Vamos analisar as alternativas com base no estilo democrático de liderança, que valoriza a participação da equipe e estimula o diálogo. a) Aumentar a centralização do poder - O estilo democrático tende a descentralizar o poder, permitindo que a equipe participe das decisões, então essa alternativa está incorreta. b) Reduzir a responsabilidade dos líderes - Na verdade, um líder democrático ainda mantém responsabilidade, mas compartilha a tomada de decisões, então essa alternativa também está incorreta. c) Favorecer o comprometimento e a motivação - Essa é uma característica positiva do estilo democrático, pois ao valorizar a opinião da equipe, os membros tendem a se sentir mais motivados e comprometidos com os resultados. d) Substituir a autoridade formal do líder - O líder democrático não substitui sua autoridade, mas sim a complementa com a participação da equipe, então essa alternativa está incorreta. e) Desestimular o diálogo entre os membros - O estilo democrático estimula o diálogo, então essa alternativa também está incorreta. Portanto, a alternativa correta é: c) Favorecer o comprometimento e a motivação.