Para identificar a alternativa que melhor se refere aos objetivos das auditorias, precisamos considerar o que as auditorias realmente buscam alcançar dentro de uma organização. O principal objetivo é a melhoria contínua, mas isso envolve também a avaliação de processos, conformidade e eficácia dos controles internos. Vamos analisar as opções: a) Verificar se os funcionários estão chegando pontualmente para exercer suas funções, além do cumprimento de suas tarefas. - Esta opção é muito específica e não abrange o objetivo mais amplo das auditorias. b) Identificar e avaliar a qualidade e aderência das equipes em relação aos procedimentos operacionais e controles internos prestados tanto pelos colaboradores quanto pelos terceiros. - Esta opção se alinha bem com os objetivos das auditorias, que incluem a avaliação de conformidade e eficácia dos processos. c) Atestar os demonstrativos financeiros e contábeis da empresa como forma de verificar se os custos estão adequados. - Embora importante, isso é mais específico para auditorias financeiras e não abrange todos os aspectos das auditorias. d) Aplicar punições adequadas quando uma não conformidade é identificada. - O foco das auditorias não é aplicar punições, mas sim identificar áreas de melhoria. e) Identificar fraudes qualitativas e quantitativas. - Embora a identificação de fraudes seja uma parte importante, não é o único objetivo das auditorias. A alternativa que melhor se refere aos objetivos das auditorias, considerando a melhoria contínua e a avaliação de processos e controles, é: b) Identificar e avaliar a qualidade e aderência das equipes em relação aos procedimentos operacionais e controles internos prestados tanto pelos colaboradores quanto pelos terceiros.