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20251E - Prova - Pós-graduação - Especialização em Gestão de Pessoas - 1º PERÍODO - Operações do Departamento Pessoal - POSGPE_EAD - Esta atividade se encerra em: 19/12/2026 23:59 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Operações do Departamento Pessoal Questão 6) - 1,00 ponto(s) Quando um empregado é admitido numa empresa, inicialmente, ele(a) é solicitado(a) ao colaborador recém-contratado, e deverá ser realizado(a) antes da data de admissão, ou seja, antes que o empregado inicie suas atividades na empresa. Uma vez realizado(a), o novo colaborador deverá apresentar documentos obrigatórios exigidos para a realização do processo de admissão. A qual documento refere-se o texto acima? A) Exame pré-admissional. B) Cédula de identidade. C) Certidão de nascimento e de casamento. D) Título de eleitor. E) Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS).
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edilaine Gomes

anteontem

Respostas

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anteontem

Analisando a questão, o texto menciona que, ao ser admitido, o colaborador deve apresentar documentos obrigatórios antes de iniciar suas atividades. O exame pré-admissional é um procedimento que deve ser realizado antes da admissão, mas não é um documento que o colaborador apresenta. Vamos analisar as opções: A) Exame pré-admissional - Este é um procedimento, não um documento que o colaborador apresenta. B) Cédula de identidade - É um documento que pode ser exigido, mas não é o único. C) Certidão de nascimento e de casamento - Não são documentos obrigatórios para a admissão. D) Título de eleitor - Também não é um documento essencial para a admissão. E) Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS) - Este é um documento fundamental que deve ser apresentado pelo colaborador para formalizar a admissão. Portanto, a opção correta é: E) Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS).

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