Qual é o principal objetivo da Avaliação de Desempenho nas organizações?
Respostas
Ed 
ano passado
O principal objetivo da Avaliação de Desempenho nas organizações é medir e analisar o desempenho dos colaboradores em relação às metas e expectativas estabelecidas. Isso ajuda a identificar pontos fortes e áreas de melhoria, além de fornecer feedback para o desenvolvimento profissional, alinhar objetivos individuais com os da empresa e tomar decisões sobre promoções, treinamentos e recompensas.
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