Normas Regulamentadoras e Segurança no Trabalho

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Questão 1/10 - Segurança, Saúde e Qualidade de Vida no Trabalho
Considere o seguinte:
A Lei n.º 6.514/77, que integra a CLT, estabelece diretrizes para a segurança e medicina do trabalho. Complementarmente, as Normas Regulamentadoras (NRs) 
detalham os procedimentos e obrigações específicas que devem ser seguidas pelas empresas para garantir um ambiente de trabalho seguro.
 Considerando o objetivo das Normas Regulamentadoras (NRs) conforme mencionado na legislação trabalhista é correto o que se afirma em:
Nota: 10.0
A Promover treinamentos esporádicos sobre segurança no trabalho.
B Estabelecer um padrão mínimo para a prevenção de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho.
Você assinalou essa alternativa (B)
C Incentivar empresas a adotar práticas além do estabelecido pelas leis trabalhistas.
D Fornecer uma plataforma para negociação de condições de trabalho entre empregados e empregadores.
E Regular exclusivamente a utilização de equipamentos de proteção individual (EPIs).
Questão 2/10 - Segurança, Saúde e Qualidade de Vida no Trabalho
A tabela abaixo foi elaborada com base na Norma Regulamentadora NR-5 e apresenta a quantidade de membros efetivos (E) e suplentes (S) necessários para a 
Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) de acordo com o número de empregados e o grau de risco do estabelecimento. A NR-5 estabelece diretrizes 
para a constituição da CIPA, que é responsável por ações de prevenção de acidentes e doenças decorrentes do trabalho, visando à promoção da saúde e da 
integridade física dos trabalhadores.
Considere uma empresa do setor industrial com 450 funcionários e avaliada como grau de risco 3. Com base na tabela apresentada, quantos membros efetivos e 
suplentes devem compor a CIPA dessa empresa? 
Nota: 10.0
A 1 efetivo e 1 suplente.
B 2 efetivos e 2 suplentes.
C 3 efetivos e 3 suplentes.
D 4 efetivos e 3 suplentes.
E 5 efetivos e 4 suplentes.
Você assinalou essa alternativa (E)
Você acertou!
A alternativa correta é a b). As Normas Regulamentadoras têm como objetivo principal estabelecer um padrão mínimo para a prevenção de acide
doenças relacionadas ao trabalho. Elas são elaboradas para garantir que todos os trabalhadores desfrutem de um ambiente de trabalho seg
saudável, conforme os requisitos mínimos estabelecidos pela legislação (Aula 1, tema 4).
Você acertou!
Baseado na tabela e nos intervalos para um estabelecimento com 301 a 500 empregados e um grau de risco 3:
Efetivos (E): 5
Suplentes (S): 4
Portanto, para a empresa descrita com 450 funcionários e grau de risco 3, seriam necessários 5 membros efetivos e 4 membros suplentes na CIPA. (
2, tema 5).
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Questão 3/10 - Segurança, Saúde e Qualidade de Vida no Trabalho
Leia o texto a seguir:
De acordo com a OMS, um ambiente de trabalho saudável também deve considerar os recursos para a saúde pessoal dos trabalhadores. Isso inclui ações como 
treinamentos sobre saúde, promoção de atividades físicas e incentivo à alimentação saudável. Incentivar a prática de esportes, disponibilizando na empresa local 
específico para isso, permitir pausas no trabalho e estimular a boa alimentação são bons exemplos.
Qual das seguintes iniciativas melhor exemplifica a promoção de recursos para a saúde pessoal no ambiente de trabalho?
Nota: 10.0
A Criação de um espaço dedicado a práticas de meditação e relaxamento durante o expediente.
Você assinalou essa alternativa (A)
B Implementação de um sistema de bonificação por desempenho para aumentar a produtividade.
C Estabelecimento de um comitê para negociar melhores salários e benefícios.
D Realização de reuniões semanais para discutir metas e objetivos da empresa.
E Instalação de câmeras de segurança para monitorar as atividades dos trabalhadores.
