No campo da gestão do conhecimento, compreender a diferença entre conhecimento explícito e conhecimento tácito é essencial para analisar como as organizações produzem, registram e compartilham saberes. O conhecimento explícito refere-se àquele que pode ser registrado, formalizado e comunicado de forma clara e objetiva, permitindo a transmissão sistemática entre indivíduos e grupos. Ele é geralmente encontrado em manuais, normas, relatórios, documentos escritos ou bases de dados organizacionais. Já o conhecimento tácito é pessoal, subjetivo e fortemente vinculado à experiência prática, sendo difícil de ser transmitido, pois envolve percepções, intuições e habilidades adquiridas ao longo da vivência cotidiana. Considerando essa distinção, assinale a alternativa que apresenta corretamente o conceito de conhecimento explícito. A) Forma de linguagem estruturada e sistemática. B) Forma sistemática de linguagem. C) Componente de conhecimento que não é facilmente relatado, na medida em que está profundamente vinculado à ação e implicado em contexto específico. D) Forma de linguagem informal e sistemática. E) Forma de linguagem formal e sistemática.