Programa de Gerenciamento de Riscos

Prévia do material em texto

JR HIGIENIZAÇÃO 
 
 
 
PROGRAMA DE GERENCIAMENTO DE RISCOS 
P.G.R. 
 
 
Portaria 3214/78 - N.R. 1 
 
 
SPAL INDUSTRIA BRASILEIRA DE BEBIDAS S/A 
UO SETE LAGOAS 
OI: 400200692 
 
 
 
 
 
 
BELO HORIZONTE - MG 
Vigência: Dezembro de 2024 a Novembro de 2027 
PGR COCA COLA UO SETE LAGOAS 
FL.1 
 
 
 
 
Revisões no documento 
 
Número 
da 
Revisão 
 
Data da 
Elaboração 
 
Responsável pela Revisão 
 
Motivo da Revisão 
00 01/12/2024 Natielly Castro Elaboração do documento inicial 
 
 
 
 
PGR COCA COLA UO SETE LAGOAS 
FL.2 
 
 
ÍNDICE: 
 
01 ......................................................................................................................................................... Dados das Empresas 
02 ........................................................................................................................................ Considerações e Interpretação 
03 ..................................................................................................................... Instrumental e Metodologia de Avaliação 
04 ................................................................................................................................................................................. Objetivo 
05 .................................................................................................................................................... Dados Complementares 
06 .............................................................................................................................................. Características da Empresa 
07 .......................................................................................................................................................... Organização do PGR 
08 ................................................................................................................................................................. Estrutura do PGR 
09 .................................................................................................................................... Identificação de Perigos e Riscos 
10. .......................................................................................................... Estabelecimento de Prioridades 
11 ......................................................................................................................................................... Periodicidade do PGR 
12 ............................................................................................................................................................ Avaliação Ambiental 
13 .................................................................................................................................................... Considerações Técnicas 
14 ......................................................................................................... Quadros de Qualificação de Exposição a Riscos 
15 ............................................................................... Descrição das Funções / Índices Obtidos / Propostas Técnicas 
16 ............................................................................................................................................. Análise Preliminar de Riscos 
17 .............................................................................. Estudos Especializados das Condições dos Ambientes Laborais 
18 ...................................................................................................................................................................... Plano de Ação 
19 ................................................................................................................................... Medidas de Segurança Preventiva 
20 ................................................................................................................................................................... Fichas Técnicas 
21 .................................................................................................................................................... Prevenção de Acidentes 
22 .......................................................................................................................................................... Análise de Acidentes 
23 .............................................................................. Comunicação e Avaliação do Acidente de Trabalho e Incidente 
24 ................................................................................................................................... Estratégia e Metodologia de Ação 
25 ............................................................................................................................................................ Planejamento Anual 
26 ................................................................................................................................. Formas de Registro e Manutenção 
27 ......................................................................................................................................................... Serviços de Terceiros 
28 .................................................................................................................. Divulgações dos Dados e Riscos Potenciais 
29 ........................................................................................................................................... Reconhecimento e Avaliação 
30 ............................................................................................................................................................................ Bibliografia 
31 ................................................................................................................................................... Termo de Encerramento 
PGR COCA COLA UO SETE LAGOAS 
 FL.3 
 
 
01 - DADOS DAS EMPRESAS: 
 
Razão Social: 
 
JR HIGIENIZAÇÃO LTDA. 
CNPJ: 16.627.705/0001-73 
 
Avenida Raja Gabaglia, n° 4941 
Bairro/Cidade: Santa Lucia – Belo Horizonte - MG 
CEP: 30.360-663 
 
Atividade: Serviços de Limpeza, Conservação e Jardinagem 
CNAE: 81.21-4-00 Atividades de limpeza em prédios e domicílios. 
Grau de Risco: 03 (três) 
 
 
 03 Engenheiros de Segurança do Trabalho; 
 15 Técnicos de Segurança do Trabalho; 
SESMT CORPORATIVO: 03 Médicos do Trabalho; 
 03 Enfermeira do Trabalho; 
 08 Auxiliares de Enfermagem do Trabalho. 
 
Informações e Acompanhamento: 
Natielly Pamela Faria Castro – Técnico Segurança do Trabalho. 
 
 
Número de Funcionários Com Exposição a Riscos: 
02 (Dois) colaboradores. 
 
Identificação do Cliente / Endereço: 
 
SPAL – INDUSTRIA BRASILEIRA DE BEBIDAS S/A. OI 
 
Av Prefeito Alberto Moura nº6412 – Distrito Industrial – Sete Lagoas MG 
CEP: 35.702-383 
CNPJ: 61.186.888/0085-00 
 
CNAE / Atividade do Cliente: 
46.35-4-02 – Comércio atacadista de cerveja, chope e refrigerante 
 
 
 
 
 
 
 
PGR COCA COLA UO SETE LAGOAS 
 FL.4 
 
 
02 - CONSIDERAÇÕES E INTERPRETAÇÃO: 
O presente trabalho foi realizado a partir do processo de identificação de perigos e riscos 
ocupacionais aos quais estão expostos os nossos colaboradores durante o desenvolvimento de suas 
atividades laborais. 
Deve ser interpretado sob o aspecto técnico e legal, levando-se em conta que os agentes 
reconhecidos foram avaliados com instrumentação adequada com base nas Normas Regulamentadoras 
da Portaria 3.214/78 do MTE, de forma qualitativa e quantitativa, bem como o presente trabalho 
contempla as exigências da Norma Regulamentadora NR-01 da Portaria mencionada, Disposições 
Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais. 
03 - INSTRUMENTAL E METODOLOGIA DE AVALIAÇÃO: 
 
Será utilizado instrumento para avaliação do agente físico ruído Dosímetro conforme cronograma 
Item 18 (Plano de Ação). 
 
Os níveis de ruído contínuo ou intermitente foram medidos em decibéis (dB) com o instrumento de 
nível de pressãosonora acima mencionado, operando no circuito de compensação “A” e circuito de 
resposta lenta (SLOW). As leituras foram realizadas próximas ao ouvido do trabalhador. 
04 - OBJETIVO: 
Evitar os riscos ocupacionais que possam ser originados no trabalho; identificar os perigos e 
possíveis lesões ou agravos à saúde; avaliar os riscos ocupacionais indicando o nível de risco; classificar 
os riscos ocupacionais para determinar a necessidade de adoção de medidas de prevenção; 
implementar medidas de prevenção, de acordo com a classificação de risco e na ordem de prioridade 
estabelecida na alínea “g” do subitem 1.4.1 e acompanhar o controle dos riscos ocupacionais. 
05 - DADOS COMPLEMENTARES: 
Apuração das Informações realizada diretamente nos Ambientes Laborais, em rotina diária 
normal de trabalho. 
06 - CARACTERÍSTICAS DA EMPRESA: 
 
A Coca-Cola UO Sete Lagoas está basicamente distribuído em área edificada, dotada de 
estrutura física com cobertura ventilada, escritórios administrativos, incluindo-se sanitários, ambientes 
dotados de cobertura física distinta, paredes de alvenaria, iluminação natural e artificial que favorecem 
as condições de arejamento e iluminação. Incluem-se Salas administrativas, áreas de estocagem, pátio, 
sala de descanso, entre outros. 
 
07 - ORGANIZAÇÃO DO PGR: 
 
O presente Levantamento de Prioridades foi obtido durante visitas à SPAL INDUSTRIA 
BRASILEIRA DE BEBIDAS S/A no mês de Janeiro de 2022, durante expediente normal de trabalho 
dos funcionários envolvidos. 
Obedecendo o disposto na Portaria SEPRT nº 6730 de 09/03/2020, publicada em 12/03/2020, 
e em vigor à partir de 12/03/2021, tem a Empresa a função de dar prosseguimento às sugestões de 
melhorias. 
Os prazos para execução dos trabalhos, eliminação ou minimização dos riscos apresentados 
estão descritos no cronograma de ações, no item 18 (Plano de ação). 
 