Questão 4/10 - Segurança, Saúde e Qualidade de Vida no Trabalho
A definição de acidente de trajeto é uma parte crucial da legislação de segurança do trabalho para garantir que os trabalhadores estejam protegidos em todas as 
fases de sua jornada diária.
Carlos sofreu um acidente de bicicleta enquanto viajava de sua casa para o trabalho. Segundo a legislação brasileira, esse incidente é considerado um:
Nota: 10.0
A Acidente pessoal, pois ocorreu fora do local de trabalho.
B Acidente de trajeto, garantindo a ele cobertura previdenciária.
Você assinalou essa alternativa (B)
C Incidente não relacionado ao trabalho, pois ocorreu em transporte pessoal.
D Acidente comum, não relacionado às atividades de trabalho.
E Evento que requer investigação para determinar sua relação com o trabalho.
Questão 5/10 - Segurança, Saúde e Qualidade de Vida no Trabalho
De acordo com Wisner (1987), a definição de trabalho pode ser abrangente, incluindo não apenas atividades assalariadas, mas também atividades produtivas 
individuais, como as de artesãos, escritores e agricultores. Esta visão ampliada de trabalho reflete a importância de considerar diversas formas de trabalho ao aplicar 
normas de saúde e segurança no ambiente laboral.
Você acertou!
A alternativa correta é a a). A criação de um espaço dedicado a práticas de meditação e relaxamento durante o expediente exemplifica efetivamente a
promoção de recursos para a saúde pessoal no ambiente de trabalho. Essa iniciativa alinha-se diretamente com as recomendações da Organização
Mundial da Saúde (OMS), que enfatiza a importância de incluir no ambiente de trabalho práticas que promovam a saúde física e mental dos trabalhad
Disponibilizar um local específico para meditação e relaxamento pode significativamente melhorar o bem-estar mental e físico dos funcionários,
contribuindo para um ambiente de trabalho globalmente mais saudável.
Justificação das Alternativas Incorretas:
b) Incorreta. Implementar um sistema de bonificação por desempenho pode aumentar a motivação e a produtividade, mas não aborda diretamente a
saúde física ou mental dos trabalhadores. Esse tipo de iniciativa está mais relacionada à gestão de desempenho do que ao bem-estar pessoal.
c) Incorreta. Estabelecer um comitê para negociar melhores salários e benefícios é importante para o bem-estar econômico dos trabalhadores, mas n
promove diretamente os recursos relacionados à saúde pessoal, como atividades físicas ou práticas de relaxamento.
d) Incorreta. Realizar reuniões semanais para discutir metas e objetivos da empresa pode ajudar no alinhamento e comunicação interna, mas não co
diretamente para a promoção da saúde pessoal dos trabalhadores, conforme recomendado pela OMS.
e) Incorreta. A instalação de câmeras de segurança serve para monitorar as atividades dos trabalhadores e pode contribuir para a segurança do loca
não tem relação com a promoção da saúde pessoal ou o bem-estar dos funcionários. (Aula 1, tema 3).
Você acertou!
Correta: b). De acordo com a legislação brasileira, o acidente sofrido por Carlos no percurso para o trabalho é considerado um acidente de trajeto
está protegido por benefícios previdenciários como se estivesse no ambiente de trabalho
Justificativa das alternativas incorretas:
a) Acidente pessoal, pois ocorreu fora do local de trabalho. Incorreta porque: Mesmo ocorrendo fora do local de trabalho, a legislação brasileira con
os acidentes no percurso entre a residência e o local de trabalho como acidentes de trajeto, estendendo a proteção previdenciária para esses c
Portanto, não é classificado simplesmente como um acidente pessoal.
c) Incidente não relacionado ao trabalho, pois ocorreu em transporte pessoal. Incorreta porque: O meio de transporte utilizado pelo trabalhado
pessoal ou fornecido pelo empregador, não influencia a classificação do incidente como acidente de trajeto. A legislação cobre acidentes ocorrid
percurso da residência para o local de trabalho independentemente do meio de locomoção.
d) Acidente comum, não relacionado às atividades de trabalho. Incorreta porque: Mesmo que o acidente não ocorra durante as atividadesde tra
propriamente ditas, ele é considerado relacionado ao trabalho se acontecer no trajeto normal e habitual entre a residência e o local de trabalho.
vinculação é suficiente para não ser considerado um "acidente comum".
e) Evento que requer investigação para determinar sua relação com o trabalho. Incorreta porque: Não é necessária uma investigação adiciona
determinar se o incidente está relacionado ao trabalho quando ocorre no percurso habitual entre a casa e o local de trabalho. A legislação já prevê qu
incidentes são considerados acidentes de trajeto e, portanto, relacionados ao trabalho.
