Vamos analisar as alternativas com base no texto apresentado sobre a presença das testemunhas em audiências. a) No processo do trabalho é possível fracionar a audiência para ouvir a testemunha ausente em momento futuro, mesmo que ouvidas as testemunhas presentes. - Essa afirmação não é correta, pois a audiência não é fracionada dessa forma. b) Será possível o adiamento da audiência, desde que se comprove o convite às testemunhas, devendo o respectivo convite estar no processo em data anterior à realização da audiência. - Essa alternativa parece correta, pois menciona a necessidade de comprovação do convite. c) Nenhuma das alternativas estão corretas. - Precisamos verificar se alguma alternativa está correta antes de afirmar isso. d) Será possível o adiamento da audiência, desde que se comprove o convite às testemunhas, devendo o respectivo convite estar no processo em data anterior à realização da audiência, inclusive, a ausência mesmo que justificada, a testemunha ausente será obrigada a pagar multa. - Essa alternativa é muito específica e inclui a questão da multa, que não é mencionada no texto. e) No processo do trabalho não é possível adiar a audiência pela ausência da testemunha, mesmo sendo comprovado o convite, porque é de responsabilidade da parte levar a testemunha para audiência. - Essa afirmação é incorreta, pois o texto sugere que o juiz pode adiar a audiência. Após essa análise, a alternativa que melhor se alinha com o que foi apresentado no texto é a b), pois menciona a possibilidade de adiamento com a comprovação do convite às testemunhas. Portanto, a resposta correta é: b.