A liderança transformacional é um estilo de liderança que se concentra na inspiração e motivação dos seguidores para alcançar um desempenho elevado e um desenvolvimento pessoal. Esse tipo de liderança envolve: 1. Inspiração: Os líderes transformacionais criam uma visão clara e inspiradora que motiva os seguidores a se comprometerem com objetivos comuns. 2. Desenvolvimento Pessoal: Eles se preocupam com o crescimento e o desenvolvimento dos membros da equipe, promovendo um ambiente de aprendizado. 3. Estímulo Intelectual: Esses líderes incentivam a criatividade e a inovação, desafiando os seguidores a pensar de forma crítica e a resolver problemas de maneira nova. 4. Consideração Individual: Eles demonstram empatia e atenção às necessidades individuais dos seguidores, criando um ambiente de apoio. 5. Moralidade e Ética: A liderança transformacional também enfatiza a importância de valores éticos e morais, promovendo um comportamento responsável e consciente. Esse estilo de liderança resulta em um aumento da motivação e moralidade, tanto para os líderes quanto para os seguidores, criando um ambiente de trabalho mais positivo e produtivo.