O feedback muitas vezes é subestimado, considerado como uso inadequado do tempo, por pessoas que não entendem sua importância e impacto na organização.Levando em consideração o conteúdo da Rota 3 da disciplina Avaliação de desempenho e gestão por competências sobre a importância e tipos de feedback, analise as assertivas que seguem e marque V para as asserções verdadeiras, e F para as asserções falsas.I. ( ) O feedback é um importante fator na melhoria do trabalho e desempenho dos colaboradores em geral.II. ( ) O feedback funciona melhor se dado no momento oportuno de preferência um bom tempo após a ação que motivou o feedback.III. ( ) Um feedback positivo exige um momento formal e adequado para acontecer.IV. ( ) Um feedback não deve ser negativo. É importante oferecer a possibilidade de melhoria ao transmitir feedback sobre um ponto negativo, transformando este em um feedback construtivo.Agora, assinale a alternativa que apresenta a sequência correta:AV - F - F - VBF - F - V - VCV - V - V - FDF - V - F - F