PGR COCA COLA UO SETE LAGOAS 
 FL.5 
 
 
08 – ESTRUTURA DO PGR: 
 
As etapas de estruturação do PGR, conforme disposto na NR 01, devem atender a seguinte 
estrutura: 
 
 
INVENTÁRIO DE RISCOS 
1. Identificação de Riscos 
1.1 Levantamento Preliminar de perigos 
1.2 Descrição dos perigos 
1.3 Identificação das fontes ou circunstâncias 
1.4 Possíveis lesões ou agravos a saúde 
1.5 Indicação do grupo de trabalhadores expostos 
2. Avaliação de Riscos 
2.1. Nível de Risco (Severidade x Probabilidade) 
2.2. Classificação dos Riscos 
PLANO DE AÇÃO 
 
3. Medidas de Prevenção 
3.1. Eliminar os fatores de riscos 
3.2. Minimizar e controlar os fatores de riscos: 
- Adoção de medidas de proteção coletiva 
- Adoção de medidas administrativas ou de 
organização do trabalho 
- Adoção de medidas de proteção individual 
4. Implementação e Acompanhamento 
4.1. Verificação da execução das ações planejadas 
4.2. Inspeções nos ambientes de trabalho 
4.3. Monitoramento das condições ambientais 
Plano de atendimento a emergências Acompanhamento da saúde ocupacional 
Análise de acidentes e doenças 
 
 
Inventário de Riscos: 
 
O inventário de riscos deve conter, no mínimo: 
a) Caracterização dos processos e ambientes de trabalho 
b) Caracterização das atividades 
c) Descrição dos perigos e de possíveis lesões ou agravos à saúde dos colaboradores 
d) Identificação das fontes ou circunstâncias 
e) Descrição de riscos gerados pelos perigos 
f) Indicação dos grupos de colaboradores sujeitos a esses riscos 
g) Descrição de medidas de prevenção implementadas 
h) Dados da análise preliminar ou do monitoramento das exposições 
i) Avaliação dos riscos, incluindo a classificação 
j) Critérios adotados para avaliação dos riscos e tomada de decisão 
 
 
Para a elaboração do inventário de riscos, foi elaborada uma Análise Preliminar de Risco (APR) para 
cada função existente no Contrato verificando-se os perigos e riscos pertinentes e suas causas: 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
PGR COCA COLA UO SETE LAGOAS 
 FL.6 
 
 
09 – IDENTIFICAÇÃO DE PERIGOS E RISCOS: 
 
Posterior a identificação dos perigos e riscos, bem como as demais informações obtidas, foi realizada a 
análise de riscos e para cada risco foi indicado o nível de risco ocupacional, determinado pela combinação 
da severidade das possíveis lesões ou agravos a saúde com a frequência de ocorrência. 
 
Então: 
RISCO = SEVERIDADE X PROBABILIDADE 
 
9.1 - Severidade 
O critério de severidade tem o sentido de dimensionar a gravidade, criticidade ou magnitude da perda 
relacionada à SST, com a seguinte escala: 
 
Severidade Pontuação Descrição 
Leve 1 Nenhuma lesão ou desconfortos, sem transtornos a saúde. 
Menor 2 
De forma inesperada ou casual, o evento poderá ocorrer, pois as 
circunstâncias pouco indicam essa possibilidade. 
Moderada 4 
Potencial para causar ferimentos e enfermidades leves, de recuperação 
rápida, e que não implicam em afastamento ou restrição ao trabalho. 
Exemplos: 
Lesões superficiais, pequenos cortes e arranhões menores, irritação nos 
olhos por poeira, pequenas queimaduras localizadas; 
Incômodo e irritação, mal-estar, dor de cabeça, desconforto acústico, fadiga 
visual; 
Doenças com desconforto temporário, insolação, irritações ou incômodos, 
infecções respiratórias, alergias, stress, fadiga, desmaio. 
Maior 8 
Potencial para causar ferimentos e enfermidades que requerem 
afastamento ou restrição ao trabalho, porém sem ocasionar qualquer tipo 
de incapacidade permanente. 
Exemplos: 
Queimaduras, torções, pequenas fraturas, luxações, contusões, lesões 
cortantes, dermatoses, lesões oftálmicas; 
Perda auditiva induzida pelo ruído; 
Asma ocupacional. 
Extrema 16 
Potencial para causar morte ou invalidez temporária ou permanente por 
acidentes ou doenças ocupacionais. 
Potencial para causar ferimentos e enfermidades geradores de 
incapacidade permanente parcial ou total, que impedem ou prejudicam o 
exercício da profissão, da função ou do cargo, ou levam à morte, ainda que 
não instantânea. 
Exemplos: 
Amputações, fraturas maiores, surdez, cegueira, lesões múltiplas, lesões 
fatais, queimaduras maiores, lesões por esmagamento, asfixia, parada 
cardiorrespiratória; 
Colangite (inflamação de um ou mais canais biliares) hepática química, 
doenças cardíacas permanentes, incapacidade respiratória, 
pneumoconioses; 
Envenenamento, morte cerebral, câncer ocupacional. 
 
 
 
PGR COCA COLA UO SETE LAGOAS 
 FL.7 
 
 
9.2 – Probabilidade 
 
A probabilidade consiste na medição da possibilidade de ocorrência do evento e tem a seguinte escala: 
 
Probabilidade Pontuação Descrição 
Rara 1 Poderia ocorrer em circunstâncias excepcionais. 
Pouco Provável 2 Não se espera que ocorra. 
Possível 3 Pode ocorrer em algum momento. 
Provável 4 Espera-se que haja, no mínimo, uma ocorrência ao ano. 
Muito Provável 5 Espera-se que haja, no mínimo, uma ocorrência ao mês. 
 
9.3 – Risco 
 
A classificação do Risco consiste no produto das categorias atribuídas na avaliação: 
Risco = PROBABILIDADE x SEVERIDADE 
 
A pontuação mínima possível a um determinado risco é 1 (1 x 1), indicando que ele provoca consequências pouco 
relevantes. A pontuação máxima possível é 80 (5 x 16), o que significa que o risco provoca danos extremamente 
prejudiciais. 
 
9.3.1 – Ações 
 
Com base na avaliação do Risco, são definidas as ações a serem implementadas, a fim de prevenir, controlar e 
mitigar os possíveis danos. 
O resultado da avaliação indica as necessidades de estabelecer os controles aplicáveis para os perigos, conforme 
discriminado no critério CONTROLES, a seguir. 
A condição de Risco permite verificar a ênfase dada às situações de risco mais alto, que exigem controles mais 
eficazes para a eliminação ou prevenção da possibilidade de que o risco se manifeste na forma de danos. 
 
