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Resumo sobre Gestão de Projetos A gestão de projetos é uma disciplina essencial que se desenvolve ao longo da história da humanidade, desde a construção das pirâmides até os complexos empreendimentos modernos. Nesta aula introdutória, o professor Marcos Antonio Nunes apresenta os conceitos fundamentais que sustentam o gerenciamento de projetos, começando pela definição de projeto e suas características distintivas em relação a operações contínuas. Um projeto é descrito como um esforço temporário e único, destinado a criar um produto, serviço ou resultado específico, conforme definido pelo Guia PMBOK. A unicidade e a temporariedade são as duas principais características que diferenciam um projeto de uma operação contínua, como a produção em massa de automóveis. O gerenciamento de projetos, por sua vez, é a aplicação de conhecimentos, habilidades, ferramentas e técnicas para atender aos requisitos do projeto. A eficácia da gestão de projetos está intimamente ligada à competência das pessoas envolvidas e ao uso adequado de ferramentas. O Project Management Institute (PMI), fundado em 1969, desempenha um papel crucial na promoção do profissionalismo na área, oferecendo treinamentos e certificações. O PMI também é responsável pela publicação do Guia PMBOK, que se tornou uma referência padrão em gerenciamento de projetos, consolidando práticas tradicionais e inovadoras. A aula também aborda a importância do ambiente organizacional e como ele influencia o gerenciamento de projetos. As estruturas organizacionais podem variar, e a maturidade de uma empresa em lidar com projetos pode impactar diretamente o sucesso dos mesmos. O gerenciamento de portfólios, programas e projetos é discutido, destacando a necessidade de alinhar projetos com os objetivos estratégicos da organização. Além disso, o papel do gerente de projetos é enfatizado, sendo ele a figura central responsável por liderar a equipe e garantir que os objetivos sejam alcançados. As habilidades e competências necessárias para um gerente de projetos incluem não apenas conhecimentos técnicos, mas também habilidades interpessoais e de liderança. Fatores de Sucesso e Ciclo de Vida do Projeto Os fatores que determinam o sucesso de um projeto são tradicionalmente medidos em termos de prazo, custo, escopo e qualidade. No entanto, a definição de sucesso evolui com o tempo e deve ser acordada entre as partes interessadas, refletindo a necessidade de adaptação contínua durante o desenvolvimento do projeto. O ciclo de vida do projeto é uma estrutura que divide o projeto em fases, permitindo um melhor controle e avaliação das atividades. As fases incluem o início, organização e preparação, execução ou implantação, e término ou encerramento. Cada uma dessas fases desempenha um papel crucial na realização dos objetivos do projeto e na entrega de resultados. A gestão de partes interessadas é outro aspecto vital, pois envolve a interação com indivíduos ou organizações que podem impactar o projeto. O gerente de projetos deve ser capaz de estabelecer um bom relacionamento com essas partes, promovendo a integração do projeto no ambiente organizacional. A importância do gerenciamento das partes interessadas é exemplificada por eventos trágicos, como o rompimento da barragem em Brumadinho, que ilustra como a falta de atenção a esses stakeholders pode resultar em consequências devastadoras. Estruturas Organizacionais e o Papel do Gerente de Projetos As estruturas organizacionais influenciam diretamente a forma como os projetos são gerenciados. Existem diferentes tipos de estruturas, como funcional, orientada a projetos e matricial, cada uma com suas vantagens e desvantagens. A escolha da estrutura adequada depende da natureza do projeto e da maturidade da organização em lidar com projetos. O Escritório de Gerenciamento de Projetos (EGP) é uma estrutura que padroniza processos e facilita o compartilhamento de recursos, sendo cada vez mais adotada por empresas que buscam melhorar sua eficiência em gerenciamento de projetos. O gerente de projetos é a figura central no gerenciamento, sendo responsável por coordenar e integrar as atividades do projeto. As habilidades necessárias para um gerente de projetos incluem conhecimentos técnicos, habilidades de negócios e liderança. O PMI desenvolveu o Triângulo de Talentos, que destaca a importância de desenvolver essas habilidades em três áreas: gerenciamento técnico, estratégico e de negócios, e liderança. A capacidade de liderar e motivar a equipe é fundamental para o sucesso do projeto, especialmente em um ambiente de negócios que exige respostas rápidas e eficazes. Destaques Definição de Projeto : Um projeto é um esforço temporário e único para criar um produto, serviço ou resultado específico. Gerenciamento de Projetos : Envolve a aplicação de conhecimentos, habilidades e ferramentas para atender aos requisitos do projeto. Fatores de Sucesso : O sucesso é medido por prazo, custo, escopo e qualidade, com a definição de sucesso evoluindo ao longo do projeto. Ciclo de Vida do Projeto : Compreende fases de início, organização, execução e término, permitindo melhor controle e avaliação. Papel do Gerente de Projetos : O gerente é responsável por liderar a equipe e deve possuir habilidades técnicas, de negócios e de liderança para garantir o sucesso do projeto.