641054

Prévia do material em texto

Globalização e trabalho – As empresas
Geopolítica
1o bimestre – Aula 13
Ensino Médio
3a
SÉRIE
2024_EM_B1_V1
Empresas multinacionais;
Empresas transnacionais;
Atrativos e repulsivos de empresas multi e transnacionais;
Relações entre as empresas, seus países sede e os países onde se instalam.
Compreender a diferença entre empresas multinacionais e transnacionais e suas relações nos países quem que se instalam;
Analisar as relações políticas e econômicas dessas empresas com seus países sede e os países onde se instalam.
Conteúdo
Objetivos
2024_EM_B1_V1
(EMIFCHS01) Investigar e analisar situações problema envolvendo temas e processos de natureza histórica, social, econômica, filosófica, política e/ou cultural, em âmbito local, regional, nacional e/ou global, considerando dados e informações disponíveis em diferentes mídias. 
Leia a notícia a seguir:​
O Gancho!
Instabilidade econômica acarreta saída de multinacionais do País
As multinacionais têm deixado o Brasil por diversos motivos, entre eles estão os riscos da economia brasileira, instabilidade política e jurídica. A saída de grandes empresas atingiu diversos setores, como o automotivo. [...] a “debandada de empresas, que muitos chamam de ‘desglobalização’ acontece no mundo inteiro”. A produção das empresas retorna ao seu país de sede, nesse caso. “Agora, o processo de automação está se dando de forma tão densa, o preço de robôs caiu tanto, é muito fácil para essas empresas comprarem os robôs e passarem a fabricar na própria matriz, não precisam mais de mão de obra barata”, diz.
São esses fatores tecnológicos e de ambiente dos países que ocasionam a saída dessas empresas tão tradicionais, [...].
2024_EM_B1_V1
Para começar
Pode-se dizer que a pandemia acelerou o processo de saída das empresas, já que o Brasil entrou na crise sanitária com taxas altas de desemprego e o consumo, que já estava baixo, diminuiu mais ainda. 
É preciso, então, traçar um plano para o futuro e para superar essa realidade no País. “Nós deveríamos nos preocupar em regulamentar as novas profissões, novas atividades na área de saúde, novas atividades na área ambiental. [....].
Fonte: Jornal da USP/Rádio USP. Disponível em: https://jornal.usp.br/atualidades/instabilidade-economica-acarreta-saida-de-multinacionais-do-pais/. 
2024_EM_B1_V1
Para começar
O Gancho!
A partir da leitura do texto e de seus conhecimentos, converse com os colegas sobre as seguintes questões:
1 - ​Explique o que são empresas multinacionais.
2 – O que seria a ‘desglobalização’ e por que ela tem ocorrido?
3 – Explique o que seria “as empresas multinacionais voltarem para suas sedes” e porque elas estão fazendo isso.
2024_EM_B1_V1
Para começar
Multinacionais e transnacionais
Empresas multinacionais e transnacionais são aquelas que possuem operações em mais de um país. A diferença entre elas é sobretudo a escala de operações.
As multinacionais operam em vários países, mas no geral, suas operações são descentralizadas, ou seja, cada filial opera de forma relativamente independente da matriz, seguindo padrões de produção, qualidade e entrega, mas podendo se adaptar de forma mais livre ao mercado local.
As transnacionais operam em escala global, mas contam com uma estrutura organizacional interconectada, o que favorece a tomada de decisões e as ações coordenadas em diferentes países.
2024_EM_B1_V1
Foco no conteúdo
Multinacionais e transnacionais
Outras diferenças entre esses tipos de empresa são:
Alocação de recursos: multinacionais costumam investir e gerir seus recursos de forma descentralizada, com cada filial responsável por suas próprias operações e regime financeiro, prestando contas à sede e aos investidores, mas com maior autonomia quanto a gestão de recursos. 
As transnacionais costumam gerir seus recursos de forma centralizada, com a matriz responsável por tomar decisões sobre o investimento e o retorno de recursos de suas filiais.
Políticas e práticas: as multinacionais costumam adotar políticas e práticas que são adaptadas às condições específicas de cada país, enquanto as transnacionais tendem a seguir as políticas e práticas de maneira integrada em todos os países onde operam, mas sempre se adaptando e respeitando as leis de cada país.
2024_EM_B1_V1
Foco no conteúdo
Segundo dados da Organização Mundial do Comércio (OMC), os principais países sede de multinacionais foram os indicados no gráfico ao lado. Esses países se consolidam como importantes centros de negócios e tecnologia e por isso tem um papel relevante na transferência de tecnologia e na promoção da inovação.
Elaborado pelos autores para esse material.