 
9.4 – Controles 
 
A determinação de controles para os riscos à saúde e segurança das pessoas deve ser realizada seguindo a 
hierarquia de controles, quando praticável e também deve ser feita uma análise de custo-benefício: Eliminação, 
Substituição, Controles de Engenharia, Controles Administrativos / Sinalização e Equipamentosde Proteção 
Individual. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
PGR COCA COLA UO SETE LAGOAS 
 FL.8 
 
 
 
Tipo de 
Controle Descrição 
Eliminação 
É o controle no qual é eliminada a atividade, o equipamento, produto, processo entre 
outros, ou seja, é a eliminação do perigo no ambiente de trabalho, para que não 
sejam necessários controles adicionais. Neste tipo de controle, não haverá risco 
devido à inexistência do perigo. 
Substituição 
É o tipo de controle em que se substituem equipamentos, produtos nocivos, 
processos, ferramentas já existentes, dentre outros, por alternativas mais eficazes e 
seguras, com o objetivo de minimizar e neutralizar os riscos originados das 
atividades. 
Controles de 
Engenharia 
É o tipo de controle em que, através do desenvolvimento de métodos alternativos e 
do uso da tecnologia, desde que avaliada a viabilidade técnica, se garante a proteção 
à saúde e segurança do trabalhador. 
Controles 
Administrativos 
Sinalização 
É o tipo de controle que alerta e conscientiza os funcionários quanto aos riscos e 
perigos existentes no ambiente de trabalho, por meio de placas de sinalização, sinais 
de alerta, organização do ambiente de trabalho, educação e treinamento, dentre 
outros. 
Equipamentos 
de Proteção 
Individual 
Equipamentos de Proteção Individual ou EPI’s são quaisquer meios ou dispositivos 
destinados a serem utilizados por uma pessoa contra possíveis riscos ameaçadores 
da sua saúde ou segurança durante o exercício de uma determinada atividade. 
 
No conceito de Risco, os riscos à saúde e segurança das pessoas são classificados conforme tabela abaixo: 
 
CLASSIFICAÇÃO DO RISCO 
PROBABILIDADE 
SEVERIDADE 
1 – Leve 2 – Menor 4 – 
Moderada 
8 – Maior 16 - 
Extrema 
1 - Rara 1 - Tolerável 2 - Tolerável 4 - Tolerável 8 - 
Significativo 
16 - Sério 
2 - Pouco Provável 2 - Tolerável 4 - Tolerável 8 - 
Significativo 
16 - Sério 32 - 
Intolerável 
3 - Possível 3 - Tolerável 6 - 
Significativo 
12 – Sério 24 - 
Intolerável 
48 - 
Intolerável 
4 - Provável 4 - Tolerável 8 - 
Significativo 
16 - Sério 32 - 
Intolerável 
64 - 
Intolerável 
5 - Muito Provável 5 - 
Significativo 
10 - Sério 20 - 
Intolerável 
40 - 
Intolerável 
80 - 
Intolerável 
 
 
São considerados como riscos aceitáveis aqueles que possuem classificação de risco menor do que 09, ou seja, 
Tolerável e Significativo. 
Seguindo a hierarquia de controles, devem ser estabelecidas ações para reduzir o risco a valores de risco 
residual considerado aceitável. 
 
 
 
 
 
PGR COCA COLA UO SETE LAGOAS 
 FL.9 
 
 
 
 
 
 
MEDIDAS DE CONTROLE 
Risco Classe de Risco Alternativas de Controles 
1 a 4 Tolerável Não é requerida nenhuma ação 
5 a 9 Significativo 
Qualificação para execução da atividade 
Inspeções de processos e equipamentos 
Programas de manutenção de equipamentos 
Procedimento de Trabalho / Permissão de Trabalho 
Utilização de EPI’s 
10 a 19 Sério 
Dispositivos (EPC, medidas de controle de engenharia, 
sensores, proteções) 
Programas de manutenção de equipamentos 
Monitoramento (pessoal/ambiental/processo) 
Qualificação para execução da atividade 
Procedimento de Trabalho / Permissão de Trabalho 
Utilização de EPIs 
20 a 80 Intolerável 
Estudos especializados (consultoria, projeto e outros), 
objetivando alterações significativas nos processos, visando à 
redução da exposição das pessoas. 
Dispositivos (EPC, medidas de controle de engenharia, 
sensores, proteções) 
Programas de manutenção de equipamentos 
Monitoramento (pessoal/ambiental/processo). 
Qualificação para execução da atividade 
Procedimento de Trabalho / Permissão de Trabalho 
Utilização de EPIs 
O trabalho não deve ser iniciado até que o risco tenha sido 
reduzido. Se não for possível reduzir o risco, mesmo com 
recursos ilimitados, o trabalho tem que permanecer proibido. 
 
9.5.1 – Efetividade do Controle / Mitigação (Atenuação) 
 
A efetividade do Controle / Mitigação tem os critérios abaixo definidos, e pode assumir os seguintes índices 
percentuais de atenuação: 95, 70, 40 e 05. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
PGR COCA COLA UO SETE LAGOAS 
 FL.10 
 
 
 
TIPO DE 
CONTROLE 
OPERACIONAL 
 
NÍVEL DE 
MITIGAÇÃO 
CRITÉRIOS 
EQUIPAMENTO MÉTODO PESSOAS 
Efetivo 95% 
O projeto do equipamento 
levou o risco totalmente 
em consideração. 
Uso da melhor tecnologia 
disponível. 
O equipamento dispõe de 
inter-travamentos que 
evitam a operação 
insegura, e o plano de 
manutenção é 
rigorosamente seguido. 
Uso da melhor prática 
operacional disponível. 
Profissional de SST foi 
envolvido na elaboração 
do método. 
Treinadas e com 
experiência. 
Implementado 70% 
O equipamento é seguro e 
está incluído em plano de 
manutenção preventiva. 
O equipamento não dispõe 
de inter-travamentos que 
evitem sua operação 
insegura. 
O método leva em 
consideração 
conhecimento do risco 
de SST. 
Treinadas. 
Estabelecido 40% 
O equipamento poderia 
ser modificado, para que 
apresentasse menos 
impacto sobre SST. 
O método está 
desatualizado ou é 
baseado em antigas 
informações. 
Receberam 
apenas 
treinamento de 
integração. 
Informal 05% 
O projeto do equipamento 
não inclui dispositivos de 
proteção coletiva. 
O método é informal. Sem treinamento. 
 
Nota 1: a avaliação deverá ser feita sempre pela menor variável, ou seja, se equipamento e método estão ótimos, 
são efetivos, mas o treinamento está falho, empregados sem treinamento, então o resultado da avaliação do tipo 
de controle operacional será informal (05%). 
Nota 2: A efetividade do controle deve ser reavaliada em um período trienal. 
 
 
9.6. Risco Residual 
 
A classificação do Risco Residual (considerando os CONTROLES – atenuantes existentes) consiste no produto do 
Risco pela Efetividade do Controle / Mitigação: 
 Risco Residual = Risco x (100 - Efetividade do Controle)/100 
 
O Risco Residual é obrigatoriamente menor do que o Risco, como resultado dos controles/atenuantes existentes, 
afetando a Severidade e/ou a Probabilidade. 
 
 
 
 
 
 
PGR COCA COLA UO SETE LAGOAS 
 FL.11 
 
 
 
9.7. Ações Adicionais 
 
 
Para a determinação das medidas de controle adicionais, é adotado o seguinte critério: 
 
 
Risco Residual Ação Adicional 
Menor ou igual a 4 Nenhuma ação adicional é obrigatória. 
Maior do que 4 e 
menor ou igual a 8 
Monitoramento dos controles existentes. Se não houver controle definir 
ação específica. 
Maior do que 8 e 
menor ou igual a 16 
Estabelecimento de planos de ação específicos para redução dos riscos 
a níveis aceitáveis. Monitoramento dos controles existentes. 
Maior do que 16 
Estabelecimento de procedimentos, plano de ação, objetivos e metas e 
de planos de atendimento a emergências. 
 
