Ed
anteontem
Para responder a essa pergunta, é importante entender a legislação relacionada à estabilidade provisória do trabalhador que sofre um acidente de trabalho. De acordo com a legislação brasileira, o segurado que sofre um acidente de trabalho tem direito à estabilidade provisória no emprego por um período específico. Analisando as alternativas: A. Mais de 15 dias - Esta opção pode ser considerada, pois a estabilidade é garantida após o afastamento. B. Menos de 15 dias - Não é a opção correta, pois a estabilidade se aplica após um período de afastamento. C. Mais de 30 dias - Embora o afastamento possa ser maior, a estabilidade não é garantida apenas após 30 dias. D. Menos de 30 dias - Também não é a opção correta, pois a estabilidade se aplica após um período de afastamento. E. Até 180 dias - Esta é a opção correta, pois a estabilidade provisória é garantida por até 12 meses após o retorno ao trabalho, mas o afastamento pode ser de até 180 dias. Portanto, a resposta correta é: E. Até 180 dias.
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