Empreendedorismo Criativo (159474) Avaliação II - Individual

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GABARITO | Avaliação II - Individual (Cod.:983026)
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Prova 85845481
Qtd. de Questões 10
Acertos/Erros 10/0
Nota 10,00
Aqueles que dispõem do mindset fixo não apresentam compatibilidade com os traços das pessoas que 
têm o potencial empreendedor, ou seja, não possuem capacidade e talento para empreender pois 
apresentam fatores que inibem o ato de empreender que irão causar um impacto negativo, na decisão 
de abrir o próprio negócio (FERREIRA; BANDEIRA; GONÇALVES, 2019).
Fonte: adaptado de: FERREIRA, F.L.; BANDEIRA, P. O.; GONÇALVES, C. A. Mindset, 
dificuldades em se empreender e o Potencial Empreendedor: uma abordagem confirmatória com 
estudantes graduandos em administração. Revista de Ciências da Administração, Florianópolis, v. 
21, n. 55, p. 51-68, 2019. Disponível em: 
https://periodicos.ufsc.br/index.php/adm/article/view/60798/pdf. Acesso em: 3 mar. 2023.
Considerando o mindset apresentado e os fatores que influenciarão na decisão de abrir o próprio 
negócio, avalie as afirmativas a seguir:
I. Eles são inseguros e possuem dificuldades em obterem novos conhecimentos.
II. Eles não persistem perante as dificuldades e não se esforçam diante de desafios.
III. Eles acreditam que suas qualidades básicas, como sua inteligência ou talento, são traços 
permanentes e imutáveis. 
IV. Eles buscam o aprendizado, aprimorando suas habilidades para lidar com as mudanças e os 
obstáculos que venham a surgir.
É correto o que se afirma em:
A III e IV, apenas.
B I, II e III, apenas.
C I, II, III e IV.
D II e IV, apenas.
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Realizar a formalização de uma atividade econômica é de extrema importância para o empreendedor, 
proporcionando uma série de benefícios e oportunidades. Ao formalizar o negócio, o empreendedor 
adquire um status legal e passa a operar em conformidade com as leis e regulamentações do país. Um 
dos principais ganhos da formalização é o acesso a direitos e garantias legais. Ao registrar o negócio, 
o empreendedor obtém um CNPJ (Cadastro Nacional de Pessoa Jurídica), conferindo-lhe um status 
legal reconhecido. Isso proporciona segurança jurídica, beneficiando tanto o empreendedor quanto 
seus clientes e fornecedores. Além disso, a formalização possibilita que o empreendedor emita notas 
fiscais, participe de licitações e estabeleça parcerias comerciais com outras empresas, ampliando as 
oportunidades de negócios (GOV.BR, 2024).
Fonte: adaptado de: GOV.BR. O que você precisa saber antes de se tornar um MEI? Empresas & 
Negócios. c2024. Disponível em: https://encurtador.com.br/hHIKM. Acesso em: 6 dez. 2023.
Considerando as informações apresentadas, avalie as afirmativas a seguir:
I. A formalização oferece insegurança trabalhista para o empreendedor.
II. A formalização facilita o acesso a crédito e financiamentos bancários.
III. A formalização garante segurança jurídica e reconhecimento legal ao empreendedor.
IV. A formalização implica em obrigações contábeis e fiscais complicadas para o empreendedor.
É correto o que se afirma em:
A III e IV, apenas.
B I, II e III, apenas.
C II e III, apenas.
D I e IV, apenas.
O desenvolvimento de novas empresas que buscam inovações é a base de toda economia saudável. A 
cada nova empresa, existe um enorme potencial de crescimento econômico mediante criação de 
empregos, renda e arrecadação de tributos. Portanto, criar um espaço saudável para o 
empreendedorismo é um objetivo governamental. Ao criar leis que incentivam e facilitam o 
crescimento da atividade empreendedora, a gestão pública participa de forma ativa no 
desenvolvimento da sociedade (RUIZ, 2019). 
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Fonte: adaptado de: RUIZ, F. M. Empreendedorismo. São Paulo: Senac, 2019.
Conforme o texto apresentado, avalie as afirmativas a seguir:
I. O programa MEI tem em sua essência o objetivo de ajudar as pessoas a abrirem seus próprios 
negócios, saindo da informalidade.
II. O regime de tributação SIMPLES NACIONAL foi desenvolvido para simplificar a arrecadação de 
impostos e incentivar empreendedores a seguirem com a formalização.
III. A lei que instituiu o programa de Microempreendedor Individual teve foco na desburocratização 
de abertura de empresas e permitiu acesso amplo à seguridade social.
É correto o que se afirma em:
A III, apenas.
B II e III, apenas.
C I e II, apenas.
D I, II e III.