 
10 - ESTABELECIMENTO DE PRIORIDADES: 
 
O presente PGR, inclui as ações que devem ser tomadas a cada uma das situações de trabalho, com 
prazos estabelecidos conforme cronograma de ações. 
 Devem ser considerados todos os riscos, que resultem acima dos níveis de ação e aqueles que não 
existiam anteriormente, em função de alteração de processo/estabelecimento, tanto na quantificação dos riscos, 
quanto ao tempo de exposição dos trabalhadores expostos aos mesmos. 
 Os registros das ações serão mantidos no setor competente que fará a divulgação das soluções através 
dos meios de comunicação existentes na Empresa. 
 Serão priorizadas as medidas de controle coletivo para neutralização ou eliminação dos Agentes 
Nocivos à Segurança e Saúde dos Trabalhadores. 
 Quando comprovada a inviabilidade técnica ou econômica para implementação da Proteção Coletiva, a 
Empresa fornecerá EPI’s, seguindo, quando for o caso, procedimentos já adotados pela empresa contratante. 
 
 
 
11 - PERIODICIDADE DO PGR: 
 
 A reavaliação anual/trienal dos riscos ambientais será implementada com avaliações periódicas em 
funções dos riscos que se encontrarem acima dos níveis de ação e de alterações no estabelecimento ou por 
mudanças introduzidas pela Contratada durante o processo laboral. 
 Os dadosregistrados devem ser mantidos arquivados por um período de 20 anos, de modo à constituir 
histórico técnico e administrativo do desenvolvimento do PGR. 
 
 
 
 
 
 
PGR COCA COLA UO SETE LAGOAS 
 FL.12 
 
 
 
 
12 - AVALIAÇÃO AMBIENTAL: 
 
 
LIMITES DE TOLERÂNCIA PARA RUÍDO CONTÍNUO OU INTERMITENTE 
 
 
Nível de Ruído dB (A) Máxima Exposição Diária 
Permissível 
 
85 8 horas 
86 7 horas 
87 6 horas 
88 5 horas 
89 4 horas e 30 min. 
90 4 horas 
91 3 horas e 30 min. 
92 3 horas 
93 2 horas e 40 min. 
94 2 horas e 15 min. 
95 2 horas 
96 1 hora e 45 min. 
98 1 hora e 15 min. 
100 1 hora 
102 45 min. 
104 35 min. 
105 30 min. 
106 25 min. 
108 20 min. 
110 15 min. 
112 10 min. 
114 08 min. 
115 07 min. 
PGR COCA COLA UO SETE LAGOAS 
 FL.13 
 
 
 
 
13 - CONSIDERAÇÕES TÉCNICAS: 
 
Todas as medições foram realizadas, no campo de operação do trabalhador, conforme determina 
o Anexo I da NR 15, Portaria Ministerial 3214/78, do Ministério do Trabalho. 
Para apuração de ruído contínuo ou intermitente foi utilizado o aparelho citado no corpo deste 
PPRA operando no circuito de compensação “A”, circuito de resposta “SLOW” e leituras realizadas próximas 
aos ouvidos dos trabalhadores das áreas de interesse. 
Os funcionários da contratada não estão expostos aos mesmos níveis de pressão sonora que os da 
contratante, podendo atuar em diversos ambientes, em variados períodos, conforme as necessidades, 
para atendimento dos setores. 
 
 
 
14 - QUADROS DE QUALIFICAÇÃO DE EXPOSIÇÃO A RISCOS: 
 
ANEXO I – Periodicidade 
 
A exposição diária a riscos nos ambientes laborais seguem os seguintes critérios de 
definição por intensidade: 
Periodicidade de Exposição Definição 
Permanente E a exposição do funcionário a agentes nocivos durante todos os dias de 
trabalho, não alterando suas atividades. 
Habitual 
E a exposição do funcionário a agentes nocivos durante todos os dias de 
trabalho dentre várias atividades realizadas. 
Eventual A atividade pode ou não fazer parte da atribuição do cargo e a exposição é 
intercalada, não sendo diária. 
 
ANEXO II – Tipo 
 
Categorização dos Riscos no Ambiente de Trabalho: 
Tipo de Exposição Definição 
Riscos Físicos As diversas formas de energia, tais como ruído, vibrações, pressões anormais, 
temperaturas extremas, radiações ionizantes, radiações não ionizantes, etc. 
 
Riscos Químicos 
As substâncias, os compostos ou produtos que possam penetrar no organismo 
pela via respiratória, nas formas de poeira, fumos, névoas, neblinas, gases ou 
vapores, ou que, pela natureza da atividade de exposição, possam ter contato 
ou ser absorvidos pelo organismo através da pele ou por ingestão. 
Riscos Biológicos As Bactérias, fungos, bacilos, parasitas, protozoários, vírus, entre outros. 
 
 
Riscos de Acidentes 
São bastante diversificados, no entanto, daremos um destaque às ferramentas, 
por serem de uso frequente dos colaboradores em seus postos de trabalho; 
como ferramentas defeituosas ou inadequadas, armazenamento inadequado de 
produtos ou materiais, perigo de incêndio ou explosão, choque elétrico, queda 
de pessoas ou materiais, entre outros. 
PGR COCA COLA UO SETE LAGOAS 
 FL.14 
 
 
 
15- DESCRIÇÃO DAS FUNÇÕES / ÍNDICES OBTIDOS/ PROPOSTAS TÉCNICAS: 
 
Função: AGENTE DE LIMPEZA = AGENTE DE ASSEIO CONSERVAÇÃO – 02 colaboradoras 
Descritivo 
de Função: 
Recolhimento de material sem valor ou utilidade, das áreas administrativas, depósitos em sacos plásticos. varrer, lavar, secar 
e encerar pisos e superfícies, limpar móveis e equipamentos, limpar paredes, solicitar a reposição de produtos de limpeza e 
uniformes, lavar e desinfetar instalações sanitárias, comunicar ao superior defeito nos equipamentos de trabalho, justificar 
sua ausência ao superior. 
Área de 
Atuação: Nas dependências da Coca Cola uo Sete Lagoas 
Executa Atividades em altura? ( ) SIM ( X ) Não 
Executa Atividades em espaço confinado? ( ) SIM ( X ) Não 
Executa Atividades com eletricidade? ( ) SIM ( X ) Não 
E
st
u
d
o
s 
d
e 
A
g
e
n
te
s 
N
o
ci
vo
s 
n
o
s 
A
m
b
ie
n
te
s 
La
b
o
ra
is
: 
Riscos Físicos: RUÍDO 
Controle de Ruído na Fonte (Decibel) 
Decibelimetro: 
Riscos 
Limite de 
Tolerância 
Concentração 
dB(A) 
Meio de 
Propagação 
Fonte Geradora 
Tipo de 
Exposição 
Medida de Controle 
Ruído 85 dB (A) 67,1 dB (A) Aérea 
Movimentação de 
maquinas e 
Equipamentos na área 
Habitual* 
Treinamento, não necessário a 
adoção de uso de protetor 
auricular 
Riscos Químicos 
Riscos 
Meio de 
Propagação 
Tipo de 
Exposição 
Fonte Geradora Possíveis Danos a Saúde Medida de Controle 
Manuseio de 
produtos 
domissanitários 
Via cutânea, via 
aérea Habitual* Produtos de limpeza 
diluidos Dermatites 
Uso dos EPI’s, 
treinamento sobre os 
riscos e orientações 
gerais de segurança do 
trabalho conforme 
FISPQ. 
Avaliação de caráter visual e qualitativo 
Riscos Ergonômicos 
Riscos 
Meio de 
Propagação 
Tipo de 
Exposição 
Fonte Geradora Possíveis Danos a Saúde Medida de Controle 
Postura 
Inadequada 
Ambiente de 
trabalho Habitual Moviemntos seriados Lombalgia 
Uso dos EPI’S, 
treinamento sobre 
ergonomia 
 
