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O compliance é para qualquer empresa um programa de integridade que visa Grupo de escolhas da pergunta o comprometimento da alta direção da pessoa jurídica, incluídos os conselhos, quando aplicado, evidenciados pelo apoio visível e inequívoco ao Programa, notadamente quanto aos registros contábeis que reflitam de forma completa e precisa as transações da pessoa jurídica. garantir a governabilidade dos processos que envolvem exclusivamente clientes externos. que o compliance não requeira treinamentos periódicos sobre o Programa de Integridade, basta uma análise periódica de riscos para realizar adaptações necessárias ao Programa. elevar os padrões de conduta, segundo um código de ética e políticas e procedimentos de integridade, aplicáveis a empregados e administradores, conforme a função exercida.
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Fabio Lima

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O compliance é, de fato, um programa de integridade que visa garantir que as empresas atuem de acordo com as leis e regulamentos aplicáveis, além de promover uma cultura ética. É fundamental que a alta direção esteja comprometida e que haja apoio visível ao programa. O compliance deve incluir treinamentos periódicos para todos os colaboradores, a fim de garantir que todos compreendam e sigam as políticas e procedimentos estabelecidos. Além disso, é importante que haja uma análise contínua de riscos para adaptar o programa conforme necessário. Portanto, a afirmação correta seria que o compliance eleva os padrões de conduta e requer treinamentos e análises periódicas.

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