av1 processo trabalho 01275028-convertido

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ALUNO
	GEISIANE DA SILVA ALVES
	MATRÍCULA
	01275028
	DISCIPLINA
	PROCESSO DO TRABALHO I
	DATA DA PROVA
	06/10/2021
	PROFESSOR
	LUANN MATHEUS
	TIPO DE PROVA
	AV1
	TURMA
	8NA
	CÓDIGO DA
TURMA
	
	NOTA
	
 (
ATENÇÃO:
A
 
avaliação
 
somente
 
poderá
 
ser
 
entregue
 
depois
 
de
 
decorridos
 
50
 
min
 
de
 
seu
 
início.
Caneta
 
esferográfica
 
azul
 
ou
 
preta.
 
Provas
 
entregues
 
escritas
 
a 
lápis
 
NÃO
 
serão 
corrigidas.
Será
 
atribuída
 
nota
 
zero
 
a
 
aluno
 
que
 
devolver
 
sua
 
prova
 
em
 
branco,
 
independentemente
 
de
 
ter
 
assinado
 
a
 
Ata
 
de
 
Prova.
Ao 
aluno flagrado 
utilizando 
meios 
ilícitos 
ou 
não autorizados pelo professor para responder a avaliação 
será atribuída nota zero e, 
mediante 
representação do professor, 
responderá 
a Procedimento Administrativo Disciplinar, com 
base 
no 
Código 
de
 
Ética.
)CCG-MDL-10 Versão 01
Questão 01 – Melissa era uma empregada terceirizada do setor de limpeza que atuou durante todo o seu contrato com a união federal, que era a tomadora dos serviços (contratante). Após ter sido dispensada e não ter recebido nem mesmo as verbas resilitórias, Melissa ajuizou reclamação trabalhista contra o exempregador e contra a união federal, requerendo desta a responsabilidade subsidiária por ser tomadora dos serviços. O volume dos pedidos de Melissa alcança o valor de R$ 17.000,00. Considerando os fatos narrados, assinale a afirmativa correta.
A) A ação tramitará pelo procedimento sumaríssimo, de modo que Melissa poderá conduzir, no máximo, duas testemunhas. 
B) Diante do valor dos pedidos formulados, a reclamação deverá se submeter ao rito sumário e, da decisão que vier a ser proferida, não caberá recurso.
C) A reclamação adotará o rito especial misto e será possível a citação por edital caso o ex- empregador não seja localizado na fase de conhecimento.
D) A demanda observará rito ordinário, independentemente do valor do pedido de Melissa, pois um dos réus é ente público. (CORRETO)
Questão 02 – Arthur mora em João pessoa, Paraíba e trabalhava na empresa Borborema, sediada em recife, local onde Arthur sempre prestou serviço. Em abril de 2020, Arthur ao ser demitido entrou com uma reclamação trabalhista contra a empresa Borborema, tendo o processo sido remetido para a 1 vara do trabalho de João Pessoa, Paraíba. Diante do caso responda a alternativa CORRETA.
A) Arthur poderia ajuizar ação em Recife e em João Pessoa (CORRETO)
B) Arthur deverá ajuíza ação em Recife pois foi o local onde prestou serviço (CORRETO)
C) Arthur poderá caso queira ajuizar reclamação trabalhista no seu domicilio
D) Arthur não poderia ajuizar ação trabalhista por morar em outro estado
 (
CENTRO UNIVERSITÁRIO MAURÍCIO 
DE 
NASSAU - UNINASSAU CURSO 
DE 
GRADUAÇÃO 
EM
 
DIREITO
DISCIPLINA: Processo do Trabalho
 
I
Av1
)
Questão 03 – Honorários advocatícios foram incluídos na reforma trabalhista em 2017 e diante disso informe a alternativa CORRETA.
A) O advogado trabalhista pode receber ate 30% de honorários de sucumbência
B) Honorários de sucumbência e contratuais são a mesma coisa.
C) Os honorários de sucumbência são de no mínimo 5% a no máximo 15% . (CORRETO)
D) Os honorários de sucumbência são de no mínimo 10% e no máximo 20%
.
Questão 04 – Quanto ao princípio do jus postulandi responda a alternativa INCORRETA.
A) No jus postulandi a parte não precisa de advogado para propor reclamação trabalhista
B) No jus postulandi a parte não precisa de advogado para apresentar contestação
C) A parte pode apresentar recurso de revista sem necessidade de advogado. (CORRETO)
D) A parte pode apresentar recurso ordinário para o TRT sem necessidade de advogado.