Riscos Biológicos 
Riscos 
Meio de 
Propagação 
Tipo de 
Exposição 
Fonte Geradora Possíveis Danos a Saúde Medida de Controle 
Higienização 
de sanitários e 
coleta de 
resíduos 
Via cutânea Habitual 
Limpeza de banheiros e 
coleta de resíduos 
Irritações da pele 
Utilização de luvas tipo 
latex, botas de borracha 
RISCO INEXISTENTE 
Riscos de Acidentes 
Riscos 
Meio de 
Propagação 
Tipo de 
Exposição 
Fonte Geradora 
Possíveis Danos a 
Saúde 
Medida de Controle 
Escadas, 
equipamentos, 
trânsito interno, 
desníveis de piso, 
entre outros. 
Ambiente do 
trabalho 
Habitual 
Piso irregular, 
aclive e declive 
acentuado, subir e 
descer escadas 
Contusões, lesões, 
fraturas e 
feriamentos 
Inspeção e sinalização do local 
de trabalho; treinamento sobre 
riscos de acidnetes e 
orientações gerais de 
segurança do trabalho. 
Avaliação visual técnica 
Medidas Clinicas de controle a exposição de riscos ocupacionais, estão previstas no PCMSO. 
Relação de CA´s dos EPI´s e de FISPQ´s dos produtos químicos presentes no local de trabalho. 
* Acompanhar definição no quadro do Item 12 (anexo I) 
NOTA: Todos os produtos são prontos para uso ou diluídos conforme orientação do fabricante. 
PGR COCA COLA UO SETE LAGOAS 
 FL.15 
 
 
 
16 – ANÁLISE PRELIMINAR DE RISCOS: 
 
 
 
 
A.P.R. Analise Preliminar de Riscos (Por Função) Em 
Atendimento a Norma Regulamentar N° 01 
Data Emissão: 
25/08/2022 
Função AGENTE DE LIMPEZA = AGENTE DE ASSEIO CONSERVAÇÃO – 02 colaboradoras 
 
Descritivo da 
Atividade: 
Recolhimento de material sem valor ou utilidade, das áreas administrativas, depósitos em sacos plásticos. varrer, 
lavar, secar e encerar pisos e superfícies, limpar móveis e equipamentos, limpar paredes, solicitar a reposição de 
produtos de limpeza e uniformes, lavar e desinfetar instalações sanitárias, comunicar ao superior defeito nos 
equipamentos de trabalho, justificar sua ausência ao superior. 
 
Nº Procedimento de Trabalho: Riscos Oferecidos na Atividade: Recomendações de Segurança: 
 
 
 
 
 
01 
 
 
 
 
Separação dos equipamentos 
operacionais e organização do 
posto de trabalho para início 
de atividade. 
 
 
 
 
1- Queda de mesmo nível 
2- Postura Inadequada/ Esforço 
Excessivo 
3- Batida Contra 
4- Contato com Produto 
Químico. 
 
1- Ter atenção aonde andar e pisar; Ao subir e descer escadas 
utilize o corrimão. 
2- Não pegue peso acima de sua capacidade, solicite ajuda a 
um colega de trabalho. Mantenha postura correta. 
3- Ter atenção ao se movimentar no local, respeitando as 
sinalizações. 
4- Uso de epis de acordo com a atividade executada bem 
como: luvas de látex, botina de segurança, óculos de 
segurança, uniforme. Siga rigorosamente as recomendações 
da FISPQ. 
 
 
 
 
 
02 
 
 
 
 
 
 
Recolhimento de material sem 
valor ou utilidade1- Postura Inadequada/ Esforço 
Excessivo 
2- Batida Contra, 
3- Contato com Produto 
Químico, 
4- Prensamento de membros 
5- Queda de mesmo nível 
1- Não pegue peso acima de sua capacidade, solicite ajuda a 
um colega de trabalho. Mantenha postura correta. 
2- Ter atenção ao se movimentar no local, respeitando as 
sinalizações. 
3- Uso de epis de acordo com a atividade executada bem 
como: luvas de látex, botina de segurança, óculos de 
segurança, uniforme. Siga rigorosamente as recomendações 
da FISPQ. 
4- Atenção durante a movimentação dos coletores, não 
coloque os membros superiores e inferiores em locais com 
risco de prensamento. 
5- Sempre utilizar as luvas para recolhimento e transporte 
dos resíduos. Retire sacos de lixo pelas extremidades e 
nunca colocar as mãos nos sacos e separar os resíduos. 
Realize o descarte dos sacos nos locais indicados. 
6- Ter atenção durante a movimentação dos coletores de reisudos. 
PGR COCA COLA UO SETE LAGOAS 
 FL.16 
 
 
 
 
Nº 
Procedimento 
de Trabalho: 
Riscos Oferecidos na 
Atividade: Recomendações de Segurança: 
 
 
 
 
 
 
 
03 
 
 
 
 
 
 
 
 
Varrer, lavar, secar e 
encerar pisos e 
superfícies. 
 
 
 
 
 
 
1- Postura Inadequada/ Esforço 
Excessivo 
2- Batida Contra, 
3- Contato com Produto Químico 
4- Choque elétrico. 
5- Queda de mesmo nivel 
1- Não pegue peso acima de sua capacidade, solicite ajuda a um 
colega de trabalho. Mantenha postura correta. 
2- Ter atenção ao se movimentar no local, respeitando as sinalizações. 
3- Uso de epis de acordo com a atividade executada bem como: luvas 
de látex, botina de segurança, óculos de segurança, uniforme. Siga 
rigorosamente as recomendações da FISPQ. 
4- Antes de utilizar a enceradeira para limpeza e manutenção do 
piso, verifique se a máquina está em boas condições de uso, e 
caso encontre alguma não conformidade, inutilize o equipamento 
e comunique o superior imediato. Verifique se a voltagem da 
máquina é compatível com a etiqueta informada na tomada 
110v/220v. Não deixe os cabos elétricos expostos a água, e não 
jogue sobre as tomadas. Sempre desconectar a extensão da 
fonte, através da tomada, nunca puxe os cabos da extensão e 
enceradeira. 
5- Ter atenção aonde andar e pisar, durante as lavações utilize a bota 
de PVC. 
 
 
 
 
04 
 
 
 
 
Limpar moveis, 
paredes e 
equipamentos. 
 
 
 
1- Postura Inadequada/ Esforço 
Excessivo 
2- Batida Contra 
3- Contato com Produto Químico 
4- Prensamento de membros 
 
1- Não pegue peso acima de sua capacidade, solicite ajuda a um 
colega de trabalho. Mantenha postura correta. 
2- Ter atenção ao se movimentar no local, respeitando as sinalizações. 
3- Uso de epis de acordo com a atividade executada bem como: luvas 
de látex, botina de segurança, óculos de segurança, uniforme. Siga 
rigorosamente as recomendações da FISPQ. 
4- Atenção durante a limpeza, não coloque os membros superiores e 
inferiores em locais com risco de prensamento. 
 
 
 
 
05 
 
 
 
 
Lavar e desinfetar 
instalações sanitárias 
 
 
 
1- Postura Inadequada/ Esforço 
Excessivo 
2- Batida Contra 
3- Contato com Produto Químico 
4- Prensamento de membros 
5- Queda de mesmo nivel 
1- S Não pegue peso acima de sua capacidade, solicite ajuda a um 
colega de trabalho. Mantenha postura correta. 
2- Ter atenção ao se movimentar no local, respeitando as sinalizações. 
3- Uso de epis de acordo com a atividade executada bem como: luvas 
de látex, botina de segurança, óculos de segurança, uniforme. Siga 
rigorosamente as recomendações da FISPQ. 
4- Atenção durante a limpeza, não coloque os membros superiores e 
inferiores em locais com risco de prensamento. 
5- Ter atenção aonde andar e pisar, durante as lavações utilize a bota 
de PVC. 
 
