Gestão de Pessoas 2

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Iniciado em sábado, 16 jul 2022, 10:32
Estado Finalizada
Concluída em sábado, 16 jul 2022, 10:54
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empregado
21 minutos 8 segundos
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Questão 1
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Questão 2
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Questão 3
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Arraste sobre o texto as palavras corretas no lugar adequado.
Nos anos 80 e 90, estava começando a transição da Era Industrial  , na qual o principal
ativo era a tecnologia - novas máquinas, produtividade - para a Era da Informação e do Conhecimento  , na qual o
principal ativo são as pessoas, delineando a grande importância de atrair e reter talentos.
Arraste até o lugar adequado a opção que mais se identifica com a frase abaixo. 
Para Dessler (2003), entre as práticas e as políticas de recursos humanos, até os anos 90, estão ações para:
Resposta: prever as necessidades de trabalho e recrutar candidatos 
alinhar as necessidades da gestão de pessoas com objetivos e estratégias organizacionais
Arraste até o lugar adequado a opção que mais se identifica com a frase abaixo. 
Para Dessler (2003), entre as práticas e as políticas de recursos humanos, até os anos 90, estão ações para:
Resposta: gerenciar recompensas e salários ( remunerar funcionários) 
controlar os indicadores de resultados
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https://aprendamais.mec.gov.br/
https://aprendamais.mec.gov.br/
https://aprendamais.mec.gov.br/course/index.php
https://aprendamais.mec.gov.br/course/index.php
https://aprendamais.mec.gov.br/course/index.php?categoryid=6
https://aprendamais.mec.gov.br/course/index.php?categoryid=6
https://aprendamais.mec.gov.br/course/view.php?id=173
https://aprendamais.mec.gov.br/course/view.php?id=173
https://aprendamais.mec.gov.br/course/view.php?id=173#section-2
https://aprendamais.mec.gov.br/course/view.php?id=173#section-2
https://aprendamais.mec.gov.br/mod/quiz/view.php?id=7812
https://aprendamais.mec.gov.br/mod/quiz/view.php?id=7812
Questão 4
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Questão 5
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Questão 6
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Questão 7
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Segundo Robbins (1999), o departamento de recursos humanos passa a ser visto como agente de mudanças e altera
atitudes e comportamentos dos membros da organização, através da comunicação, da tomada de decisão e da
solução de problemas.
Escolha uma opção:
Verdadeiro 
Falso
Antes de 1990, as organizações perceberam a necessidade de desenvolver uma administração estratégica de RH,
orientada pelos resultados e pelas metas a serem atingidas.
Escolha uma opção:
Verdadeiro
Falso 
O que são os objetivos individuais? Para responder corretamente, selecione a frase mais adequada.
Resposta: O que as pessoas pretendem alcançar 
Sobre a dinâmica administrativa de pessoas, selecione as palavras corretas no lugar adequado. 
Para atingir seus objetivos, uma organização buscará sempre o lucro  , a maior produtividade  ,
a qualidade  de produtos ou serviços, a redução  de custos, a participação  no
mercado e a satisfação  do cliente. 
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Resumo de retenção de dados
Obter o aplicativo para dispositivos móveis
Questão 8
Incorreto
Atingiu 0,00 de 1,00
Questão 9
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Questão 10
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Arraste até o lugar adequado a opção que mais se identifica com a frase abaixo. 
A partir da década de 1990, as organizações perceberam a necessidade de desenvolver uma administração estratégica
de RH, orientada pelos resultados e pelas metas a serem atingidas para o alcance dos objetivos comuns e com isso passou
a ser necessário:
Resposta: construir o comprometimento dos funcionários 
fornecer aos colaboradores informações sobre forças e fraquezas da organização
O novo papel da gestão de pessoas consiste em pensar na organização, mas com uma dinâmica administrativa
participativa que envolva os colaboradores da organização.
Escolha uma opção:
Verdadeiro 
Falso
O que são os objetivos organizacionais? Para responder corretamente, selecione a frase mais adequada.
Resposta: O que a organização pretende alcançar 
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