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Atividade 1
UC 7 – Política salarial e plano de cargos e salários
	Nome do estudante: LEIDIANE DAS DORES FREITAS
Pesquise em sites de vagas de emprego as principais atividades e os requisitos mínimos exigidos para os seguintes cargos:
	Gerente de Produção, Operador de Produção, Líder de Produção, Diretor de Produção.
	
Exemplo de descrição do cargo 
Cargo: Diretor de produção
	· Principais atividades: 
· Planejar, organizar e controlar as atividades de fabricação dos produtos da empresa, formulando e recomendando políticas e programas de produção.
· 
· Requisitos mínimos:
· Graduação em engenharia mecânica ou de produção
· Gestão de equipes e liderança
· Planejamento estratégico
· Conhecimentos em KPI
· Fluência em outros idiomas
· Soft skills
	Cargo:
Gerente de produção
	Principais atividades: 
Gerenciar as operações de produção, definir e implementar programas de fabricação e elaborar planos na utilização eficaz dos equipamentos, matérias-primas e pessoal de acordo com o orçamento da empresa. Acompanhar índices de produtividade para desenvolver a melhoria contínua do fluxo dos processos. Treinar e orientar equipe. Garantir que metas, qualidade, quantias, prazos e custos estejam sob controle.
Requisitos mínimos:
· Superior completo (Administração/ Engenharia de Produção/ ou áreas afins.
· Conhecimento em informática
· Experiência com liderança de equipes.
	Cargo:
Operador de produção
	
Principais atividades:
Trabalhar na linha de produção, desenvolvendo várias funções, desde inserir os componentes nas esteiras de produção, retirando e embalando o produto final até operar máquinas responsáveis pela manufatura de matérias-primas em bens de consumo.
 Controlar equipamentos de produção, promovendo o desenvolvimento de produtos de modo que prepare materiais para alimentação de linhas de produção, organizar a área de serviço, abastecer linhas de produção, alimentar máquinas e separar materiais para reaproveitamento.
Requisitos mínimos:
Ensino médio.
	Cargo:
Líder de produção
	Principais atividades:
Acompanhar o desempenho dos operadores, orientando-os quando necessário, liderar a equipe nos processos de produção, interpretar ordens, programar máquinas e analisar relatórios diários para identificar desvios dos padrões e providenciar correções, garantindo o cumprimento das metas, eficiência e volume de fabricação.
Requisitos mínimos:
Ensino médio completo. 
Curso em gestão de produção
Desejável:
Administração de empresas, Ensino Superior.
Organize os cargos descritos anteriormente no organograma a seguir e justifique porque o organograma circular ou radial é o mais indicado para a Azadelta. Observe que o organograma deve ser estruturado de acordo com o grau de responsabilidade dos cargos.
	
Justificativa:
	
O organograma Radial é o mais indicado, pois ele ressalta a importância do trabalho em equipe, da cultura colaborativa e as boas relações entre os departamentos. 
Motivar um bom trabalho em equipe traz diversas vantagens a um negócio, especialmente em relação à produtividade.
OPERADOR
LÍDER
GERENTE
DIRETOR

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