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Quais são os três passos básicos do processo de recrutamento e seleção? Questão 7Resposta a. Seleção, treinamento e contratação. b. Recrutamento, contratação e integração. c. Análise, recrutamento e contratação. d. Recrutamento, análise e seleção. e. Entrevista, análise e seleção.
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Bonnie Nascimento

há 2 anos

Respostas

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ano passado

Para identificar os três passos básicos do processo de recrutamento e seleção, vamos analisar as opções: a) Seleção, treinamento e contratação - O treinamento não faz parte do processo de recrutamento e seleção. b) Recrutamento, contratação e integração - A integração é uma etapa posterior à seleção. c) Análise, recrutamento e contratação - A contratação é uma etapa final, mas falta a seleção. d) Recrutamento, análise e seleção - Esta opção inclui as etapas principais do processo. e) Entrevista, análise e seleção - A entrevista é uma parte da seleção, mas não abrange todo o processo. A opção que melhor representa os três passos básicos do processo de recrutamento e seleção é: d) Recrutamento, análise e seleção.

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há 2 anos

Analisando as opções apresentadas: a) Seleção, treinamento e contratação - Esta opção inclui o treinamento, que geralmente ocorre após a contratação, não sendo um passo básico do processo de recrutamento e seleção. b) Recrutamento, contratação e integração - A integração geralmente ocorre após a contratação, não sendo um passo básico do processo de recrutamento e seleção. c) Análise, recrutamento e contratação - A análise não é um passo básico do processo de recrutamento e seleção, sendo mais comum em outras etapas do RH. d) Recrutamento, análise e seleção - A análise não é um passo básico do processo de recrutamento e seleção, sendo mais comum em outras etapas do RH. e) Entrevista, análise e seleção - A entrevista é parte do processo de seleção, não sendo um passo separado do recrutamento. Portanto, a opção que apresenta os três passos básicos do processo de recrutamento e seleção é: b) Recrutamento, contratação e integração.

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