(Aula 2, tema 3).
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Analise as asserções a seguir e a relação proposta entre elas:
I - A definição ampla de trabalho, que inclui atividades não assalariadas, é crucial para a aplicação efetiva das normas de saúde e segurança no trabalho.
Porque
II - Essa abordagem inclusiva garante que todas as formas de trabalho, incluindo as não remuneradas, recebam a devida atenção em termos de medidas de proteção 
e segurança, conforme estipulado pelas normas regulamentadoras.
Nota: 10.0
A A asserção I é verdadeira, e a asserção II é falsa.
B A asserção I é falsa, e a asserção II é verdadeira.
C Ambas as asserções são verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I.
Você assinalou essa alternativa (C)
D Ambas as asserções são falsas.
E Ambas as asserções são verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.
Questão 6/10 - Segurança, Saúde e Qualidade de Vida no Trabalho
A fadiga é um problema comum no ambiente de trabalho que pode afetar negativamente a produtividade e a segurança dos funcionários. Entender suas causas e 
categorias é essencial para desenvolver estratégias eficazes de gestão e prevenção.
Considere as afirmações abaixo e a relação proposta entre elas:
I - A fadiga crônica é caracterizada por um estado de descontentamento prolongado e uma redução na capacidade de resposta do indivíduo, mesmo com repouso 
adequado.
PORQUE
 II - Diferentemente da fadiga fisiológica, a fadiga crônica não é aliviada por períodos de descanso e tem um impacto cumulativo que pode deteriorar 
significativamente a saúde mental e física de uma pessoa.
Nota: 10.0
A A asserção I é verdadeira, e a asserção II é falsa.
B A asserção I é falsa, e a asserção II é verdadeira.
C Ambas as asserções são verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I.
Você assinalou essa alternativa (C)
D Ambas as asserções são falsas.
E Ambas as asserções são verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.
Questão 7/10 - Segurança, Saúde e Qualidade de Vida no Trabalho
A Organização Mundial da Saúde em 1946, conforme o Ministério da Saúde (MS, 2021), definiu saúde como um estado de completo bem-estar físico, mental e 
social, e não apenas como a ausência de doença ou enfermidade. Entendemos, assim, que estar saudável é, também, estar bem física e mentalmente e não apenas 
sem doença.
De acordo com a definição de saúde apresentada, qual é a abrangência do conceito de saúde?
Nota: 10.0
A Saúde é apenas a ausência de doença ou enfermidade.
B Saúde refere-se apenas ao bem-estar físico.
C Saúde inclui apenas o confronto com a realidade.
Você acertou!
A alternativa correta é a c) Ambas as asserções são verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I. A asserção I corretamente afirma a importân
uma definição ampla de trabalho, que inclui atividades não assalariadas para uma aplicação efetiva das normas de saúde e segurança. Isso é c
porque muitos trabalhadores envolvidos em atividades não remuneradas também enfrentam riscos e merecem proteção adequada. A asserção II just
primeira ao explicar que essa inclusão assegura que medidas de proteção e segurança sejam aplicadas universalmente, garantindo que tod
trabalhadores, independentemente do tipo de trabalho que realizam, estejam protegidos (Aula 1, tema 2).
Você acertou!
Correta: c) Ambas as asserções são verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I. A fadiga crônica se distingue da fadiga fisiológica porque não é
facilmente reversível com descanso. Ela acumula ao longo do tempo, levando a um estado de cansaço contínuo e falta de motivação, o que afeta
diretamente a produtividade e bem-estar do indivíduo. A asserção II corretamente explica a natureza cumulativa e as consequências graves da fadiga
crônica, destacando sua complexidade e o desafio de tratá-la.