 
 
 
06 
 
 
 
 
Finalização de 
atividade de 
higienização 
 
 
 
1- Queda de mesmo nível 
2- Postura Inadequada/ Esforço 
Excessivo 
3- Batida Contra 
4- Contato com Produto Químico. 
 
1- Ter atenção aonde andar e pisar; Ao subir e descer escadas utilize 
o corrimão. 
2- Não pegue peso acima de sua capacidade, solicite ajuda a um 
colega de trabalho. Mantenha postura correta. 
3- Ter atenção ao se movimentar no local, respeitando as sinalizações. 
4- Uso de epis de acordo com a atividade executada bem como: luvas 
de látex, botina de segurança, óculos de segurança, uniforme. Siga 
rigorosamente as recomendações da FISPQ. 
PGR COCA COLA UO SETE LAGOAS 
 FL.48 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
17 – ESTUDOS ESPECIALIZADOS DAS CONDIÇÕES DOS AMBIENTES LABORAIS 
 
Nº PERIGOS DETECÇÕES POSSÍVEIS LESÕES / 
AGRAVOS A SAÚDE 
QTDE DE 
COLABORADORES 
MEDIDAS DE PREVENÇÃO 
IMPLEMENTADAS / (EPI) 
SE
VE
R
ID
AD
E 
PR
O
BA
BI
LI
D
AD
E 
R
IS
CO
 
MEDIDAS 
MITIGADORAS 
EXISTENTES 
EFETIVIDADE 
DOS 
CONTROLES 
CLASSIFICAÇÃO 
DO RISCO 
RISCO 
RESIDUAL 
ACÃO 
TOMADA ? 
EL
IM
IN
AÇ
ÃO
 
SU
BS
TI
TU
IÇ
ÃO
 
CO
N
T.
 E
N
G
. 
PR
O
C.
 A
D
M
 
EP
I 
 SI
M
 
N
ÃO
 
01 
Ruído proveniente dos equipamentos/ 
ambiente de trabalho abaixo do limite de 
tolerância 
Quantitativo N/A 02 Não se faz necessário a utilização 
de proteção auricular 1 2 3 N N N N N 70% TOLERÁVEL 0,9 X 
02 Manuseio de produto de limpeza 
domissanitários 
Qualitativo Irritação da pele / lesão 
dos olhos 
02 
Luvas de látex ou nitrílica, 
calçado de segurança, botas de 
borracha, óculos de segurança, 
máscara semifacial / facial 
2 3 6 N N N N S 70% SIGNIFICATIVO 1,8 X 
03 
Exposição aos agentes Biológicos: 
Limpeza de banheiros e coleta de 
resíduos 
Qualitativo Irritações da pele 02 
Utilização de luvas tipo látex ou 
nitrílica; calçado de segurança, 
óculos de segurança 
1 2 2 N N N N S 70% TOLERÁVEL 0,6 X 
04 Exposição aos agentes Biológicos: Coleta 
de resíduos 
Qualitativo Irritação da pele / lesão 
dos olhos 
02 
Luvas de látex ou nitrílica, 
calçado de segurança, botas de 
borracha, óculos de segurança, 
máscara semifacial / facial, 
óculos de segurança 
1 2 2 N N N N S 70% TOLERÁVEL 0,6 X 
05 Ergonômico – temperatura do ambiente Quantitativo Desconforto térmico 02 Não aplicável 1 1 1 N N N N N 70% TOLERÁVEL 0,3 X 
06 Ergonômico – iluminamento Quantitativo Fadiga visual 02 Não aplicável 1 1 1 N N N N N 70% TOLERÁVEL 0,3 X 
07 Risco de acidentes – piso escorregadio, 
risco de queda Qualitativo Ferimentos, entorses, 
fraturas 02 Utilização de calçado de 
segurança antiderrapante 2 3 6 N N N N S 70% TOLERÁVEL 1,8 X 
PGR COCA COLA UO SETE LAGOAS 
 FL.48 
 
 
 
18 – PLANO DE AÇÃO 
 
 
 
PLANO DE AÇÃO 
 
 
 
Nº 
 
 
 
AÇÃO PLANEJADA 
 
 
 
BASE LEGAL 
 
 
 
RESP. 
PRAZO 
 
 
 
STATUS 
 
R
/Y
/G
 
PREVISTO FINALIZADO 
01 Treinamento de FISPQ NR 26 SESMT/LIDERANÇA 03/2025 
 
02 Treinamento de NR-6 EPIs NR 06 SESMT/LIDERANÇA 06/2025 
 
03 Treinamento Orientações Ergonomia NR 17 SESMT 09/2025 
 
04 Divulgação do PGR a todos os colaboradores NR 01 SESMT 03/2026 
 
05 Treinamento Sinalização NR26 NR 26 SESMT 06/2026 
 
06 Treinamento de FISPQ NR 26 SESMT/LIDERANÇA 09/2026 
 
07 Treinamento de NR-6 EPIs NR 06 SESMT/LIDERANÇA 12/2026 
 
08 Treinamento Orientações Ergonomia NR 17 SESMT 03/2027 
 
09 Treinamento Sinalização NR26 NR 26 SESMT 06/2027 
 
10 Realização das medições ambientais NR 15 SESMT 09/2027 
 
11 Renovação do PGR NR 01 SESMT 11/2027 
 
*R- red-(vermelho) 
Y- yellow- (amarelo) 
G- green- (verde) 
PGR COCA COLA UO SETE LAGOAS 
 FL.48 
 
 
 
 
19 - MEDIDAS DE SEGURANÇA PREVENTIVA: 
 
 
1. Não atravessar na frente de veículos em movimento. 
 
2. Participar das reuniões de CIPA da contratante, quando aplicável. 
3. Informar condições inseguras ao seu superior. 
4. Passar por palestra de integração de novos colaboradores do cliente. 
 
5. Acompanhar o desenvolvimento de tarefas sempre com foco prevencionista. 
6. Avaliar os colaboradores segundo critérios médicos conforme a legislação. 
7. Utilizar os EPI´s obrigatórios nas áreas que os exijam. 
 
8. No caso de passagens em áreas de muito movimento, tomaros devidos cuidados com o trânsito de veículos (atenção 
e concentração). 
9. Atenção nos deslocamentos em locais com piso em condição escorregadia. 
 
10. Realização de movimentos seriados durante a atividade diária evitando fadigas. 
11. Nunca realizar improvisos durante as atividades diárias. 
12. Não desligar os aparelhos elétricos eventualmente deixados ligados sem solicitação prévia. 
 
13. Ao acessar as áreas da empresa, respeitar as normas internas de cada setor. 
14. Fazer uso de corrimão em subidas e descidas de escadas. 
15. Não obstruir extintores e hidrantes. 
 
16. Desobstruir vias de passagens de pedestres quando verificar qualquer obstáculo anormal. 
17. Seguir na íntegra os procedimentos internos gerais de segurança do cliente. 
18. Fumar apenas em local determinado pela contratante. 
 
19. Isolar locais com risco de acidentes (apresentando condições inseguras), comunicar o cliente. 
20. Manter sempre a boa postura e boa apresentação pessoal. 
21. Solicitar orientação para área de Segurança do Trabalho em caso da necessidade de algum tipo de limpeza 
diferenciada fora da rotina diária. 
22. Solicitar orientação para área de Segurança do Trabalho da Verzani em caso de qualquer dúvida sobre atividades ou 
procedimentos seguros. 
 
