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Questão 1/10 - Manufatura Enxuta
ME - Os líderes e o modelo de liderança desenvolvido pela Toyota são os indutores fundamentais do bem-sucedido engajamento dos integrantes das equipes por toda a organização. O STP é resultado desse engajamento, não a causa.
Analise as sentenças a seguir, assinalando V para as afirmativas verdadeiras e F para as afirmativas falsas.
( ) O Gestor lean da Toyota estabelece uma nítida distinção entre dois estilos diferentes de gestão, a gestão tradicional e a gestão lean. A primeira busca confiabilidade na gestão a partir dos sistemas, a segunda baseia-se na solução de problemas e não conformidades, melhoria contínua e crescimento sustentável da empresa.
( ) O modelo de liderança tradicional adotado por muitas empresas e o modelo de liderança Toyota, dividem-se em 6 estágios: autodesenvolvimento; treinar, desenvolver outras pessoas; apoiar kaizen diário; criar visão , alinhar objetivos.
( ) Os líderes da Toyota trabalham pela implementação de melhorias contínuas em cada aspecto do negócio, e para atingi-las depende que todos, desde a alta gerência aos chefes de pequenos grupos de trabalho no chão de fábrica, trabalhem em conjunto.
Agora, marque a sequência correta:
A V – V – V
B V – V – F
C V – F – V
D F – V – V
E F – V – F

A V – V – V
B V – V – F
C V – F – V
D F – V – V
E F – V – F
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Testando o Conhecimento

ano passado

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há 7 meses

Vamos analisar cada uma das sentenças sobre a Manufatura Enxuta e o modelo de liderança da Toyota: ( ) O Gestor lean da Toyota estabelece uma nítida distinção entre dois estilos diferentes de gestão, a gestão tradicional e a gestão lean. A primeira busca confiabilidade na gestão a partir dos sistemas, a segunda baseia-se na solução de problemas e não conformidades, melhoria contínua e crescimento sustentável da empresa. É verdadeira (V). Essa afirmação reflete a essência da gestão lean, que se concentra na melhoria contínua e na resolução de problemas. ( ) O modelo de liderança tradicional adotado por muitas empresas e o modelo de liderança Toyota, dividem-se em 6 estágios: autodesenvolvimento; treinar, desenvolver outras pessoas; apoiar kaizen diário; criar visão, alinhar objetivos. É falsa (F). O modelo de liderança da Toyota não é tipicamente descrito em 6 estágios, e a afirmação não reflete com precisão a abordagem de liderança da Toyota. ( ) Os líderes da Toyota trabalham pela implementação de melhorias contínuas em cada aspecto do negócio, e para atingi-las depende que todos, desde a alta gerência aos chefes de pequenos grupos de trabalho no chão de fábrica, trabalhem em conjunto. É verdadeira (V). Essa afirmação é correta, pois a filosofia da Toyota enfatiza a colaboração e o envolvimento de todos os níveis da organização na busca por melhorias. Agora, com as classificações: 1. V 2. F 3. V A sequência correta é: C) V – F – V.

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ano passado

Vamos analisar cada afirmação: ( ) O Gestor lean da Toyota estabelece uma nítida distinção entre dois estilos diferentes de gestão, a gestão tradicional e a gestão lean. A primeira busca confiabilidade na gestão a partir dos sistemas, a segunda baseia-se na solução de problemas e não conformidades, melhoria contínua e crescimento sustentável da empresa. Esta afirmação é verdadeira (V), pois a gestão lean se diferencia da tradicional ao focar na resolução de problemas, na melhoria contínua e no crescimento sustentável da empresa. ( ) O modelo de liderança tradicional adotado por muitas empresas e o modelo de liderança Toyota, dividem-se em 6 estágios: autodesenvolvimento; treinar, desenvolver outras pessoas; apoiar kaizen diário; criar visão, alinhar objetivos. Esta afirmação é falsa (F), pois não são 6 estágios, mas sim 4 estágios que caracterizam o modelo de liderança Toyota: autodesenvolvimento, desafiar diretamente, desenvolver pessoas e criar uma cultura de reflexão contínua. ( ) Os líderes da Toyota trabalham pela implementação de melhorias contínuas em cada aspecto do negócio, e para atingi-las depende que todos, desde a alta gerência aos chefes de pequenos grupos de trabalho no chão de fábrica, trabalhem em conjunto. Esta afirmação é verdadeira (V), pois na Toyota, a filosofia lean envolve a participação de todos os colaboradores, desde a alta gerência até os operadores de chão de fábrica, no processo de melhoria contínua. Portanto, a sequência correta é: V - F - V, correspondente à alternativa C.

