Ed
há 9 meses
Na teoria dos dois fatores de Herzberg, os fatores motivacionais estão relacionados a aspectos que promovem a satisfação e motivação no trabalho. Dentre as alternativas apresentadas, "Programas de Capacitação" é um fator motivacional, pois está relacionado ao desenvolvimento pessoal e profissional dos colaboradores. As demais opções são consideradas fatores higiênicos, que, embora possam causar insatisfação se não forem adequados, não necessariamente motivam os funcionários.
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