2024_EM_B1_V1
Foco no conteúdo
Países com maior número de sedes de transnacionais
Estados Unidos	Reino Unidos	China	Japão	Alemanha	França	Países Baixos	Itália	5321	2980	2931	2793	2514	1721	1690	1629	
Presença de multinacionais brasileiras no exterior
2024_EM_B1_V1
Foco no conteúdo
https://www.portaldaindustria.com.br/cni/canais/assuntos-internacionais/como-participar/forum-das-empresas-transnacionais-brasileiras/
Presença de multinacionais brasileiras no exterior
Segundo dados do Ministério da Economia, estima-se que haja 1500 empresas brasileiras espalhadas por aproximadamente 100 países.
Segundo dados da CNI, essas empresas concentram aproximadamente 25% das exportações nacionais e estão presentes nos diversos setores da economia, sobretudo nas áreas de indústria, serviços e construção.
E os principais desafios das multinacionais brasileiras são: concorrência, regulamentação e cultura dos países onde se instalam.
2024_EM_B1_V1
Foco no conteúdo
Geopolítica das transnacionais
Segundo dados da OMC, é estimado que existam aproximadamente cinquenta mil empresas transnacionais no mundo. O número segue crescendo constantemente, ampliando o comercio internacional. Essas empresas dominam grande parte do comércio mundial, tendo um potencial de negociação e venda em larga escala, especialmente entre países, o que por vezes é uma dificuldade para empresas de pequeno e médio porte.
São responsáveis por cerca de 70% do comércio internacional e 25% da produção global, por conta disso, essas empresas têm impacto significativo nos países em que se instalam, na geração de empregos, na construção de infraestrutura e até mesmo na transferência de tecnologia, mas podem também levar à precarização do trabalho, ao aumento do impacto ambiental, e outros problemas e desafios. Tudo irá depender das políticas e acordos estabelecidos com os países onde se instalam.
2024_EM_B1_V1
Foco no conteúdo
Em duplas realizem as atividades a seguir:
Liste as semelhanças e as diferenças entre as empresas multinacionais e transnacionais.
Elabore um quadro com as vantagens e desvantagens da instalação desse tipo de empresa em países em desenvolvimento e em países desenvolvidos.
Apontem se existem diferenças entre as vantagens e desvantagens da instalação dessas empresas em países desenvolvidos e em desenvolvimento.
Empresas multi e transnacionais
15 MINUTOS
Todo mundo escreve
2024_EM_B1_V1
Na prática
Alguns fatores são os principais atrativos dessas empresas, como:
Mercado consumidor;
Mão de obra qualificada;
Infraestrutura de qualidade;
Incentivos governamentais;
Regulamentação governamental;
Estabilidade política.
Atrativos de empresas multi e transnacionais
2024_EM_B1_V1
Foco no conteúdo
Alguns fatores também podem repelir essas empresas como:
Instabilidade política;
Conflitos trabalhista;
Riscos ambientais;
Custos operacionais;
Imagem geopolítica negativa.
Repulsores de empresas multi e transnacionais
2024_EM_B1_V1
Foco no conteúdo
A gestão de recursos financeiros de empresas multinacionais e transnacionais é complexo e envolve a coordenação de operações monetárias em diferentes países, com diferentes moedas, leis e taxas. Em geral, a gestão financeira dessas empresas é feita da seguinte forma:
Controle de caixa: as empresas controlam seus fluxos de forma precisa para garantir que terão recursos necessários para cumprir todas asobrigações financeiras.
Gerenciamento de riscos: é feito por meio de operações globais, avaliando volatilidade das moedas, instabilidade política entre outros.
Relatórios financeiros: as empresas apresentam relatórios financeiros que atendam aos requisitos legais dos países onde operam e de suas sedes.
Gestão financeira 
2024_EM_B1_V1
Foco no conteúdo
Quanto a prestação de contas e repasse de lucros dessas empresas, trata-se de um sistema complexo e por vezes controverso.
Essas empresas precisam prestar contas aos seus acionistas e à sociedade por meio de informações financeiras precisas e constantemente atualizadas, e também prestar informações sobre suas atividades ambientais, sociais e operacionais.
Elas também são obrigadas a pagar impostos e tributos nos países onde operam, mas podem reduzir sua carga tributária com a transferência de lucros para outros países, a depender das leis alfandegárias do país onde se instalam.
Gestão financeira 
2024_EM_B1_V1
Foco no conteúdo
Quanto ao repasse dos lucros, isso pode ser feito de diferentes maneiras, mas em geral uma parte é reinvestida nas operações da empresa, outra parte é usada para pagar dividendos aos acionistas e outra parte é usada para pagar impostos.
A transferência de lucros para as sedes pode ser feita por meio de:
Dividendos: pagamentos de lucros aos acionistas.
Recompra de ações: as próprias empresas recompram suas ações, no caso de empresas de capital aberto.
Transferência intracompanhia: transferência de lucros para a sede por meio de transações dentro da própria companhia. Podem incluir transferência de bens, serviços ou royalties e estão sujeitas a tarifação.
