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Em uma empresa de tecnologia, o Balanced Scorecard (BSC) foi implementado para melhorar o controle estratégico. Qual é o principal benefício do uso do Balanced Scorecard (BSC) em uma organização? Diminuição do tempo de produção. Equilíbrio entre objetivos de curto e longo prazo. Aumento imediato nos lucros. Centralização das decisões gerenciais. Redução da necessidade de inovação.
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Carla Girão

há 9 meses

Respostas

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há 9 meses

Vamos analisar as alternativas apresentadas em relação ao Balanced Scorecard (BSC): a) Diminuição do tempo de produção - Embora o BSC possa ajudar a identificar áreas de melhoria, não é seu principal benefício. b) Equilíbrio entre objetivos de curto e longo prazo - Esta é uma das principais características do BSC, pois ele permite que a organização alinhe suas metas de curto prazo com a visão e os objetivos de longo prazo. c) Aumento imediato nos lucros - O BSC não garante um aumento imediato nos lucros, pois seu foco é mais amplo e estratégico. d) Centralização das decisões gerenciais - O BSC não necessariamente centraliza decisões, mas sim promove uma visão mais integrada e colaborativa. e) Redução da necessidade de inovação - O BSC não reduz a necessidade de inovação; na verdade, ele pode incentivar a inovação ao alinhar objetivos estratégicos. Diante dessa análise, a alternativa correta é: b) Equilíbrio entre objetivos de curto e longo prazo.

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No processo de planejamento estratégico, o diagnóstico estratégico corresponde à primeira fase e procura diagnosticar acerca da real situação da empresa quanto ao seu macroambiente e microambiente. Apresenta variáveis de análise classificadas como:

I – Variáveis controláveis, que propiciam uma condição favorável para a empresa em relação ao seu ambiente.

II – Variáveis incontroláveis, que podem criar condições desfavoráveis para a empresa em relação ao seu ambiente.

III – Variáveis que dizem respeito ao ambiente externo e que afetam a empresa de forma indireta.

IV – Variáveis que dizem respeito ao ambiente externo e que afetam a empresa de forma direta.

Entre as variáveis não controláveis pela empresa, que podem criar condições desfavoráveis para a empresa, desde que esta tenha condições de se preparar para elas, estão as variáveis do macroambiente.

É pertinente concluir que, na análise do binômio variável e ambiente:
Assinale a alternativa correta:
I – Variáveis controláveis, que propiciam uma condição favorável para a empresa em relação ao seu ambiente.
II – Variáveis incontroláveis, que podem criar condições desfavoráveis para a empresa em relação ao seu ambiente.
III – Variáveis que dizem respeito ao ambiente externo e que afetam a empresa de forma indireta.
IV – Variáveis que dizem respeito ao ambiente externo e que afetam a empresa de forma direta.
I e II têm, respectivamente, relação com o macroambiente e com o microambiente
I e IV têm relação com o macroambiente
I e III têm relação com o microambiente
II e III têm, respectivamente, relação com o microambiente e com o macroambiente
III e IV têm relação com o macroambiente

São componentes do planejamento: Programa, padrão de desempenho e integração de esforços. Divisão do trabalho, metas e integração de esforços. Integração de esforços, diagnóstico e comunicação. Políticas, divisão do trabalho e objetivos. Diagnóstico, metas e objetivos.

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