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Quais os componentes básicos que constituem um indicador?


a. Meta e fórmula.
b. Medida e padrão de comparação.
c. Medida, fórmula, índice (número), padrão de comparação e meta.
d. Índice (número), padrão de comparação e meta.
e. Medida, fórmula e índice (número).
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Desenvolvendo com Questões

há 2 anos

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há 7 meses

Para identificar os componentes básicos que constituem um indicador, é importante entender que um indicador deve ser capaz de medir algo, ter uma referência para comparação e, muitas vezes, uma meta a ser alcançada. Analisando as opções: a) Meta e fórmula - Esta opção é limitada, pois não inclui a medida ou o padrão de comparação. b) Medida e padrão de comparação - Embora inclua dois componentes importantes, falta a meta e outros elementos. c) Medida, fórmula, índice (número), padrão de comparação e meta - Esta opção abrange todos os componentes essenciais que um indicador deve ter. d) Índice (número), padrão de comparação e meta - Falta a medida e a fórmula, que são importantes. e) Medida, fórmula e índice (número) - Embora inclua componentes importantes, não menciona o padrão de comparação e a meta. A opção que melhor representa os componentes básicos que constituem um indicador é: c) Medida, fórmula, índice (número), padrão de comparação e meta.

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há 2 anos

A alternativa correta que constitui os componentes básicos de um indicador é a letra c: Medida, fórmula, índice (número), padrão de comparação e meta.

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Ao se iniciar um processo de elaboração de indicadores com foco em apoiar o processo de transformação digital, é extremamente importante a apropriação sobre o contexto, identificando informações sobre experiências anteriores, bem como sobre o perfil das partes interessadas que irão fazer uso dos indicadores ou que de alguma forma contribuirão em sua existência.

Qual é o principal alinhamento que a organização deve fazer ao elaborar o seu Plano de Transformação Digital e definir indicadores de desempenho?


a. Alinhamento ao Plano Plurianual.
b. Alinhamento à Lei de Orçamentária Anual.
c. Alinhamento à Estratégia de Governança Digital vigente.
d. Alinhamento ao Plano Diretor de TI.
e. Alinhamento ao Plano de Desempenho Institucional.

Quais são os principais elementos para a documentação de indicador?


a. Dados, roteiro e algoritmo.
b. Meta, Validação, usabilidade e histórico.
c. Indicador, Simplicidade, usabilidade, acessibilidade.
d. Indicador, descrição, meta, periodicidade de apuração e prazo máximo de apuração.
e. Calendário, linha de base, validação e roteiro.

Durante a construção dos indicadores é importante a observação atenta para que erros já conhecidos não se repitam. Abaixo, são apresentados os mais comuns.

Qual opção abaixo pode ser considerada um grande erro na definição dos indicadores de desempenho?


a. Definir os objetivos antes da identificação dos indicadores.
b. Quantidade reduzida e balanceada de indicadores.
c. Indicadores não necessariamente precisam de metas.
d. Plano de ações corretivas para o processo de análise dos indicadores.
e. Vinculação dos indicadores a uma fonte de dados conhecida.

Qual é a primeira ação que deve ser feita na definição da estratégia de comunicação dos indicadores?


a. Identificar canais de comunicação disponíveis/necessários.
b. Delimitar o público-alvo.
c. Definir as ações de comunicação possíveis.
d. Definir os prazos de divulgação.
e. Identificar responsáveis pela comunicação dos resultados.

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