Colaborar - Av1 - Habilidades

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25/09/2021 20:58 Colaborar - Av1 - Habilidades
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Av1 - Habilidades
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Informações Adicionais
Período: 13/09/2021 00:00 à 25/10/2021 23:59
Situação: Cadastrado
Pontuação: 750
Protocolo: 650114732
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1)
a)
b)
c)
d)
e)
2)
a)
Texto base:
O Sr. José esteve internado em uma clínica médica, e após o tratamento recebeu alta hospitalar.
Porém, retornou ao hospital depois de 2 meses, relatando ter ficado com sequela devido a uma
injeção malfeita no glúteo direito. A Enfermeira Jacinta, preocupada com a situação, pediu para
resgatar o prontuário no SAME, a fim de analisar o que de fato aconteceu. Após o resgate do
prontuário, ela identificou que a medicação foi administrada no glúteo esquerdo, e não no direito
como havia informado o paciente.
A atitude da Enfermeira foi correta porque:
Alternativas:
O prontuário é do paciente, por isso, além dele, somente profissionais da
saúde regulamentados poderão acessá-lo.
Alternativa assinalada
O prontuário é da Instituição, por isso, foi correta a atitude da Enfermeira de solicitar o acesso
ao prontuário para confirmar a reclamação.
O prontuário é do médico, portanto, todos que fazem parte da equipe de saúde têm
autorização para requerer o acesso a ele quando necessário.
O Prontuário é do paciente, do familiar e de todos que queiram acessá-lo.
O prontuário é do paciente, porém, os profissionais de saúde podem ter acesso a ele desde
que autorizados pela instituição.
Texto base:
Sobre a Anotação de Enfermagem, a primeira menção na história da enfermagem foi de Florence
Nightingale. Quando esteve na Guerra da Crimeia, ela visitava os soldados e anotava o que via.
Passados alguns anos, em 1957, a Irmã Maria Iasi da Santa Casa de Misericórdia de São Paulo
falou sobre a importância do registro para a pesquisa científica, visto que a enfermagem prestava
o cuidado de forma empírica. A partir de Wanda Horta, em 1970, foi introduzido o processo de
enfermagem, que consiste nas seguintes etapas:
Alternativas:
Intervenção de enfermagem, resultados esperados, diagnóstico de enfermagem e evolução.
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b)
c)
d)
e)
3)
a)
b)
c)
d)
e)
4)
a)
b)
c)
d)
e)
Histórico e diagnóstico de enfermagem, plano assistencial, prescrição,
evolução de enfermagem e prognóstico de enfermagem.
Alternativa assinalada
Anotação de enfermagem, plano assistencial, evolução de enfermagem e prognóstico de
enfermagem.
Anamnese e diagnóstico de enfermagem, plano assistencial, evolução e prognóstico de
enfermagem.
Diagnóstico de enfermagem, plano de assistencial, prescrição médica e de enfermagem e
evolução de enfermagem.
Texto base:
Sr. Francisco, 88 anos, admitido na unidade de internação, com história de há 3 (três) dias iniciar
um quadro de diarreia e vômitos e falta de apetite, e há 1 (um) dia iniciar episódio de febre de
39º C. Ao exame físico apresenta mucosa oral seca, pulso fino e taquicardíaco, Frequência
Cardíaca (Fc) de 120bpm, hipotenso - Pressão Arterial (PA) de 90x60mmHg, apático, ausculta
abdominal RHA+ aumentados, micção diminuída, evacuação em grande quantidade (3 vezes na
data de hoje), períneo hiperemiado e em uso de fraldas. Ao observar este relato no prontuário
você diz que se trata de:
Alternativas:
Uma evolução de enfermagem. Alternativa assinalada
Um diagnóstico de enfermagem.
Uma anotação de enfermagem.
Uma prescrição de enfermagem.
Um prognóstico de enfermagem.
Texto base:
Ao conceituarmos liderança podemos dizer que consiste na capacidade de influenciar os outros. O
líder inspira confiança e gera apoio entre os liderados, fortalecendo e liderando outros indivíduos
de forma voluntária. Já a gestão é um processo de realização do trabalho pelas pessoas e com as
pessoas, desempenhando funções, deveres e responsabilidades específicas e delineadas. Hoje as
organizações estão à procura de pessoas que tenham altos níveis de resiliência, uma vez que tais
indivíduos parecem estar capacitados a controlar melhor suas reações em situações e
circunstâncias estressantes. Essas pessoas tendem a ser membros e líderes de equipe mais
eficientes.
Robson é considerado um líder resiliente porque se enquadra nas referências descritas e porque:
Alternativas:
É um indivíduo que depende do gestor para a tomada de decisão.
É um indivíduo que tem poder sobre os outros, através da imposição.
É um indivíduo que tem capacidade de adaptação à adversidade e/ou
mudança.
Alternativa assinalada
Depende da posição do administrador na organização para tomar alguma atitude.
Exerce influência em um indivíduo ou grupo de indivíduos para mudar comportamentos e
atitudes através do poder.
25/09/2021 20:58 Colaborar - Av1 - Habilidades
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5)
a)
b)
c)
d)
e)
Texto base:
Biossegurança consiste em ações destinadas à prevenção, proteção, controle ou eliminação de
riscos que possam interferir ou comprometer a qualidade de vida ou a saúde do trabalhador,
minimizando os riscos inerentes às atividades de pesquisa, produção, ensino, desenvolvimento
tecnológico e prestação de serviços; à saúde do homem e dos animais; e à preservação do meio
ambiente.
Com relação aos riscos com quimioterápicos, cabe ao empregador:
I. Proibir que os profissionais fumem, comam ou bebam, bem como portem adornos ou utilizem
maquiagem no ambiente de exposição; fornecer aos trabalhadores avental confeccionado em
material impermeável, com frente resistente e fechado nas costas, manga comprida e punho
justo, quando do preparo e administração dos quimioterápicos.
II. Afastar das atividades as trabalhadoras gestantes e nutrizes; fornecer aos trabalhadores
dispositivos de segurança que minimizem a geração de aerossóis e a ocorrência de acidentes
durante a manipulação e administração dos quimioterápicos.
III. Proibir que os trabalhadores expostos realizem atividades com possibilidade de exposição aos
agentes ionizantes.
IV. Não fornecer aos trabalhadores dispositivos de segurança para a prevenção de acidentes
durante o transporte dos quimioterápicos.
Assinale a alternativa que indica as afirmativas corretas:
Alternativas:
II, III e IV.
I, II e III. Alternativa assinalada
I, II e IV.
III e IV.
I e IV.