No começo do século XX as ideias de Frederick Winslow Taylor provocara, ima verdadeira revolução no pensamento administrativo

Frederick Winslow Taylor é conhecido como o pai da administração científica. No início do século XX, suas ideias revolucionaram a forma como as empresas eram geridas. Ele introduziu conceitos como a divisão do trabalho, a padronização de processos e a ênfase na eficiência. Taylor defendia que, ao analisar e otimizar cada tarefa, era possível aumentar a produtividade e reduzir custos. Essa abordagem trouxe uma nova perspectiva sobre a gestão, focando em métodos científicos para melhorar o desempenho organizacional.