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0:00:39 Questão 1/10 Organização e Administração na Educação Física Ler em voz alta Leia O fragmento de texto: "O trabalho do Francês Henri Fayol tinha similaridade com seu contemporâneo Frederick Taylor, nos Estados Unidos. Enquanto Taylor preocupava-se com fun yo' Pesquisar por imagem interessava pela organização total. Ele pesquisou e escreveu sobre O processo administrativo e O papel dos gerentes. A Teoria Clássica tinha 0 foco na estrutura ant. eficiência a todas as partes envolvidas". Após esta avaliação, caso queira ler 0 texto integralmente, ele está disponível em: BARRETO, João Marcelo Introdução à Administração. Faculdade de Ciências Contábeis, Superintendência de Educação a Distância. Salvador, 2017. p. 26. Disponível tps://educapes.capes.govbr/bitteam/capes/174964/2/eBook_ntroducao_a_Adminstra%C3%A7%C34A3o-Cencias_Conabeis_UFBApd Acessoen1evy202. Considerando O fragmento de texto e os conteúdos da Rota de Aprendizagem da Aula 1, Tema 3 - Teoria Geral da Administração I, de Organização e Administração na Educa Fisica sobre os pensadores contemporâneos da teoria geral da administração, analise as seguintes afirmativas: I. Frederick Taylor compreendeu a necessidade de estratégias racionais para aumentar a produtividade de uma fábrica. II. Ao melhorar O processo de produção, Taylor substituiu a antiga forma de organização de uma fábrica, baseada na tentativa e erro, e criou um novo método. III. O método conhecido como Taylorismo inovou ao substituir O empirismo por métodos científicos na administração de uma fábrica. IV. O método de Organização Racional do Trabalho (ORT), criado por Taylor, tinha como principais metas a redução de custos e de pessoal. Estão corretas apenas as afirmativas: A II IV
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João Vitor Teles

há 2 meses

Respostas

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há 2 meses

Vamos analisar cada afirmativa: I. Frederick Taylor compreendeu a necessidade de estratégias racionais para aumentar a produtividade de uma fábrica. Correto. Taylor é conhecido por desenvolver métodos racionais para aumentar a eficiência no trabalho. II. Ao melhorar o processo de produção, Taylor substituiu a antiga forma de organização de uma fábrica, baseada na tentativa e erro, e criou um novo método. Correto. Taylor substituiu o empirismo pela administração científica, com métodos sistemáticos. III. O método conhecido como Taylorismo inovou ao substituir o empirismo por métodos científicos na administração de uma fábrica. Correto. Essa é a essência do Taylorismo. IV. O método de Organização Racional do Trabalho (ORT), criado por Taylor, tinha como principais metas a redução de custos e de pessoal. Incorreto. Embora a redução de custos fosse um objetivo, a redução de pessoal não era necessariamente uma meta explícita do Taylorismo; o foco era aumentar a eficiência e produtividade. Portanto, as afirmativas corretas são: I, II e III. Como a alternativa apresentada menciona apenas II e IV, e IV está incorreta, a alternativa A (II e IV) está errada. Você precisa criar uma nova pergunta com as alternativas completas para que eu possa indicar a correta.

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