Ergonomia e Segurança do Trabalho UNID1 I

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Atividade de Sistematização – Unidade I 
Ergonomia e Segurança do Trabalho 
 
Pergunta 1 0,16/0,16 Pontos 
 
Leia atentamente as informações contidas nas colunas “A” e “B” para, em seguida, assinalar a 
alternativa que reúne as correspondências CORRETAS entre as informações nessas contidas. 
Coluna A: 
I. Criação da fundação Jorge do Duprat Figueiredo de segurança e medicina do trabalho – 
Fundacentro 
II. Criação do Ministério do Trabalho, Indústria e Comércio 
III. Criação das normas regulamentadoras 
IV. Criação da Abergo – Associação Brasileira de Ergonomia 
Coluna B: 
1. 1930 
2. 1983 
3. 1978 
4. 1966 
 
A sequência CORRETA dessa associação é: 
 
I-4; II-1; III-3; IV- 2. 
 
I-2; II-4; III-3; IV-1. 
 
I-4; II-2; III-1; IV-3. 
 
I-2; II-4; III-1; IV-3. 
 
I-2; II-3; III-1; IV-4. 
 
Pergunta 2 
 
Relato de acidente em transmissão de força: o trabalhador, após terminar o serviço na serra circular, 
foi desligar a máquina, o dispositivo de (acionamento e desligamento) fica na parte frontal da 
máquina, mas, por outras máquinas da empresa apresentarem esse dispositivo na lateral, o 
trabalhador foi tentar desligar na lateral e, enquanto procurava o dispositivo, sua mão acabou se 
chocando com as correias, ocorrendo fratura no quarto dedo e lesões no segundo e terceiro dedos. 
Considerando o acidente apresentado acima, assinale a resposta correta. 
o O trabalhador foi imprudente colocando a mão na transmissão de força, por isso ele é culpado pelo 
acidente. 
 
o A transmissão de força deve possuir proteções fixas que impeçam o acesso por todos os lados, por 
isso a serra estava em conformidade com a NR 12. 
 
o O acidente foi determinado por um erro de análise da equipe de segurança que não identificou a 
ausência de barreira de proteção na transmissão de força. 
 
o O dispositivo de partida da serra foi projetado para não ficar localizada em zonas perigosas 
conforme determina a NR 12. 
 
o A proteção fixa deve ser mantida fechada de modo permanente por meio de solda ou de parafusos, 
porcas etc., tornando a remoção ou abertura impossível sem o uso de ferramentas, por isso a serra 
estava protegida. 
 
Pergunta 3 
 
Uma trabalhadora de 35 anos de idade realiza a atividade de passar 20 caixas leves de biscoitos por 
minuto de uma esteira à outra esteira muito próxima, não precisando dar nenhum passo, apenas a 
movimentação do quadril e dos membros superiores, durante uma jornada de trabalho de 8 horas, 
depois de dois anos a trabalhadora teve lesão osteomuscular gravíssimo no quadril e precisou 
aposentar por invalidez. Considerando esse relato, assinale as assertivas quanto à veracidade – V 
para VERDADEIRO, ou F para FALSO: 
I O projeto realizado, colocando uma profissional para ser a ligação de uma esteira a outra, está 
correto e atende às ações de projeto de ergonomia. 
II Projetar processos de transporte contínuo, evitando pontos de descontinuidade, nesse caso, foi 
determinante para o adoecimento. 
III Uma avaliação ergonômica na movimentação de carga, buscando os riscos à saúde, poderia 
identificar e propor melhorias no local. 
IV É culpa da trabalhadora, uma vez que ela queria se aposentar precocemente. 
 
As assertivas I, II, III e IV são, RESPECTIVAMENTE: 
 
V, V, F, V. 
 
F, V, V, F. 
 
F, V, F, F. 
 
F, F, V, V. 
 
F, V, F, V. 
 
Pergunta 4 
 
A evolução da segurança, ao longo da história, precisa ser refletida pelos alunos e alunas de 
segurança e ergonomia, uma vez que são descritos em três patamares: 1) ____________, no qual a 
preocupação se concentrou essencialmente sobre a integridade das instalações, máquinas e 
equipamentos; 2) o dos ____________, centrado no conjunto de regras que compõem as normas de 
segurança; 3) e o patamar da _____________, que se baseia no desenvolvimento dos 
___________________ e _________________. 
 
Assinale a alternativa que preenche, de forma CORRETA, as lacunas: 
 
O técnico, organizacionais, atividade humana, fatores humanos, sistemas de gestão; 
 
Sistemas de gestão, organizacionais, fatores humanos, atividade humana, o técnico; 
 
O técnico, organizacionais, fatores humanos, atividade humana, sistemas de gestão; 
 
O técnico, atividade humana, sistemas de gestão, fatores humanos, organizacionais; 
 
O técnico, sistemas de gestão, atividade humana, fatores humanos, organizacionais.