(aula 3, tema 2)
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D Saúde abrange o completo bem-estar físico, mental e social.
Você assinalou essa alternativa (D)
E Saúde é exclusivamente a sensação de conforto e prazer.
Questão 8/10 - Segurança, Saúde e Qualidade de Vida no Trabalho
Lúcia é responsável por operar um guindaste em um canteiro de obras. Em um dia particularmente estressante, ela acidentalmente operou o guindaste na direção 
errada, causando danos ao material de construção.
Qual medida seria mais eficaz para prevenir erros de ação como o cometido por Lúcia?
Nota: 0.0 Você não pontuou essa questão
A Reduzir a carga de trabalho de Lúcia, distribuindo suas tarefas entre mais operadores.
B Implementar dupla verificação das ações por um colega antes de executar operações críticas.
C Aumentar o número de pausas durante o turno de trabalho para reduzir o estresse.
D Oferecer um programa de gestão de estresse e resiliência para os operadores.
Você assinalou essa alternativa (D)
E Revisar e simplificar os controles do guindaste para facilitar a operação.
Questão 9/10 - Segurança, Saúde e Qualidade de Vida no Trabalho
Na empresa TechDesign, especializada na fabricação de móveis ergonômicos, a antropometria é utilizada para garantir que os produtos atendam às necessidades de 
uma ampla gama de usuários. Considerando as variações antropométricas descritas por Iida (2014), a empresa busca incorporar essas medidas no desenvolvimento 
de suas linhas de produtos.
Quais das seguintes práticas de design são apropriadas para a TechDesign aplicar, considerando as variações antropométricas entre os usuários?
I. Desenvolvimento de cadeiras ajustáveis que podem ser modificadas para se adaptar a diferentes alturas e pesos dos usuários.
II. Produção de uma única dimensão de cadeira que se baseia na média das medidas antropométricas dos usuários.
III. Consideração das diferenças étnicas e climáticas para ajustar o design de móveis para diferentes mercados globais.
IV. Ignorar as variações seculares, pois são mudanças de longo prazo que não impactam o design atual. 
Nota: 0.0 Você não pontuou essa questão
A I, III e IV apenas.
B I e III apenas.
C II e IV apenas.
Você acertou!
De acordo com a definição apresentada pela Organização Mundial da Saúde, saúde é "um estado de completo bem-estar físico, mental e social, 
apenas como a ausência de doença ou enfermidade". Portanto, a alternativa correta é : Saúde abrange o completo bem-estar físico, mental e socia
ressalta a importância de uma abordagem holística da saúde, considerando não apenas a ausência de doenças, mas também o bem-estar em div
aspectos da vida do indivíduo (Aula 1, tema 1).
Correta: e) Revisar e simplificar os controles do guindaste para facilitar a operação. Simplificar os controles do guindaste poderia reduzir significativam
a chance de Lúcia cometer erros de ação, especialmente sob estresse, ao tornar as operações mais intuitivas e menos propensas a erros.
a) Reduzir a carga de trabalho de Lúcia, distribuindo suas tarefas entre mais operadores. Incorreta: Reduzir a carga de trabalho pode aliviar o estress
mas não aborda especificamente o erro de ação causado por controles complicados ou design inadequado.
b) Implementar dupla verificação das ações por um colega antes de executar operações críticas. Incorreta: A dupla verificação pode ajudara prevenir
erros, mas é uma solução que consome tempo e não melhora diretamente a facilidade de uso dos controles.
c) Aumentar o número de pausas durante o turno de trabalho para reduzir o estresse. Incorreta: Aumentar as pausas pode ajudar a reduzir a fadiga, m
não necessariamente previne erros de ação causados por design inadequado dos controles.
d) Oferecer um programa de gestão de estresse e resiliência para os operadores. Incorreta: Programas de gestão de estresse são valiosos para a sa
geral do trabalhador, mas não resolvem problemas de design que podem levar a erros de ação.
(Aula 3, tema 2).
Correta: b) I e III apenas.
