Tarefa 1

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Disciplina: PRR - Administração Aplicada à Engenharia de Segurança do Trabalho
Tarefa 1
1. Quais os conceitos de eficiência e eficácia? O que difere um do outro?
A eficiência diz respeito aos meios, ou seja, aos métodos, processos e normas que se empregam na empresa a fim de que os recursos sejam adequadamente utilizados. A eficácia diz respeito aos fins, ou seja, aos objetivos e resultados a ser alcançado.
2. Explique os princípios gerais da Administração, sob a ótica das teorias desenvolvidas por Taylor e Fayol.
Para Taylor era essencial aperfeiçoar o trabalho, ou seja, racionalizar o trabalho, visando as aptidões de cada trabalhador. Esse aperfeiçoamento da função seria associado à segmentação, ou seja, cada operário realizaria apenas uma atividade e evitaria a lentidão da produção, o que, consequentemente, traria melhor custo-benefício.
Para Fayol, a organização e a administração são indispensáveis em qualquer tipo de empresa, não importando qual o seu negócio. Toda empresa, independentemente de seu grau de complexidade, possui um conjunto de operações básicas, a saber: operações técnicas, operações comerciais, operações financeiras, operações de segurança, operações de contabilidade e operações administrativas.
3. Explique o Ciclo de Deming (Ciclo PDCA) e como ele se relaciona com a Gestão de SST.
O ciclo PDCA na segurança do trabalho é o Norte para a preservação da vida, tem como uma de suas etapas importantes à comparação da execução com o planejamento estabelecido. Bem como, identificar se a taxa de acidentes diminuiu ou se ocorreu à ausência deles.
4. Quais são as responsabilidades do Engenheiro de Trabalho em uma organização, sob a ótica da Administração?
Dentre as várias funções do Engenheiro de Segurança do Trabalho está a de elaborar e executar projetos de normas e sistemas para programas de segurança do trabalho, desenvolvendo estudos e estabelecendo métodos e técnicas para prevenir acidentes/doenças do trabalho e as doenças profissionais.
5. Qual o dimensionamento do SESMT, a partir do definido na NR-4, para a Empresa XPTO, que possui a sua sede no Rio Grande do Sul, com 3.400 funcionários e duas filiais, em Santa Catarina e Paraná, com 2.570 funcionários e 1.980 funcionários, respectivamente? A atividade principal da empresa BBA é o abate de suínos, aves e outros pequenos animais.
Considerando o ramo de atividade da empresa o abate de suínos, aves e outros pequenos animais, de acordo como a atividade executada é o grau de risco 3 e em função do número de funcionário alocados em cada local e conforme NR 4.
6. Quais são as competências do SEMST?
· Aplicar os conhecimentos de engenharia e segurança e de medicina do trabalho ao ambiente de trabalho e a todos os seus componentes, inclusive máquinas e equipamentos, de modo a reduzir até eliminar os riscos ali existentes à saúde do trabalhador. 
· Determinar, quando esgotados todos os meios conhecidos para a eliminação do risco e este persistir, mesmo reduzido, a utilização, por parte do trabalhador, de Equipamentos de Proteção Individual – EPI, de acordo com o que determina a NR-6, desde que a concentração, a intensidade ou a característica do agente assim o exijam. 
· Colaborar, quando solicitado, nos projetos e na implantação de novas instalações físicas e tecnológicas da empresa, exercendo a competência disposta na alínea a.
· Responsabilizar-se tecnicamente pela orientação quanto ao cumprimento do disposto nas NRs aplicáveis às atividades executadas pela empresa e/ou seus estabelecimentos. 
· Manter permanente relacionamento com a CIPA, valendo-se ao máximo de suas observações, além de apoiá-la, treiná-la e atendê-la, conforme dispõe a NR-5.
· Promover a realização de atividades de conscientização, educação e orientação dos trabalhadores para a prevenção de acidentes do trabalho e doenças ocupacionais, estimulando-os em favor da prevenção. 
· Analisar e registrar em documento(s) específico(s) todos os acidentes ocorridos na empresa ou estabelecimento, com ou sem vítima, e todos os casos de doença ocupacional, descrevendo a história e as características do acidente e/ou doença ocupacional, os fatores ambientais, as características do agente e as condições do(s) indivíduo(s) portador(es) de doença ocupacional ou acidentado(s).
7. Quais as situações particulares que apresentam regras especiais para o dimensionamento do SESMT?
· Regras para a definição de estabelecimento, explicitando as possibilidades de agrupamento para fins de dimensionamento do SESMT. Para isso, consideram-se a localização dos canteiros de obra ou frentes de trabalho e as categorias de profissionais que têm que estar presentes em cada canteiro de obra ou frente de trabalho, conforme o Quadro II. (NR-4, subitem 4.2.1). 
