QUESTIONARIO II GOVERNANÇA CORPORATIVA

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• Pergunta 1 
0,3 em 0,3 pontos 
 
A governança corporativa é um modelo a ser utilizado para as 
organizações que querem manter-se: 
 
Resposta Selecionada: a. 
Competitivas. 
Respostas: a. 
Competitivas. 
 b. 
Estagnadas. 
 c. 
Comerciais. 
 d. 
Operacionais. 
 e. 
Táticas. 
Comentário da 
resposta: 
Resposta: A 
Comentário: A governança corporativa mantém a 
empresa ativa no cumprimento do planejamento 
estratégico e no cumprimento das metas 
estabelecidas. 
 
 
• Pergunta 2 
0,3 em 0,3 pontos 
 
Qual afirmação a seguir está correta? 
Resposta 
Selecionada: 
b. 
Para Robert Monks, os processos de governança nas 
organizações estão centrados em dois valores 
fundamentais: senso de justiça (fairness) e 
conformidade legal (compliance). 
Respostas: a. 
As ações de governança corporativa devem atender 
somente aos interesses dos acionistas. 
 
b. 
Para Robert Monks, os processos de governança nas 
organizações estão centrados em dois valores 
fundamentais: senso de justiça (fairness) e 
conformidade legal (compliance). 
 c. 
 
A transparência das informações financeiras deve ser 
compartilhada somente com os acionistas 
majoritários. 
 
d. 
A criação de vários órgãos é importante para obter 
informações e manipular desvios e práticas ilegais. 
 e. 
Nenhuma das alternativas anteriores. 
Comentário 
da resposta: 
Resposta: B 
Comentário: Robert Monks foi um ativista pioneiro que 
mudou o curso da governança nos Estados Unidos na 
segunda metade da década de 1980. Ele focou atenção 
nos direitos dos acionistas e os mobilizou para o 
exercício de um papel ativo nas corporações. Sua 
motivação: os conflitos de agência e o aperfeiçoamento 
dos processos de governança nas organizações. 
Ele centrou-se em dois valores fundamentais: 
• fairness 
(senso de justiça); 
• compliance (conformidade legal, especialmente 
relacionada aos direitos dos minoritários passivos). 
 
• Pergunta 3 
0,3 em 0,3 pontos 
 
Os princípios da OCDE, definidos em 1998, originaram-se dos elos 
entre os objetivos de desenvolvimento dos mercados, das 
corporações e das nações, que se fortalecem por melhores práticas 
de governança corporativa, que são: 
 
Resposta 
Selecionada: 
c. 
Mobilização de mercados e capitais, crescimento das 
corporações e desenvolvimento das nações. 
Respostas: a. 
Autoritarismo, Estado mínimo e crescimento das 
corporações. 
 
b. 
Globalização, autoritarismo e desenvolvimento das 
nações. 
 
c. 
Mobilização de mercados e capitais, crescimento das 
corporações e desenvolvimento das nações. 
 
 
d. 
Estado mínimo, mobilização de mercados e capitais, 
e globalização. 
 e. 
Autoritarismo, globalização e Estado mínimo. 
Comentário 
da resposta: 
Resposta: C 
Comentário: As melhores práticas de governança 
corporativa, segundo os princípios da OCDE, são: 
mobilização de mercados e capitais, crescimento das 
corporações e desenvolvimento das nações. 
 
• Pergunta 4 
0,3 em 0,3 pontos 
 
Qual valor, segundo a Lei Sarbanes-Oxley, que possui um código de ética para seus 
principais executivos, contendo formas de encaminhamento de questões relacionadas a 
conflitos de interesse, divulgação de informações e cumprimento das leis e regulamentos? 
Escolha a alternativa que for correta e mais completa. 
 
Resposta Selecionada: d. 
Compliance – conformidade legal. 
Respostas: a. 
Disclosure – mais transparência. 
 b. 
Fairness – senso de justiça. 
 c. 
Accountability – prestação responsável de contas. 
 d. 
Compliance – conformidade legal. 
 e. 
Nenhuma das alternativas. 
Comentário 
da resposta: 
Resposta: D 
Comentário: A Lei Sarbanes-Oxley adota o valor de compliance – 
conformidade legal, que preconiza a adoção pelas corporações de um 
código de ética para seus principais executivos, que deverá conter 
formas de encaminhamento de questões relacionadas a conflitos de 
interesse, divulgação de informações e cumprimento das leis e 
regulamentos. 
 
 
• Pergunta 5 
0,3 em 0,3 pontos 
 
Qual valor, segundo a Lei Sarbanes-Oxley, que cita a importância 
das informações privilegiadas, que deverá seguir as exigências da 
lei, nos casos de mudanças em suas participações acionárias? 
Escolha a alternativa que for correta e mais completa. 
 
