Mapa Mental - Funções Administrativas

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Organização Origem Teórica Aloca recursos Baseada na teoria humanos, financeiros e administrativa técnicos de forma desenvolvida por Henri eficiente Fayol Estrutura a empresa Fayol propôs quatro para facilitar pilares fundamentais da alcance das metas administração propostas Esses pilares são Define essenciais para a gestão responsabilidades e eficaz das organizações hierarquias dentro da Conceito amplamente organização utilizado e adaptado em Promove a coordenação diversas áreas entre diferentes empresariais setores e atividades Funções Planejamento Controle Estabelece metas e objetivos claros para a Administrativas Compara resultados obtidos com organização alcançar planos Define estratégias para estabelecidos atingir OS resultados inicialmente desejados no futuro Identifica desvios Antecipação de recursos e propõe melhorias e ações necessárias para corrigir para sucesso falhas Base para as demais Assegura que OS funções administrativas objetivos e tomada de decisões Relação entre Funções organizacionais sejam efetivamente Planejamento orienta a alcançados organização e direciona a direção e controle Permite ajustes Organização estrutura Importância das Funções Direção recursos para execução das estratégias Garantem a e Gerencia e motiva integração das atividades colaboradores Direção executa e motiva, empresariais para alcançar garantindo cumprimento dos planos Facilitam alcance dos objetivos objetivos organizacionais de Implementa as Controle monitora e corrige forma sistemática estratégias para manter alinhamento com definidas no os objetivos Permitem a adaptação da empresa a mudanças internas e externas planejamento Contribuem para a eficiência e organizacional eficácia da gestão empresarial Foca no desempenho máximo e retorno dos empregados para a empresa Concentra-se no funcionamento global da empresa e seus interesses