Para classificar os procedimentos na Justiça do Trabalho como ordinário, sumário e sumaríssimo, a base utilizada é o valor da causa. Vamos analisar as opções: A) Honorários advocatícios - Não é a base para a classificação dos procedimentos. B) Envolvimento de sindicato no processo - Embora relevante, não é a base de classificação. C) Valor da causa constante na petição inicial - Esta é a base correta para a classificação dos procedimentos. D) Existência de pedido de pagamento de horas extras no processo - Não é a base de classificação. E) Existência de pedido de pagamento de indenização no processo - Também não é a base de classificação. Portanto, a alternativa correta é: C) valor da causa constante na petição inicial.