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A ergonomia é uma ciência interdisciplinar que estuda a interação entre seres humanos, tecnologia e ambiente, visando: Objetivos 1. Melhorar a eficiência e produtividade. 2. Reduzir riscos de lesões e doenças ocupacionais. 3. Aumentar conforto e bem-estar. 4. Otimizar o desempenho humano. Áreas de Aplicação 1. Ergonomia Física: postura, movimento e conforto. 2. Ergonomia Cognitiva: pensamento, percepção e memória. 3. Ergonomia Organizacional: gestão, comunicação e cultura. 4. Ergonomia de Produto: design e usabilidade. 5. Ergonomia Ambiental: iluminação, temperatura e ruído. Princípios 1. Adaptabilidade: adequar o ambiente ao usuário. 2. Simplicidade: reduzir complexidade. 3. Intuitividade: facilidade de uso. 4. Conforto: minimizar desconforto. 5. Segurança: prevenir acidentes. Aplicações Práticas 1. Design de mobiliário e equipamentos. 2. Layout de espaços de trabalho. 3. Treinamento e capacitação. 4. Avaliação de riscos ocupacionais. 5. Desenvolvimento de produtos. Benefícios 1. Redução de custos com saúde ocupacional. 2. Aumento da produtividade. 3. Melhoria da qualidade de vida. 4. Redução de absenteísmo. 5. Aumento da satisfação no trabalho. Certificações e Normas 1. ISO 9001 (Qualidade). 2. ISO 14001 (Meio Ambiente). 3. OHSAS 18001 (Saúde e Segurança). 4. ABNT NBR 14021 (Ergonomia). Recursos 1. Sociedade Brasileira de Ergonomia (SBE). 2. International Ergonomics Association (IEA). 3. Ministério do Trabalho e Emprego. 4. Organização Mundial da Saúde (OMS). 5. Revistas científicas especializadas.

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