Para responder a essa pergunta, precisamos entender as definições de ato inseguro e condição insegura. - Ato inseguro refere-se a comportamentos ou ações dos trabalhadores que podem levar a acidentes, como descuidos ou falta de atenção. - Condição insegura refere-se a fatores do ambiente de trabalho que podem causar acidentes, como a falta de equipamentos de proteção ou condições inadequadas. Agora, vamos analisar as alternativas: A) Layout industrial e falta de EPI - O layout pode ser uma condição insegura, mas a falta de EPI é mais específica e se encaixa melhor como uma condição insegura. B) Comportamento pessoal e erro de projeto - O comportamento pessoal pode ser um ato inseguro, mas erro de projeto se relaciona mais a condições inseguras. C) Falta de manutenção e falha do equipamento - Ambas são condições inseguras, mas não abordam o ato inseguro. D) Descuido do trabalhador e falta de treinamento - O descuido do trabalhador é um ato inseguro, e a falta de treinamento pode ser considerada uma condição insegura, pois pode levar a atos inseguros. A alternativa que melhor representa as características do ato inseguro e da condição insegura é: D) Descuido do trabalhador e falta de treinamento.