Gestão financeira 
2024_EM_B1_V1
Foco no conteúdo
Com a orientação do professor, dividam-se em grupos. 
Metade da sala deve representar empresas multi ou transnacionais que tem sua sede em um país desenvolvido, e a outra metade deve representar países em desenvolvimento que buscam atrair investimentos e empresas desse tipo.
Os grupos que representam empresas, devem elaborar um plano de negócios para apresentar ao país em desenvolvimento, em que conste o que podem oferecer de benefícios e o que precisam em termos de infraestrutura, mão de obra e questões alfandegárias.
Os grupos que representam países em desenvolvimentos devem apresentar seus atrativos para essas empresas, mas também suas exigências quanto a legislações ambientais, trabalhistas e alfandegárias.
Tome posição
2024_EM_B1_V1
Aplicando
A partir dos benefícios e necessidades de cada lado (empresas e países) busquem estabelecer acordos comerciais.
Todos os grupos devem conversar entre si e ver quais estabelecem melhor relação entre o que precisam e o que ofertam.
Ao final, apresentem quais acordos foram fechados, em quais condições, e o que houve de concessões de cada parte.
Se algum grupo não fechar nenhum acordo por não ver vantagem no que era oferecido, apresentem também suas justificativas para essa escolha.
Tome posição
2024_EM_B1_V1
Aplicando
Compreender a diferença entre empresas multinacionais e transnacionais e suas relações nos países quem que se instalam;
Analisar as relações políticas e econômicas dessas empresas com seus países sede e os países onde se instalam.
Anote em seu caderno outros aprendizados que tenha adquirido ao longo dessa aula.
2024_EM_B1_V1
O que aprendemos hoje?
CARVALHO FILHO, José Carlos de. O Brasil e as empresas transnacionais: os novos rumos para a transnacionalização das empresas nacionais. Scientia Iuris, Londrina, v. 15, n. 1, p. 89-104, jun. 2011. Disponível em: http://www.uel.br/revistas/uel/index.php/iuris/article/view/7586/8873. Acesso em: 15 jan. 2024.
CONFEDERAÇÃO NACIONAL DA INDÚSTRIA. Fórum das empresas transnacionais brasileiras. Disponível em: https://www.portaldaindustria.com.br/cni/canais/assuntos-internacionais/como-participar/forum-das-empresas-transnacionais-brasileiras/. Acesso em 15 jan. 2024.
JORNAL DA USP/RÁDIO USP. Instabilidade econômica acarreta saída de multinacionais do País Disponível em: https://jornal.usp.br/atualidades/instabilidade-economica-acarreta-saida-de-multinacionais-do-pais/. Acesso em 12 jan. 2024.
LEMOV, Doug. Aula nota 10: 49 técnicas para ser um professor campeão de audiência. Trad. Leda Beck; consultoria e revisão técnica Guiomar N. de Mello e Paula Louzano. São Paulo: Da Prosa: Fundação Lemann, 2011.​
MÁXIMO, Wellton. Multinacionais brasileiras concentram 24% das exportações nacionais. Agência Brasil notícia. Disponível em: https://agenciabrasil.ebc.com.br/economia/noticia/2020-10/multinacionais-brasileiras-concentram-24-das-exportacoes-nacionais. Acesso em: 15 jan. 2024.
2024_EM_B1_V1
Referências
ORGANIZAÇÃO MUNDIAL DO COMÉRCIO. Informe sobre el comercio mundial 2023. Disponível em: https://www.wto.org/spanish/res_s/booksp_s/wtr23_s/wtr23_s.pdf. Acesso em: 15 jan. 2024.
ORGANIZAÇÃO MUNDIAL DO COMÉRCIO. Informe anual. Disponível em: https://www.wto.org/spanish/res_s/booksp_s/anrep_s/ar23_s.pdf. Acesso em: 15 jan. 2024.
SÃO PAULO. Currículo Paulista: etapa ensino médio / organização, Secretaria da Educação, Coordenadoria Pedagógica.
Lista de imagens
Slide 8 – Gráfico Países com maior número de sedes de transnacionais. Fonte: OMC. Informe anual. Disponível em: https://www.wto.org/spanish/res_s/booksp_s/anrep_s/ar23_s.pdf. Acesso em: 15 jan. 2024.
Slide 9 – Mapa Presença de multinacionais brasileiras no exterior. Fonte: CONFEDERAÇÃO NACIONAL DA INDÚSTRIA. Fórum das empresas transnacionais brasileiras. Disponível em: https://www.portaldaindustria.com.br/cni/canais/assuntos-internacionais/como-participar/forum-das-empresas-transnacionais-brasileiras/. Acesso em: 15 jan. 2024.
2024_EM_B1_V1
Referências
2024_EM_B1_V1