo 1 - Liderança

Prévia do material em texto

13/07/2020 Capítulo 1 - Liderança
file:///C:/Users/6336622/Downloads/cap_1 (1).htm 1/3
Capítulo 1 - Liderança
Pergunta
6:15
Porcentagem de acerto: 38%.
Perguntas respondidas corretamente na primeira vez: 1/6
Você concluiu o exercício.
Mostrar perguntas, uma a uma
1. Em relação às concepções sobre o poder, encontradas na literatura, assinale a alternativa correta:
A. ? O poder é um fenômeno com muitas possibilidades de caracterização e definição, que foi estudado a partir de diferentes perspectivas.
B. X O poder é um fenômeno com uma definição única, baseada principalmente nas ideias de Maquiavel (1996).
C. X O poder é a imposição da vontade de uns perante a vontade de outros indivíduos, mesmo que esses outros sejam contrariados.
D. X O poder é próprio da natureza humana e significa uma visão negativa aplicada às relações de produção, como a dominação de uma
classe social sobre a outra.
2. Muitas pessoas confundem liderança e poder com autoritarismo. 
Qual é a alternativa que indica o motivo pelo qual estas pessoas querem o poder:
A. :-) A pessoa quer o poder para se autopromover e, como consequência, adquirir mais poder. Este ideal é totalmente contrário à democracia.
B. ? Para autopromoção: toda pessoa almeja poder pessoal, religioso e social. Envolve o poder de persuasão ou a imposição de valores por
parte de quem visa o poder.
C. ? Para autopromoção: o poder não necessita ser conquistado e mantido a qualquer custo; ao contrário, a pessoa busca o poder para
conseguir disseminar o seu modo de enxergar o mundo.
13/07/2020 Capítulo 1 - Liderança
file:///C:/Users/6336622/Downloads/cap_1 (1).htm 2/3
D. ? Para autopromoção: a pessoa almeja somente a busca pelo poder para tentar convencer de que o seu modo de enxergar o mundo é o
melhor, buscando atender as exigências da sociedade em que vive.
3. Você estudou o conceito de personalidade, que é fundamental para vários enfoques teóricos que estudam liderança. A seguir, é apresentada uma
conceituação do termo personalidade. Assinale a alternativa que completa as lacunas. 
Personalidade é o conjunto integrado de _________________, incluindo todos os fatores físicos, biológicos, psíquicos e socioculturais de sua
formação, conjugando ___________ e ___________ no curso da existência da vida de um indivíduo. (BASTOS, 1997).
A. X Tendências inatas/ comportamentos/ experiências adquiridas.
B. X Comportamentos/aspectos emocionais/comportamentos inatos.
C. X Experiências adquiridas/comportamentos/características individuais.
D. ? Características individuais/ tendências inatas/ experiências adquiridas.
4. A concepção de poder, segundo Foucault, analisa esse fenômeno como:
A. X Um fenômeno causal, um fenômeno em que um ganha e o outro perde. As fontes de recursos se constituem em espaços de luta pelo
poder. Há a inclinação do ser humano por cada vez mais poder, que só cessa com a morte.
B. ? Um fenômeno social no qual o autor destaca que o que faz com que o poder seja aceito e mantido é o fato de ele não pesar como uma
força que diz não; o poder permeia relações, produz coisas, induz ao prazer, forma saber e produz discurso. O poder é considerado uma rede
produtiva que afeta todo o corpo social, muito mais do que uma instância negativa que tem como função reprimir.
C. X Um fenômeno relacionado à noção de intencionalidade. É um teórico mais genérico do poder. No âmbito das organizações do trabalho,
mostra análises em que as organizações se prestam à descrição do exercício da dominação social, que ocorre nas instituições que compõem
os meios de produção, geradoras de capital, onde os trabalhadores vendem sua força de trabalho.
D. X Um fenômeno onde são consideradas variáveis para investigar o discurso do poder que legitima práticas sociais, como as que ocorreram
nos presídios e instituições psiquiátricas. As organizações são vistas como ambientes permeados por relações de poder entre indivíduos e
grupos.
13/07/2020 Capítulo 1 - Liderança
file:///C:/Users/6336622/Downloads/cap_1 (1).htm 3/3
5. O comportamento de um líder é construído por uma série de atitudes. O bom líder tem _____________, e de ________________ com os colegas de
todos os níveis, sabe identificar e reconhecer ________________ alheias e é capaz de aprender com os erros e sempre pauta sua conduta pela
_______________ e não pela _____________.
A. :-) Facilidade de comunicação, relacionamento, conquistas, colaboração, competição.
B. X Relacionamento, facilidade de comunicação, conquistas, colaboração, competição.
C. ? Conquistas, colaboração, competição., relacionamento, facilidade de comunicação.
D. ? Facilidade de comunicação, relacionamento, conquistas, competição e colaboração.
6. Sobre Carisma, segundo House (1971): 
Faculdade ___________ de uma pessoa e que a diferencia das demais. Decorre de certas características _______________ marcantes a um certo
magnetismo pessoal que influenciam fortemente as pessoas. _____________ em lidar com outros, baseada no charme, magnetismo,
____________ e ___________.
A. :-) Excepcional, individuais, habilidade, inspiração e emoção.
B. X Individuais, habilidade, expiração, emoção e excepcional.
C. ? Excepcional, coletivos, inabilidade, inspiração e emoção.
D. ? Grandiosa, individuais, inabilidade, expiração e emoção.