23. A Líder ou o Encarregado deverá diluir os produtos de limpeza conforme instruções do Supervisor de operações, antes 
da distribuição para os funcionários de campo. 
24. Limpezas sobre escadas de mão (até 02 metros) deverão ser realizados com outro funcionário segurando a escada. 
25. Nunca receber orientações ou pedidos sobre serviços não rotineiros de qualquer pessoa dos setores (funcionários do 
cliente), eventuais necessidades devem ser direcionadas a liderança interna da VERZANI. 
26. Em caso de acidente, comunicar de imediato o supervisor da área e em seguida a Segurança do Trabalho. 
PGR COCA COLA UO SETE LAGOAS 
 FL.48 
 
 
 
20 - FICHAS TÉCNICAS: 
Todos os produtos de limpeza são biodegradáveis, tendo em vista que os mesmos são diluídos 
antes do seu uso, ou seja, a líder não entrega nenhum produto concentrado para o funcionário utilizar. 
Encontram-se no setor Fichas de Informação de Segurança dos Produtos e Relação dos CA´s dos 
Equipamentos de Proteção Individual - EPI. 
Relação dos Equipamentos de Proteção Individual utilizados pelos colaboradores: 
 
EQUIPAMENTO DE 
PROTEÇÃO INDIVIDUAL CA 
EQUIPAMENTO DE 
PROTEÇÃO INDIVIDUAL CA 
Calçado de segurança 43336 Protetor Solar ------- 
Óculos de segurança 34082 Protetor auricular tipo plug 5745 
Luva vaqueta 25387 Bota de borracha 38200 
Luva de Látex 13301 Avental Pano ------ 
OBS: Os EPI´s bem como os CA´s descritos acima estão sujeitos a alterações haja vista que 
mediante a falta e/ou inviabilidade econômica dos EPI´s no mercado para sua aquisição, a 
validade do PGR e a vigência dos CA´s deve-se disponibilizar similares homologados e válidos, 
preservando as características principais de prevenção. 
 
 
21 – PREVENÇÃO DE ACIDENTES: 
Podemos definir prevenção, como o conjunto de práticas de análise e controle dos riscos que, 
desenvolvidas de forma continuada, dentro de um sistema de melhoria contínua, têm como objetivo a 
minimização de acidentes/incidentes do trabalho. 
Assim, podemos classificá-la de duas formas: 
Prevenção primária: cujo objetivo é a antecipação dos riscos, evitando a sua ocorrência, com vista à 
tomada de medidas infraestruturais que os eliminem. 
Prevenção secundária: cujo objetivo é a identificação na análise de riscos com vista à sua eliminação 
ou limitação, de forma a diminuir drasticamente o seu potencial nocivo. Pois estes tipos de medidas não 
são tomadas na fase de projeto, mas já no decurso da atividade. 
 
 
22 – ANÁLISE DE ACIDENTES: 
 
Todo acidente do trabalho/incidente deve ser analisado. A análise deve ser realizada pela comissão, 
envolvendo contratados e contratantes. Deve-se coletar o máximo de informações possíveis para que se 
possa ter efeito o plano de ação, focando mitigar a causa raiz do problema. Essas informações devem ser 
obtidas através de entrevistas, testemunhas, fotos ou relatos de colaboradores que trabalharam juntos ou 
são conhecedores do processo de trabalho onde aconteceu o acidente/incidente. A análise do 
acidente/incidente deverá ser realizada de imediato, logo após a ocorrência, identificando as causas, 
imediatas e básicas e propondo ações de bloqueio e melhorias. 
 
Os acidentes do trabalho podem ser classificados como; típico, de trajeto ou equiparado e ainda 
classificados com ou sem afastamento. 
PGR COCA COLA UO SETE LAGOAS 
 FL.48 
 
 
 
a. Acidente Típico 
É aquele que ocorre durante o exercício do trabalho a serviço da empresa, que pode ou não provocar 
lesão corporal ou perturbação funcional, que cause a perda ou redução temporária ou permanente da 
capacidade para trabalho ou morte. 
 
b. Acidente de Trajeto 
É aquele que ocorre em uma das seguintes situações. 
a) No trajeto entre a residência do acidentado para o local de trabalho ou vice-versa. 
b) No trajeto entre o local de refeição e o local de trabalho e vice-versa. 
Nota: Entende-se como percurso o trajeto da residência ou o local de refeição para o trabalho ou deste 
para aqueles, independente do meio de locomoção sem alteração ou interrupção por motivo pessoal do 
percurso do segurado. Não havendo limite de prazo estipulado para que o acidentado chegue a sua 
residência, refeição ou do trabalho. Deve ser observado o tempo necessário compatível com a distância 
percorrida e meio de locomoção utilizado. 
 
 
c. Acidente Exposição Biológico 
Acidentes envolvendo sangue e outros fluidos orgânicos ocorridos com os profissionais da área da saúde 
durante o desenvolvimento do seu trabalho, onde os mesmos estão expostos a materiais biológicos 
potencialmente contaminados. Os ferimentos com agulhas e material perfuro-cortante em geral são 
considerados extremamente perigosos por serem potencialmente capazes de transmitir mais agentes 
infecciosos. 
Quando caracterizado a exposição biológica deve-se seguir o fluxo contido no anexo 02. 
 
 
 
23. COMUNICAÇÃO E AVALIAÇÃO DO ACIDENTE DO TRABALHO E INCIDENTE 
Todo acidente do trabalho/incidente deve ser comunicado imediatamente. O envolvimento de todos os 
gestores, coordenadores, supervisores e fiscais de contrato são imprescindíveis para um melhor 
entendimento e ação de bloqueio para outras situações de mesmo ou diferente risco que podem ser 
evitados. Dessa forma estarão sendo atendidas as exigências legais vigentes. Para uma melhor tratativa 
imediata da ocorrência, é recomendado preservar as características do local do ocorrido, para uma melhor 
avaliação dos profissionais e áreas competentes. 
 
A análise deve ser realizada pela comissão, envolvendo contratados e contratantes. Deve-se coletar o 
máximo de informações possíveis para que se possa ter efeito o plano de ação, focando mitigar a causa 
raiz do problema. Essas informações devem ser obtidas através de entrevistas, testemunhas, fotos ou 
relatos de colaboradores que trabalharam juntos ou são conhecedores do processo de trabalho onde 
aconteceu o acidente/incidente 
A análise do acidente/incidente deverá ser realizada de imediato, logo após a ocorrência, identificando as 
causas, imediatas e básicas e propondo ações de bloqueio e melhorias. 
PGR COCA COLA UO SETE LAGOAS 
 FL.48 
 
 
 
23.1 Ações de bloqueio/Ações corretivas e preventivas 
As ações de bloqueio, também denominadas ações de correção e/ou prevenção, devem ser definidas de 
acordo com as causas identificadas para minimizar a ocorrência de novos acidentes da mesma natureza. 
Devem ser definidos prazos e responsáveis para implantação das ações de bloqueio decorrentes da 
investigação do acidente do trabalho. 
 
23.2 Análise crítica 
O SESMT Corporativo fará a análise crítica da investigação, registrando a ocorrência. As ações que forem 
de responsabilidades da contratada e/ou contratante serão encaminhadas fisicamente ou eletronicamenteaos Gestores de Contrato responsáveis, para que os mesmos tomem as devidas ações recomendadas. 
Concluído o processo de investigação de acidentes deve ser arquivado juntamente com toda a 
documentação do processo (RAAT - Relatório de Apuração de Acidente de Trabalho, Questionário de 
responsabilidade do empregador, croqui do local, quando houver afastamentos atestados médicos e 
sempre que aplicável Boletim de Ocorrência). 
 