Mark Twain, escritor norte-americano e autor de “O príncipe e o mendigo”, afirmou certa vez: “Os 
dois dias mais importantes da nossa vida são: o dia em que nascemos e o dia em que descobrimos 
nosso porquê”. Saber o nosso porquê é conhecer o nosso propósito, é o que nos permite saber para 
onde estamos indo. O mesmo se passa com um empreendimento: seu negócio precisa ter um 
propósito e uma razão para existir, pois isso está diretamente relacionado a sua relevância no 
mercado. Falando ainda em empreendedorismo e nas classificações que podem ser realizadas sobre os 
empreendedores encontramos uma delas que é o empreendedor por oportunidade (SEBRAE, 2022).
Fonte: adaptado de: SEBRAE. Empreender com propósito e motivação. Portal Sebrae, 2022. 
Disponível em: https://acesse.dev/9FZLC. Acesso em: 6 ago. 2023.
Com base no excerto e o tipo de empreendedorismo citado, avalie as afirmativas a seguir:
I. O indivíduo se prepara para abrir um negócio na hora certa.
II. A informação do mercado é um dos elementos mais utilizados pelo indivíduo.
III. O empreendimento do indivíduo nasce a partir de uma oportunidade de mercado.
IV. O fator principal estimulante para indivíduo fazer a ação de empreender é a obtenção de renda.
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É correto o que se afirma em:
A II e IV, apenas.
B I, II, III e IV.
C III e IV, apenas.
D I, II e III, apenas.
Pensando nos tipos de mindset, leia o texto a seguir: 
Para atingir o sucesso, os empreendedores devem apresentar alguns atributos positivos que auxiliam o 
desenvolvimento ou criação dos negócios. Contudo, alguns atributos negativos podem aparecer em 
condições adversas e pressões extremas, como por exemplo, o medo e insegurança (BANDEIRA et 
al., 2021).
Fonte: adaptado de: BANDEIRA, L. L. et al. As Dificuldades de Percurso das Mulheres 
Empreendedoras. Revista de Gestão e Secretariado, Curitiba, v. 12, n. 3, p. 1-18, set. 2021. 
Disponível em https://ojs.revistagesec.org.br/secretariado/article/view/1213/pdf. Acesso em: 3 mar. 
2023.
Com base no texto apresentado, avalie as afirmativas a seguir: 
I. Os atributos negativos estão presentes em pessoas como mindset fixo.
II. O medo e a insegurança são enfrentados com atitude de acreditar, não desistir e ter determinação, 
característica do mindset de crescimento.
III. O medo e a insegurança surgem quando há preocupação com o risco e a incerteza sobre a 
possibilidade de êxito em determinadas situações, característica do mindset fixo.
IV. Os indivíduos com mindset de crescimento fazem alguns processos e hábitos para bloquear a 
mente, descaracterizando o medo e evitando processos que possam dar errado.
É correto o que se afirma em:
A I e IV, apenas.
B II, III e IV, apenas.
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C II e III, apenas.
D I, II e III, apenas.
Propósito vem do latim, proponere, que significa “colocar à frente”. É um termo muito utilizado para 
declarar aquilo em que acreditamos e que verdadeiramente faz a pele suar, as pernas bambearem e o 
coração bater mais forte. Não se trata só de uma frase de efeito, é a descrição de um objetivo superior, 
muitas vezes com viés social, destinado a melhorar a vida das pessoas e do planeta. É importante 
ressaltar que o propósito de uma empresa não é o mesmo que sua missão. A missão tem a ver com a 
proposta de valor da organização, portanto, olha para fora, para o ambiente externo. Já o propósito 
olha para dentro, para o ambiente interno, e consolida a ideologia, os valores e a cultura 
organizacional. É, portanto, a essência do negócio (ROVINA, 2020).
Fonte: adaptado de: ROVINA, J. Propósito de uma empresa: como descobrir a essência da sua marca 
e o que fazer com isso. EUAX Consulting, 2020. Disponívelem: 
https://www.euax.com.br/2020/04/proposito-de-uma-empresa/. Acesso em: 25 jan. 2024.
Com base no excerto, analise as afirmativas a seguir:
I. O propósito da organização se traduz em cultura organizacional.
II. O propósito da organização responde o porque a empresa existe.
III. O propósito está relacionado à capacidade financeira que a empresa dispõe.
IV. O propósito da organização tem o olhar no contexto da essência do empreendimento.
É correto o que se afirma em:
A III e IV, apenas.
B I, apenas.
C II e IV, apenas.
D I, II e III, apenas.
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O empreendedor é aquele que localiza e aproveita uma oportunidade de mercado, criando a partir daí 
um novo negócio. E, uma vez que não existe receita pronta para o sucesso, é fundamental que o 
empreendedor se identifique com o seu negócio e tenha em mente que tudo dependerá da sua 
percepção, criatividade e principalmente de suas habilidades. Estas características propiciam o 
indivíduo a desenvolver sua mentalidade e o potencial empreendedor de sucesso (TEIXEIRA et al., 
2011).
