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20:20 5G 22 Lista de exercícios Liderança, Poder e Autoridade E 7 Marcar para revisão Com o processo de globalização o mundo tornou-se mais dinâmico, o que permitiu que as empresas procurassem sempre estar se adequando às novas formas de composição organizacional, inclusive no que concerne à gestão de pessoas. Dentre essas preocupações, podemos citar o papel da liderança no processo de gestão. Assinale a alternativa que melhor representa o conceito do papel de um líder. líder procura comandar as pessoas, centralizar o poder e A impor seus conhecimentos além de pensar em como se chegar aos resultados e lucros. líder sabe manter pessoas a fim de garantir processo de desenvolvimento organizacional e a busca por resultados práticos. líder tem a capacidade de motivar as pessoas, moldando-as c segundo seus planos e atribui-lhes outros objetivos que não os delas. O líder sabe inspirar seus colaboradores a despertar a D curiosidade, a assumir responsabilidades e a ter ousadia além de se preocupar em passar adiante os seus conhecimentos. líder deve estimular os conflitos como forma de facilitar a E saída da zona de conforto, trazer novas ideias e soluções, com isso, permitindo o alcance de metas e resultados. 8 Marcar para revisão Na holocracia, a autoridade e o poder são distribuídos, empoderando as equipes e suas tomadas de decisão não apenas o gestor que ocupa uma Finalizar exercício Feedback