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Técnicas de Negociação

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Qual é o conceito utilizado para designar um momento de mudança profunda, abrangente e irreversível que ocorre em todos os níveis e sistemas?
Macrotransição.
Revolução sistêmica.
Macrointegração.
Globalização.

Desvendando com Questões

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O conceito utilizado para designar um momento de mudança profunda, abrangente e irreversível que ocorre em todos os níveis e sistemas é "Revolução sistêmica".

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Dentre as alternativas a seguir, aponte aquela que NÃO apresenta um dos grandes desafios do período conhecido como pós-modernidade:
Implicações da globalização.
Questões relacionadas à sustentabilidade.
Transição dos modelos de gestão horizontal para gestão vertical.

Acerca da gestão de conflitos nas organizações, julgue as sentenças a seguir em verdadeiras (V) ou falsas (F) e assinale a alternativa que corresponde à ordem CORRETA: I – Conflitos devem ser evitados a todo custo nas organizações para garantir produtividade. II – A resolução de conflitos pode estimular a inovação e o desenvolvimento dentro das empresas. III – Processos de mediação de conflitos dependem exclusivamente das lideranças organizacionais.
V – F – V
F – F – F
V – V – V
F – V – F

De acordo com as considerações de Moisés Naím, em sua obra “O Fim do Poder”, leia os itens a seguir e aponte a alternativa CORRETA: I – Na perspectiva do autor, o poder, ou seja, a capacidade de conseguir que os outros façam ou deixem de fazer algo, está passando por uma transformação histórica. II – O autor explica que o poder está se dispersando cada vez mais e o poder de atores tradicionais está se tornando frágil em relação aos indivíduos.
Os itens I e II são falsos.
Somente o item II é verdadeiro.
Os itens I e II são verdadeiros.
Somente o item I é verdadeiro.

Sobre o conceito de macrotransição e as macrotransições da humanidade, leia os itens a seguir atribuindo (V) para verdadeiro ou (F) para falso. I – As chamadas macrotransições acontecem quando dois fenômenos principais se cruzam: inovação disruptiva na forma como nós interagimos com o meio ambiente e inovação disruptiva na comunicação. II – A segunda macrotransição da humanidade foi caracterizada pela consolidação das energias renováveis, advento da internet e comunicação de massa. III – Os períodos entre as macrotransições foram diminuindo ao longo do tempo, o que significa que atualmente há um enorme desafio de adaptação.
F – V – F
V – V – V
F – F – F
V – F – V

Sobre a comunicação no âmbito organizacional, aponte a alternativa INCORRETA:
A comunicação organizacional, quando desfavorável, pode destruir marcas, relacionamentos e resultados.
A habilidade mais desejada pelos empregadores atualmente é a comunicação.
Atualmente, a transparência na comunicação não é mais uma escolha, mas uma condição.

Com base na aula, avalie as afirmacoes sobre as contribuições da IE para a comunicação atribuindo (V) para verdadeiro ou (F) para falso e assinale a alternativa que corresponde à ordem CORRETA: I – A inteligência emocional tem impacto reduzido em contextos profissionais, sendo essencialmente uma habilidade para gerir emoções em ambientes descontraídos. II – A inteligência emocional é uma habilidade estática, determinada em grande parte pela genética e pouco influenciada por experiências e aprendizado ao longo da vida. III – Uma elevada inteligência emocional permite que as pessoas reajam instintivamente a eventos e situações, privilegiando as emoções em detrimento da razão.
V – V – V
V – F – V
F – V – F
F – F – F

Sobre a noção de inteligência emocional, leia os itens a seguir e aponte a alternativa CORRETA: I – É consensual na literatura acadêmica que não é possível aprender ou desenvolver a inteligência emocional ao longo da vida, pois se trata de um traço de personalidade. II – Segundo Daniel Goleman, a inteligência emocional é a maior responsável pelo sucesso ou insucesso dos indivíduos.
Os itens I e II são falsos.
Os itens I e II são verdadeiros.
Apenas o item I é verdadeiro.
Apenas o item II é verdadeiro.