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Questão 1:
O processo de transformação que molda o futuro do trabalho, moldará também posições dos 
profissionais e as futuras. 
Analise as assertivas abaixo:
I - Algumas profissões para o futuro ainda não existem, mas serão criadas diante das 
necessidades de mercado nos próximos anos.
II - Com o avanço da tecnologia, muitas previsões especulam a possibilidade de alguma forma 
de trabalho deixar de existir.
III - Determinados segmentos profissionais, principalmente os que envolvem meios digitais, 
tendem a ter pouco destaque no mercado.
IV - Com o avanço da tecnologia e a mudança de comportamento nas gerações, o cenário 
profissional caminhará para algumas tendências específicas. 
Estão corretas:
Sua Resposta:
I, II e IV, apenas.
Resposta correta:
I, II e IV, apenas.
Questão 2:
Qual dos itens a seguir não favorece as conexões interpessoais?
Sua Resposta:
dificuldade de adaptação às mudanças
Resposta correta:
dificuldade de adaptação às mudanças
Questão 3:
O planejamento estratégico compreende um processo de elaboração de uma estratégia e 
definição de como alcançá-la. Porém, o resultado obtido está condicionado aos 
comportamentos do indivíduo.
Neste sentido, classifique os comportamentos a partir da legenda abaixo:
(1) comportamento que influencia de forma positiva
(2) comportamento que influencia de forma negativa
( ) autoconfiança
( ) acomodação
( ) flexibilidade
( ) imediatismo
( ) perfeccionismo
( ) objetividade
Agora, assinale a alternativa que apresenta a sequência correta:
Sua Resposta:
1, 2, 1, 2, 2 e 1.
Resposta correta:
1, 2, 1, 2, 2 e 1.
Questão 4:
Considerada uma competência vital em qualquer organização e ou grupo social, é uma 
importante ferramenta que, transmite informações e, quando bem trabalhada, auxilia a 
interação e integração da equipe, promove sinergia, motivação e engajamento, garantindo que
o processo de aprendizagem seja mais assertivo. 
O texto refere-se à competência:
Sua Resposta:
comunicação;
Resposta correta:
comunicação;
Questão 5:
Satisfação no trabalho é a atitude do colaborador com relação às suas tarefas profissionais. No
geral, estar satisfeito com o trabalho é enxergar-se como capaz de cumprir sua função e, 
principalmente, ver que ela tem um propósito, reconhecendo o trabalho como essencial para a
empresa. A fim de verificar e garantir melhores níveis de satisfação e felicidade com a 
atividade que executa, as instituições têm realizado pesquisas de satisfação com seus 
colaboradores. Neste sentido, qual das alternativas abaixo NÃO apresenta um indicador da 
necessidade de realização deste tipo pesquisa?
Sua Resposta:
o aumento da produtividade.
Resposta correta:
o aumento da produtividade.
Questão 6:
O ato de pensar criticamente envolve reflexão profunda acerca do problema em questão. 
Significa abordar o problema de diversos ângulos, usando argumentos diferentes para ser 
capaz de tomar uma decisão coerente. 
São características de uma pessoa com habilidade de pensamento crítico, exceto:
Sua Resposta:
demonstrar empatia;
Resposta correta:
demonstrar empatia;
Questão 7:
A motivação procura explicar porque as pessoas se comportam de um determinado modo em 
uma organização. Para compreender a motivação do comportamento humano e sua influência
na satisfação dos indivíduos no ambiente de trabalho, o psicólogo norte americano Abraham 
Maslow notabilizou-se por conceber categorias de necessidades humanas básicas, que NÃO 
incluem:
Sua Resposta:
Necessidades espirituais
Resposta correta:
Necessidades espirituais
Questão 8:
As competências profissionais podem ser definidas como a combinação de conhecimentos, 
habilidades e atitudes que atuam de forma integrada no desempenho humano no trabalho. 
Assim, imediatamente, espera-se que as pessoas que desenvolveram mais competências 
profissionais tenham também um maior desempenho no trabalho. 
Neste sentido, está correta a associação:
Sua Resposta:
habilidade = saber fazer / atitude = ser.
Resposta correta:
habilidade = saber fazer / atitude = ser.
Questão 9:
O relatório da UNESCO "Educação: um tesouro a descobrir", apresenta os quatro pilares da 
educação para o século XXI. 
Relacione os pilares da educação para o século XXI às suas respectivas características.
I - Aprender a conhecer A - Envolve colocar em prática os conhecimentos 
teóricos.
II - Aprender a fazer B - Envolve estar apto a pensar de forma crítica e 
autônoma.
III - Aprender a conviver C - Envolve o ato de compreender, descobrir ou 
construir o conhecimento.
IV - Aprender a ser D - Envolve saber lidar com as diferenças e cultivar 
novas formas de participação social.
Marque a alternativa que apresenta correlação certa:
Sua Resposta:
I - C; II - A; III - D; IV - B
Resposta correta:
I - C; II - A; III - D; IV - B
Questão 10:
Dois dos pilares que constituem nossa vida profissional são o trabalho e o emprego. Sobre 
trabalho e emprego, está incorreto:
Sua Resposta:
Trabalho está ligado apenas as realizações profissionais. 
Resposta correta:
Trabalho está ligado apenas as realizações profissionais.