Resposta Selecionada: a. 
Disclosure – mais transparência. 
Respostas: a. 
Disclosure – mais transparência. 
 b. 
Fairness – senso de justiça. 
 c. 
Accountability – prestação responsável de contas. 
 d. 
Compliance – conformidade legal. 
 e. 
Nenhuma das alternativas. 
Comentário 
da resposta: 
Resposta: A 
Comentário: São os detentores de informações 
privilegiadas e deverão seguir as exigências da lei nos 
casos de mudanças em suas participações acionárias. 
Quaisquer informações complementares aos relatórios 
exigidos pela lei relativa às condições financeiras e 
operacionais da companhia deverão ser divulgadas 
com rapidez. 
 
 
• Pergunta 6 
0,3 em 0,3 pontos 
 
Aponte a seguir qual o principal componente do sistema de 
governança que é o elo entre propriedade e gestão. 
 
Resposta Selecionada: d. 
Conselho da administração. 
Respostas: a. 
Proprietário – sócio. 
 b. 
Auditoria independente. 
 c. 
Cliente. 
 d. 
Conselho da administração. 
 e. 
Fornecedores. 
Comentário da 
resposta: 
Resposta: D 
Comentário: O principal componente do sistema de 
 
governança que é o elo entre propriedade e gestão é 
o conselho da administração. 
 
• Pergunta 7 
0,3 em 0,3 pontos 
 
Tendo em vista que sua responsabilidade é com a organização, por 
ser um órgão colegiado que pode ter atuação ou iniciativas 
individuais dos integrantes, podendo ser permanente ou não, pode 
recorrer a consultas a profissionais externos (auditores, 
especialistas em tributação e recursos humanos, entre outros) para 
análise de assuntos relevantes. Assinale a alternativa que 
corresponde a qual órgão se refere a afirmação anterior. 
 
Resposta Selecionada: b. 
Conselho Fiscal. 
Respostas: a. 
Gestão. 
 b. 
Conselho Fiscal. 
 c. 
Proprietários. 
 d. 
Stakeholders. 
 e. 
Shareholders. 
Comentário 
da resposta: 
Resposta: B 
Comentário: O Conselho Fiscal, órgão colegiado que 
pode ter atuação ou iniciativas individuais dos 
integrantes, é característico do sistema de governança 
brasileiro, podendo ser permanente ou não. Se 
necessário, deve recorrer a consultas a profissionais 
externos (auditores, especialistas em tributação e 
recursos humanos, entre outros) para análise de 
assuntos relevantes. Sua responsabilidade é com a 
organização, portanto precisa preservar a 
independência, a confidencialidade, a transparência e a 
equidade. 
 
 
• Pergunta 8 
0,3 em 0,3 pontos 
 
Segundo Jensen (1976), o cruzamento da ascensão e queda das 
corporações reflete diretamente na ascensão e queda de seus: 
 
Resposta Selecionada: a. 
Gestores. 
Respostas: a. 
Gestores. 
 b. 
Funcionários. 
 c. 
Terceiros. 
 d. 
Técnicos. 
 e. 
Clientes. 
Comentário da 
resposta: 
Resposta: A 
Comentário: As organizações vão crescer e evoluir 
através da gestão e execução do plano estratégico. 
Isso engloba toda a equipe envolvida e condução dos 
gestores. 
 
 
• Pergunta 9 
0,3 em 0,3 pontos 
 
Os atores da Governança Corporativa são divididos em quatro 
grupos interligados. São eles: 
 
Resposta 
Selecionada: 
a. 
Propriedade/Controle/Administração/Auditoria e 
fiscalização. 
Respostas: a. 
Propriedade/Controle/Administração/Auditoria e 
fiscalização. 
 
b. 
Propriedade/Falta de 
Controle/Administração/Auditoria e fiscalização. 
 
c. 
Propriedade/Controle/Administração/Auditoria e 
execução. 
 
d. 
Propriedade/Controle/Administração/Melhoria e 
fiscalização. 
 
e. 
Estrutura/Controle/Administração/Auditoria e 
fiscalização. 
 
Comentário da 
resposta: 
Resposta: A 
Comentário: Esses grupos trabalham de formaintegrada para que o modelo da Governança 
Corporativa funcione em sua plenitude. 
 
• Pergunta 10 
0,3 em 0,3 pontos 
 
O Conselho de Administração e seus comitês e Auditoria 
Independente serão os órgãos guardiões dos interesses dos: 
 
Resposta Selecionada: a. 
Proprietários. 
Respostas: a. 
Proprietários. 
 b. 
Funcionários. 
 c. 
Clientes. 
 d. 
Terceiros. 
 e. 
Parceiros. 
Comentário da 
resposta: 
Resposta: A 
Comentário: Sempre o Conselho de Administração, os 
comitês e a Auditoria seguirão os interesses dos 
Proprietários, conforme definição na Governança 
Corporativa.