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Assinale a alternativa CORRETA: A entrevista é uma técnica aplicada universalmente, sendo, em muitos casos, a única maneira de seleção, quando os selecionadores se mostram carentes de maior conhecimento, preparo técnico e experiência nessa atribuição. A entrevista apresenta que função?
A ) Tem como função de mostrar as competências de liderança no trabalho em equipe, comunicação, relacionamento interpessoal, equilíbrio emocional, resiliência, flexibilidade, ética na função profissional.
B ) Tem como função de mostrar desenvolvimento de realizador/protagonista nos relacionamento (network) ilimitado.
C ) Tem como função de desenvolver competências técnicas e comportamentais necessárias a função que compreende domínio de conhecimentos na área.
D) Tem como função traçar um perfil inicial do candidato, ou quando se deseja complementar dados não mensuráveis pelos testes, substituindo, por vezes, a própria testagem em pequenas empresas que não tenham profissional com conhecimento e experiência na questão.