Justificativa:
I é correta, pois cadeiras ajustáveis permitem acomodar uma ampla gama de diferenças físicas entre os usuários, respeitando as variações
antropométricas.
III é correta, pois adaptar produtos para diferentes mercados levando em conta variações étnicas e de clima pode melhorar a ergonomia e o conforto 
os usuários em diferentes regiões.
II é incorreta, pois produzir uma única dimensão baseada na média pode não atender às necessidades de todos os usuários, especialmente aqueles 
estão nas extremidades das variações antropométricas.
IV é incorreta, pois as variações seculares, embora de longo prazo, podem influenciar as tendências de design e necessidades dos usuários ao longo
tempo, e devem ser consideradas no desenvolvimento de produtos sustentáveis.
(Aula 3, tema 4).
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D I, II e III apenas.
Você assinalou essa alternativa (D)
E Todas as afirmações são corretas.
Questão 10/10 - Segurança, Saúde e Qualidade de Vida no Trabalho
A imagem apresenta um mapa de riscos para a empresa XYZ, dividindo o ambiente de trabalho em três áreas: Recepção, Copa e Produção. Cada área é marcada 
com círculos de diferentes cores, indicando o nível de risco e a possibilidade de controle.
De acordo com o mapa de riscos apresentado, quais são as ações mais apropriadas que a CIPA deve tomar em cada área para gerenciar efetivamente os riscos 
identificados?
I. Estabelecer procedimentos rigorosos de segurança e uso obrigatório de EPI na área de Produção, onde o risco é alto e não pode ser controlado.
II. Realizar treinamentos regulares sobre práticas seguras de trabalho e ergonomia na Copa, onde o risco relevante pode ser controlado.
III. Continuar a monitoração e manutenção das medidas de segurança na Recepção, onde o risco é baixo e já está controlado.
IV. Desconsiderar as melhorias na Copa, já que os riscos estão controlados.
Nota: 10.0
A I, II e III apenas.
Você assinalou essa alternativa (A)
B II e IV apenas.
C I, II, III e IV.
D I e III apenas.
E I, III e IV apenas.
Você acertou!
I. Estabelecer procedimentos rigorosos de segurança e uso obrigatório de EPI na área de Produção, onde o risco é alto e não pode ser controlado. E
afirmação é correta porque aborda a necessidade de implementar medidas de segurança estritas em áreas com riscos altos que são incontroláveis, c
na Produção. O uso de Equipamentos de Proteção Individual (EPI) é essencial para proteger os trabalhadores contra possíveis danos, atuando como
última linha de defesa quando os riscos não podem ser eliminados ou reduzidos por outras medidas de controle.
II. Realizar treinamentos regulares sobre práticas seguras de trabalho e ergonomia na Copa, onde o risco relevante pode ser controlado. Esta afirmaç
correta, pois sugere a implementação de treinamentos como uma medida eficaz para controlar riscos que são considerados relevantes mas controláv
como os encontrados na Copa. Treinamentos em práticas seguras e ergonomia podem ajudar a reduzir a incidência de lesões relacionadas ao trabal
promovendo um ambiente mais seguro e consciente.
III. Continuar a monitoração e manutenção das medidas de segurança na Recepção, onde o risco é baixo e já está controlado. Justificativa: Esta
afirmação é correta e reflete uma prática prudente de segurança. Mesmo em áreas onde os riscos são baixos e já estão controlados, como na Recep
é importante continuar a monitoração e a manutenção das medidas de segurança. Isso garante que os riscos permaneçam minimizados e que novos
riscos não surjam devido à complacência ou mudanças no ambiente.
IV. Desconsiderar as melhorias na Copa, já que os riscos estão controlados. Esta afirmação é incorreta. A complacência em relação aos riscos contro
pode levar a um relaxamento das medidas de segurança, potencialmente resultando em novos riscos ou no ressurgimento de riscos anteriores. Uma
abordagem proativa de melhoria contínua é essencial em todas as áreas de trabalho para garantir a segurança e a saúde dos empregados. Mesmo q
riscos estejam controlados no momento, é fundamental buscar constantemente formas de melhorar as medidas de segurança existentes.
(Aula 2, tema 4)
 
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