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ME - Refere-se ao tempo que um produto ou um serviço leva para mover-se ao longo de todo um processo ou um fluxo de valor, desde o começo até o fim.
Esta afirmação é relativa ao conceito de:

A Cadeia de valor de Porter
B Lead Time
C Tempo de Processamento

Questão 6/10 - Manufatura Enxuta
ME - O desenvolvimento do Sistema Toyota de Produção, conhecido como STP é creditado ao engenheiro industrial Taiichi Ohno, após a Segunda Guerra Mundial. Kiichiro Toyoda, filho de Sakichi e fundador do negócio automobilístico da Toyota, desenvolveu o conceito de Just in Time na década de 1930. A representação do sistema Toyota de produção através de uma CASA, composta pelo pilar Just in Time, é possivelmente que seja a característica mais popular e visível entre os usuários.
Considerando o contexto, avalie as afirmacoes seguintes:
I – No centro da casa temos as pessoas, pois somente através da melhoria contínua a operação pode chegar à estabilidade necessária. O telhado é representado pelos princípios fundamentais que são qualidade superior, custo reduzido, melhor entrega através da eliminação de desperdícios. A base é o que dá sustentação e é o início de tudo, que seria a estabilidade operacional.
II – STP é um kit de ferramentas: sistema aprimorado de produção em que todas as partes contribuem para o todo. O todo, em sua base, concentra-se em apoiar e incentivar as pessoas para que continuamente melhorem os processos em que trabalham.
III – Uma casa é forte se tem fundações, colunas e telhado, esses elementos representam os princípios do STP. Esses elementos podem fragilizar todo o sistema se não forem fracos.
É correto o que se afirma em:
A I, apenas.
B I e II, apenas.
C II, e III, apenas.
D I e III, apenas.
E I, II e III.

A I, apenas.
B I e II, apenas.
C II, e III, apenas.
D I e III, apenas.
E I, II e III.

Questão 10/10 - Manufatura Enxuta
ME - Na Toyota o que direciona todas as atividades é: “Pensar primeiro no cliente, fabricar o produto da mais alta qualidade, com o menor custo, com o menor prazo de entrega, da maneira mais segura, sempre respeitando as pessoas”.
Considerando o contexto, avalie as afirmações seguintes:
I – O Sistema Toyota de Produção baseia-se nos chamados 4Ps: Philosopy: Filosofia com pensamento de longo prazo; Process: Processo baseado na eliminação de perdas; People/Partners: Funcionários e parceiros, respeitá-los, desafiá-los e desenvolvê-los; Problem Solving: Solução de problemas, aprendizagem e melhoria contínua.
II – A Toyota tem como princípio uma filosofia de longo prazo, e para que todos na organização “respirem” a filosofia Sistema Toyota de Produção, a liderança é instigada a praticar isso diariamente em seus processos.
II – O Modelo Toyota utiliza os 4 Ps e categorizam 14 princípios divididos dentro de cada um dos Ps.
É correto o que se afirma em:

A I, apenas.
B I e II, apenas.
C II, e III, apenas.
D I e III, apenas.
E I, II e III.

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