· Normas para dimensionar o SESMT em empresas que possuam estabelecimentos ou setores com atividade cuja gradação de risco seja de grau superior ao da atividade principal (NR-4, subitem 4.2.2). 
· Normas para organizar um SESMT centralizado, em empresas que possuam vários estabelecimentos, definindo limites de distância entre cada estabelecimento e o local em que será prestada a assistência ao trabalhador (NR-4, subitem 4.2.3). 
· Instruções para empresas que possuam estabelecimentos que possam ser classificados conforme o Quadro II, ao lado de outros que não o possam. (NR-4, subitem 4.2.4).
· Instruções para empresa que possuam apenas estabelecimentos que, isoladamente, não possam ser classificados no Quadro II. (NR-4, subitem 4.2.5 e respectivas subdivisões). 
· Normas para a definição do número de empregados e do regime de trabalho dos profissionais do SESTM, para fins de dimensionamento do serviço, em empresas que possuam unidades enquadradas em graus de risco diferentes entre si. NR-4 subitem 4.2.5 e respectivas subdivisões. 
· Definição de condições em que as empresas que possuam outros serviços de Medicina e Engenharia poderão integrá-los ao SESMT, constituindo um serviço único de engenharia e medicina. (NR-4 item 4.3 e respectivas subdivisões). 
· Condições para que empresas novas possam constituir um serviço único de Engenharia e Medicina. (NR-4 item 4.3.1 e respectivas subdivisões).
· Obrigações das empresas que contratam outra(s) para prestar serviços em estabelecimentos incluídos no Quadro II. (NR-4 item 4.5) 
· Regras para o dimensionamento do SESMT nas empresas que operem em regime sazonal. (NR-4 item 4.6) 
· Normas para a constituição de SESMT comum a mais de uma empresa ou para uso de serviços de segurança externos à empresa. NR-4 itens 4.14 e 4.15) e respectivas subdivisões.
8. Cite as atribuições relacionadas à interação do SESMT com a Engenharia da empresa e com os empregados.
Na sua função de administrar as atividades de prevenção e de segurança na empresa, o SESMT deve manter ótimo relacionamento com todas as áreas técnicas e administrativas, além de servir como mediador, quando necessário, entre as áreas que têm responsabilidade de participar ativamente da segurança do trabalho.
9. Cite cinco atribuições básicas e cinco atribuições específicas da CIPA.
Atribuições básicas da CIPA:
· Investigar e analisar os acidentes ocorridos na empresa.
· Sugerir as medidas de prevenção de acidentes julgadas necessárias por iniciativa própria ou sugestão de outros empregados e encaminhá-las ao presidente e ao departamento de segurança da empresa. 
· Promover a divulgação e zelar pela observância das normas de segurança, ou, ainda, de regulamentos e instrumentos de serviço emitidos pelo empregador. 
· Promover anualmente a Semana Interna de Prevenção de Acidentes – SIPAT. 
· Sugerir a realização de cursos, palestras ou treinamentos, quanto à Engenharia de Segurança do Trabalho, quando julgar necessário ao melhor desempenho dos empregados.
Atribuições específicas da CIPA
· Empregados
· Presidente da CIPA
· Vice-Presidente
· Secretário
10. Considere o mapa de riscos a seguir (Figura 1), de uma sala pertencente a um laboratório de química. Quais são os riscos encontrados, e qual o grau de risco?
Figura 1. Mapa de Riscos– Sala de um Laboratório de Química.
 
Fonte: Souza et al. (disponível em: http://www.fecilcam.br/anais/vii_eepa/data/uploads/artigos/8-09.pdf).
Considerando o mapa de risco acima, podemos identificar os seguintes riscos.
· Risco Biológico Leve
· Risco Biológico Médio
· Risco Químico Leve
· Risco Químico Médio
· Risco Químico Elevado
· Risco Ergonômico Elevado
· Risco Mecânico Elevado
· Risco Físico Elevado
image1.emf
Rio Grande do SulSanta CatarinaParaná
Grau de Risco333
Técnico Seg. Trabalho664
Engenheiro Seg. Trabalho111
Aux. Enferm. do Trabalho221
Enfermeiro do Trabalho
Médico do Trabalho111
Dimensionamento do SESMT
Microsoft_Excel_Worksheet.xlsx
Planilha1
		Dimensionamento do SESMT
				Rio Grande do Sul		Santa Catarina		Paraná
		Grau de Risco		3		3		3
		Técnico Seg. Trabalho		6		6		4
		Engenheiro Seg. Trabalho		1		1		1
		Aux. Enferm. do Trabalho		2		2		1
		Enfermeiro do Trabalho
		Médico do Trabalho		1		1		1
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