 
 
24 - ESTRATÉGIA E METODOLOGIA DE AÇÃO: 
O presente levantamento Técnico foi elaborado tomando-se como base o Reconhecimento, 
Avaliação e Controle dos Riscos Ambientais, existentes nos diversos locais de trabalho. 
O Reconhecimento foi realizado pelos profissionais do SESMT, membros da CIPA, supervisão 
operacional, e demais colaboradores, inclusive por meio dos contatos do cliente. 
As Avaliações foram executadas pela Engenheira de Segurança do Trabalho, igualmente com apoio 
do Elemento de Contato do Cliente, adotando-se as Normas de Avaliação da FUNDACENTRO e da 
ACGIH- AMERICAN CONFERENCE OF GOVERNAMENTAL INDUSTRIAL HIGYENISTS. 
As Medidas de Controle, deverão ser efetivadas conforme cronograma de ações, Item 18 – 
Plano de Ações, observando as Medidas de Controle do Cliente. 
 
 
25 - PLANEJAMENTO ANUAL: 
Serão feitas novas avaliações ambientais sempre que as medidas de controle sejam postas em 
prática, ou assim que houverem alterações significativas no processo. 
As medidas de controle obedecerão aos critérios supra descritos. 
Oportuno o contato entre as partes para o conhecimento de alteração da sistemática de labor que 
implique em alteração nos métodos da Prestadora do Serviço e dos Riscos Laborais que seus funcionários 
estejam eventualmente expostos. 
PGR COCA COLA UO SETE LAGOAS 
 FL.48 
 
 
 
 
26 - FORMAS DE REGISTRO E MANUTENÇÃO: 
 
O presente trabalho constitui-se de processo dinâmico e contínuo, com folhas numeradas. 
A cada nova situação ou fatos, serão anexados documentos e numerados na sequência, 
conforme data de entrada. 
As Fichas de Treinamento encontram-se em arquivo próprio no Setor de Segurança do Trabalho 
da VERZANI & SANDRINI. 
À cada fornecimento de EPI, deverá ser efetuado o registro em Ficha de Controle de Entrega de 
de EPI, cuja avaliação de necessidade e cobrança de uso, deverá ser analisada e providenciada pela chefia 
operacional direta, com fiscalização da área de Segurança do Trabalho. 
27 - SERVIÇOS DE TERCEIROS: 
 
Considerando tratar-se de Empresa Prestadora de Serviços no caso de alterações específicas na 
Metodologia de Trabalho do Cliente, caberá a mesma, mediante entendimentos, a informação da 
Exposição dos Riscos Ambientais, devendo conforme cada situação apresentar ao citado Cliente, o 
presente trabalho. 
 
28 - DIVULGAÇÃO DOS DADOS E RISCOS POTENCIAIS: 
 
Todos os trabalhadores que estão submetidos aos Agentes Ambientais, serão informados através 
de PALESTRA e TREINAMENTOS, conforme discriminado em epígrafe, visando proteger de tais agentes e 
seus cuidados à serem adotados diariamente. 
O PGR, ficará disponível no Setor de Segurança do Trabalho e sua Gerência Administrativa, 
podendo ser consultado pelas pessoas que se fizerem interessadas. 
29 - RECONHECIMENTO E AVALIAÇÃO: 
 
Conforme Registro dos profissionais abaixo. 
 
 
30 - BIBLIOGRAFIA: 
. Normas Regulamentadoras - PORTARIA nº 3214/78 de 08/06/1978 do MTE. 
. Normas e manuais da FUNDACENTRO. 
. Normas Americanas NIOSHI. 
. Artigos Diversos. 
PGR COCA COLA UO SETE LAGOAS 
 FL.48 
 
 
 
 
31 - TERMO DE ENCERRAMENTO: 
 
 
Este Programa, fruto de um estudo elaborado tecnicamente por profissionais da área de Segurança 
do Trabalho, tem por objetivo, avaliar as reais condições de trabalho nos diferentes setores da empresa, 
orientando quanto a procedimentos que devem ser seguidos com intuito de preservar a integridade física 
e a saúde ocupacional de seus colaboradores, não tendo como meta o esgotamento de propostas. 
A empresa deve adotar como regra as sugestões apresentadas neste trabalho, obedecendo aos 
prazos descritos para melhor adequação dos setores estudados, e em conjunto, dinamizar as propostas 
analisadas. 
 
Declaramos que tudo o que está afirmado corresponde à verdade observada, constatada e ouvida 
pessoalmente, na referida inspeção. 
 
Validade deste Trabalho: Novembro de 2027, a partir da presente data, desde que não ocorram 
alterações substanciais nos Métodos e Processos. 
 
 
 
 
 
Sete lagoas, Dezembro de 2024. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
RENATA UMBELINO FERREIRA NATIELLY PAMELA FARIA CASTRO 
Eng.ª de Seg. do Trabalho 
CREA-MG 179695 
 Técnico de Seg. Do Trabalho 
Reg. TEM: MG/0054459 
 
PGR COCA COLA UO SETE LAGOAS 
 FL.48 
 
 
 
ANEXO 01. FLUXOGRAMA PARA CARACTERIZAÇÃO DA OCORRÊNCIA 
 
 
Obter B.O., Relatório de 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 ormações passadas pe o Responsáv 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
atendimento
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
para 1º atendimento 
 
PGR COCA COLA UO SETE LAGOAS 
 FL.48 
 
 
 
Acompanhar a implantação das 
ações. 
Após a análise das causas, incluir 
no RAAT as ações necessárias 
para evitar novos acidentes. 
 
 
Acidente Equiparado 
Obter cópia da CAT, arquivar e 
registrar o acidente nas 
estatísticas, e encaminhar ao 
arquivo de prontuário 
 
 
 
 
 
 
 
Encaminhar ao 
Afastamento 
ANEXO 02. FLUXOGRAMA PARA CARACTERIZAÇÃO DA OCORRÊNCIA COM RISCO 
BIOLÓGICO 
 
 
 
 
 
 
 
OCORRÊNCIA 
Téc. Segurança e CIPA baseado nas 
informações passadas pelo Responsável, 
investigam o acidente no local para emissão do 
RAAT e encaminhamento do mesmo ao setor de 
Afastamento para avaliação médica 
 
 
Responsável pelo contrato 
(Supervisor, líder, encarregado) 
avisa a Segurança do Trabalho 
sobre o ocorrido 
 
 
 
 
 
Passar dados e 
informações 
sobre o ocorrido 
RAAT 
 
 
 
Existe atendimento 
para acidente 
biológio no local 
onde ocorreu o 
acidente? 
Possui nexo NÃO 
causal ? 
 
 
 
Emitir CAT 
 
CAT 
 
 
 
 
 
 
SIM 
 
 
 
 
 
 
 
 
Paciente fonte 
conhecido com 
doença incto- 
contagiosa 
Acidente com 
afastamento 
superior 15 
 
 
 
 
 
 
Medicina do trabalho 
orienta quanto ao 
acompanhamento 
sorológico de 90 e 180 
dias 
 
 
 
 
Os resultados devem 
ser arquivados em 
prontuário médico do 
profissional 
 
 
 
 
 
* O código do SINAM é realizado pela instituição publica onde ocorrer o primeiro atendimento 
NÃO 
SIM 
Ministrar medicação 
NÃO 
Em casos de demissões 
soliciatar ao funcionário, assinar 
o termo de responsabilidade 
contendo a data das sorologias 
a serem realizadas. 
SIM 
Responsável Encaminha o 
funcionário para coleta de 
sorologia e abertura da RAAT na 
unidade mais próxima de Pronto 
Atendimento da Rede Pública de 
Saúde. 
Responsável Encaminha o 
funcionário para 1º coleta 
SIM 
FLUXOGRAMA PARA CARACTERIZAÇÃO DE OCORRÊNCIA 
COM RISCO BIOLÓGICO 
Médico do Trabalho 
avalia o acidente 
NÃO 
Encaminhar o 
acidentado para passar 
com o médico do 
trabalho com resultado 
		2024-12-04T15:52:07-0300