Gestão do Conhecimento SECI

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Na implantação da Gestão do as organizações seguem uma metodologia que A compreensão envolve fases distintas para estruturar e conhecimento nas operacionalizar eficazmente as práticas de fundamentais para promover um Cada fase tem objetivos que favoreça a criação e compartilhamento conhecimento. Entre modelos estudados contribuem para desenvolvimento sustentável do conhecimento A fase de modelo SECI de Nonaka e Takeuchi envolve a dos conhecimentos por abordar a conversão entre conhecimento a fase de projeto foca no tácito e essencial para a inovação dos recursos de GC a fase de implementação eficiência organizacional. cuida da Considerando impacto dos modelos de das práticas de GC no conversão do conhecimento na gestão ambiente Além disso, sucesso dessas fases muitas vezes depende da organizacional, analise as seguintes afirmações: tecnológica adequada, A implementação do modelo SECI contribui significativamente para a inovação Questão 1 organizacional, pois facilita a transformação do Selecione a opção que preencha corretamente conhecimento em promovendo a as lacunas criação de conhecimento. a) auditoria, A fase de externalização no modelo SECI é alocação, integração, infraestrutura critica para a inovação, pois permite que e soluções intuitivas sejam transformadas em b) revisão, limitação, exclusão, maximização conhecimento acessivel e compartilhável dentro c) listagem, expansão, eliminação, da minimização Questão 3 d) otimização catalogação, restrição, imposição, A respeito dessas assinale a opção e) identificação, distribuição, aplicação, a) As asserções e são proposições inovação verdadeiras, e a é uma justificativa correta da Empresas inteligentes reconhecem que conhecimento é mais do que uma vantagem b) As asserções são proposições mas a não é uma justificativa um recurso vital que impulsiona a inovação, a tomada de decisões e 0 correta da L desenvolvimento de soluções A c) A afirmação uma proposição verdadeira, transformação do conhecimento individual em e a é uma proposição conhecimento coletivo permite que d) afirmação é uma proposição falsa, organizações alcancem seus objetivos estratégicos e operacionais, enfrentando é uma proposição verdadeira. desafios complexos de forma mais eficiente. e) As afirmações e proposições falsas. Questão 2 Considerando a do conheçimento nas organizações, quais das seguintes práticas são essenciais para transformar 0 conhecimento individual em conhecimento coletivo? a) Limitar acesso para aumentar a competitividade. b Criar espaços dedicados colaboração e ao compartilhamento de e c) Focar exclusivamente no desenvolvimento de habilidades técnicas dos colaboradores. d) Incentivar a competição internacional como método principal de e) Priorizar a comunicação unidirecional para garantir a na disseminação do