Logo Passei Direto
Buscar
A cultura de segurança nos serviços de saúde está relacionada à implementação de estratégias que reduzam riscos e promovam um ambiente assistencial mais controlado. Para que essa cultura se fortaleça, é necessário que diferentes práticas sejam avaliadas e aprimoradas continuamente. A efetividade dessas ações depende do compromisso institucional com a melhoria da qualidade e da adoção de medidas que favoreçam a segurança dos pacientes e profissionais. FERREIRA, V. L. P. Atuação do enfermeiro no controle de infecção hospitalar e segurança do paciente. Saúde Coletiva, Barueri, v. 11, n. 65, p. 6.080-6089, 2021. Sobre a cultura de segurança em serviços de saúde, analise as afirmativas a seguir e marque V para as verdadeiras e F para as falsas. I. ( ) A cultura de segurança exige a participação ativa dos profissionais, sendo fortalecida por práticas padronizadas e comunicação eficiente. II. ( ) As auditorias internas contribuem para a cultura de segurança ao identificar falhas e propor medidas corretivas. III. ( ) A resistência à mudança por parte da equipe pode dificultar a implementação da cultura de segurança no ambiente hospitalar. Agora, assinale a alternativa que apresenta
User badge image
Lourdinha Monteiro

há 2 meses

Respostas

User badge image

Ed Verified user icon

há 2 meses

Vamos analisar cada uma das afirmativas sobre a cultura de segurança em serviços de saúde: I. ( ) A cultura de segurança exige a participação ativa dos profissionais, sendo fortalecida por práticas padronizadas e comunicação eficiente. É verdadeira (V). A participação ativa dos profissionais é fundamental para a construção de uma cultura de segurança, e práticas padronizadas e uma comunicação clara são essenciais para isso. II. ( ) As auditorias internas contribuem para a cultura de segurança ao identificar falhas e propor medidas corretivas. É verdadeira (V). As auditorias internas são ferramentas importantes para identificar falhas nos processos e propor melhorias, contribuindo assim para a segurança do paciente. III. ( ) A resistência à mudança por parte da equipe pode dificultar a implementação da cultura de segurança no ambiente hospitalar. É verdadeira (V). A resistência à mudança é um dos principais obstáculos para a implementação de novas práticas e políticas, incluindo aquelas relacionadas à segurança. Portanto, a sequência correta é: V - V - V. Assim, a alternativa que apresenta a sequência correta é: d) V - V - V.

Essa resposta te ajudou?

0
Dislike0
left-side-bubbles-backgroundright-side-bubbles-background

Crie sua conta grátis para liberar essa resposta. 🤩

Já tem uma conta?

Ao continuar, você aceita os Termos de Uso e Política de Privacidade

Ainda com dúvidas?

Envie uma pergunta e tenha sua dúvida de estudo respondida!

Mais conteúdos dessa disciplina