Fonte: adaptado de: TEIXEIRA, R. M. et al. Empreendedorismo jovem e a influência da família: a 
história de vida de uma empreendedora de sucesso. REGE Revista de Gestão, São Paulo, v. 18, n. 1, 
p. 3-18, 2011. Disponível em: https://www.revistas.usp.br/rege/article/view/36722/39443. Acesso 
em: 24 jan. 2024.
Diante deste contexto, decodifique quais são as habilidades identificadas em empreendedores de 
sucesso.
A Geram afastamento das tarefas desafiadoras e de mudanças que penetrem em sua “zona de
conforto”.
B Evitam persistir diante de obstáculos, livrando-se do esforço.
C Desviam das tarefas que possam vir a mostrá-los como indivíduos fracassados e com pouca
habilidade.
D Sabem lidar com a incerteza; são persistentes; e não temem os desafios que possam atingir seus
objetivos.
A liderança desempenha um papel fundamental no empreendedorismo, sendo um dos principais 
fatores que influenciam o sucesso de um empreendimento em todas as suas fases. Um empreendedor 
eficaz não apenas possui habilidades técnicas e conhecimentos específicos do setor, mas também 
demonstra capacidade de liderança para guiar sua equipe, tomar decisões estratégicas e inspirar ações 
positivas. Uma das funções essenciais da liderança no empreendedorismo é estabelecer uma visão 
clara e inspiradora para os demais colaboradores e todos que fazem parte do empreendimento. Um 
líder empreendedor deve desenvolver uma capacidade de articular uma visão convincente que motive 
e engaje sua equipe. Essa visão fornece uma direção clara para o negócio, orientando todas as 
atividades e decisões em busca de objetivos comuns e criando uma cultura positiva dentro da empresa 
(RUFFATTO; PAUL; FERRÃO, 2017).
Fonte: adaptado de: RUFFATTO, J. PAULI, J.; FERRÃO, A. R. Influência do estilo de liderança na 
motivação e conflitos interpessoais em empresas familiares. R. Adm. FACES Journal, Belo 
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Horizonte v. 16 n. 1 p. 29-44 jan./mar. 2017. Disponível em: 
http://revista.fumec.br/index.php/facesp/article/view/3616. Acesso em: 22 set. 2023.
Considerando o texto apresentado, assinale a alternativa correta sobre qual é o papel da liderança no 
empreendedorismo:
A Estabelecer uma visão clara e inspiradora.
B Seguir padrões tradicionais de mercado.
C Pacificar o potencial criativo da equipe.
D Delegar todas as responsabilidades aos membros da equipe.
O programa MEI , criado pela Lei complementar nº 128 de 19 de dezembro de 2008, trouxe grandes 
benefícios que se originam a partir da formalização de pequenos empreendedores(as). Um dos 
principais aspectos está relacionado a uma gestão tributária bem mais simples. Com a simplificação 
da abertura e regularização de microempresas, criou-se um ambiente de fomento e inovação 
empresarial (ÁVILA, 2008).
Fonte: adaptado de: ÁVILA, H. Direito tributário. Porto Alegre: Verbo Jurídico, 2008.
Com base nas informações apresentadas, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas:
I. A criação e aprovação da Lei complementar nº 128 de 19 de dezembro de 2008, o governo 
brasileiro modificou para melhor, a forma legal que envolvia a abertura e formalização de 
microempresas.
PORQUE
II. A criação da Lei trouxe um regime tributário simplificado e facilitado para os 
microempreendedores individuais e, com isso, os empreendedores passaram a contar com uma carga 
tributária reduzida.
A respeito dessas asserções, assinale a opção correta:
A A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
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B As asserções I e II são verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I.
C A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.
D As asserções I e II são verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.
A gestão compartilhada é um conceito que se refere ao compartilhamento de responsabilidades e 
decisões entre diferentes atores em uma organização ou sistema. Essa abordagem promove a 
colaboração, o diálogo e a cooperação entre os envolvidos, com o intuito de alcançar objetivos 
comuns.
Fonte: adaptado de: CUBO UP. Gestão Compartilhada: O que é, Conceito, Importância e Exemplos. 
Cubo Up, 2023. Disponível em: https://cuboup.com/conteudo/gestao-compartilhada/#. Acesso em: 6 
ago. 2023.
Com base nas informações apresentadas, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas:
I. A gestão compartilhada promove diferentes visões sobre um problema.
PORQUE
II. A diversidade enriquece a promulgação de soluções mais eficientes.
A respeito dessas asserções, assinale a opção correta:
A A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
B A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.
C As asserções I e II são verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.
D As asserções I e II são verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I.
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