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De acordo com a situagdo, existem diversos tipos de estratégias empresariais, assim, os gestores devem identificar a estratégia que seja mais adequada para o momento. Entre os grandes tipos de estratégias, podemos ter: a estratégia de sobrevivéncia, de manutencáo e de crescimento/desenvolvimento. Considerando a estratégia de sobrevivéncia, classifique V para as sentencas verdadeiras e F para as falsas:
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
( ) Quando existe uma ameacga muito forte, a empresa deve adotar uma análise de manutencáo da situacáo atual, caso contrário a ameaca pode virar realidade e dificultar os processos e gestáo da empresa.
( ) Quando se apresenta uma ameaca de custos altos de producáo, a empresa pode adotar uma estratégia de sobrevivéncia, devendo analisar o aprimoramento de processos, objetivando a reducáo de custos.
( ) Quando se apresenta um cenário de custos altos, a empresa pode adotar uma análise de desenvolvimento de novos processos para, assim, focar na reducáo de custos nos produtos a serem fabricados.
( ) Quando se apresenta um cenário de custos altos e precos baixos de mercado, a empresa pode analisar a alternativa de desinvestimento, ou seja, analisar a opção de excluir linhas de produção que estão gerando custos altos demais.
a) F-V-V-F.
b) F-V-F-V.
c) V-V-F-F.
d) V-F-V-F.
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Vamos analisar cada uma das afirmações sobre a estratégia de sobrevivência: ( ) Quando existe uma ameça muito forte, a empresa deve adotar uma análise de manutenção da situação atual, caso contrário a ameaça pode virar realidade e dificultar os processos e gestão da empresa. É falsa (F). Quando há uma ameaça forte, a empresa deve buscar alternativas para se adaptar ou mudar, e não apenas manter a situação atual. ( ) Quando se apresenta uma ameaça de custos altos de produção, a empresa pode adotar uma estratégia de sobrevivência, devendo analisar o aprimoramento de processos, objetivando a redução de custos. É verdadeira (V). A análise e aprimoramento de processos para reduzir custos é uma abordagem comum em situações de sobrevivência. ( ) Quando se apresenta um cenário de custos altos, a empresa pode adotar uma análise de desenvolvimento de novos processos para, assim, focar na redução de custos nos produtos a serem fabricados. É falsa (F). Embora o desenvolvimento de novos processos possa ser uma estratégia, a afirmação não é precisa, pois não necessariamente se foca apenas na redução de custos, mas sim em uma análise mais ampla. ( ) Quando se apresenta um cenário de custos altos e preços baixos de mercado, a empresa pode analisar a alternativa de desinvestimento, ou seja, analisar a opção de excluir linhas de produção que estão gerando custos altos demais. É verdadeira (V). O desinvestimento é uma estratégia válida em cenários onde a empresa não consegue manter a rentabilidade. Portanto, a sequência correta é: F - V - F - V. A alternativa que apresenta essa sequência é: b) F - V - F - V.

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Como parte integral de uma gestáo eficiente, o BSC é mais do que um sistema de medidas táticas e operacionais. Ele é usado como um sistema de gestáo estratégica, que ajuda na análise e gestáo das estratégias tanto no curto como no longo prazo. Na sua estrutura, o BSC mede o desempenho organizacional sob quatro perspectivas: financeira, do cliente, dos processos internos e do aprendizado e do crescimento. Sobre estas quatro perspectivas apresentadas, analise as sentencas a seguir:
Assinale a alternativa CORRETA:
I- A perspectiva financeira do BSC permite tornar os objetivos financeiros explícitos e ajustar esses objetivos em recursos monetários as unidades de negócio em funcáo das necessidades das unidades de negócio.
II- Dentro da perspectiva dos clientes, o BSC busca identificar qual o segmento de clientes e quais os mercados que a organizacáo pretende atender.
III- Na perspectiva dos processos internos da empresa, o BSC busca evidenciar os processos operacionais que estáo apresentando bons resultados e que náo necessitam ser reformulados.
IV- Dentro da perspectiva de aprendizado e crescimento, sáo levadas em consideracáo as informacóes coletadas nas outras trés perspectivas. Diante das análises das trés perspectivas, o BSC defende a ideia de poupar investimentos em qualificacóes profissionais de seus integrantes e para desenvolvimento organizacional.
a) As sentencas I e III estdo corretas.
b) As sentencas II, III e IV estáo corretas.
c) As sentencas III e IV estáo corretas.
d) As sentencas I, II e III estáo corretas.

Conforme Luz (2009), a cultura organizacional de qualquer empresa é composta por quatro elementos: rituais, valores, tabus e mitos. Cada um desses elementos descreve o "modo de ser" da organização e de seus membros. Sabendo que a cultura organizacional é constituída por esses quatro elementos, qual é o nome atribuído ao elemento da cultura organizacional de uma empresa, que se caracteriza como um elemento intangível e é "responsável" por direcionar a conduta dos membros da organização?
a) Tabus.
b) Mitos.
c) Rituais.
d) Valores.

Oportunidades ambientais correspondem às situações ou forças externas que influenciam positivamente a organização. De acordo com Oliveira (2011), as oportunidades ambientais podem ser classificadas em: oportunidades natais, oportunidades de evolução, oportunidades sinérgicas e oportunidades de inovação. Este tipo de oportunidade ambiental provoca mudanças estruturais e altera o foco de conhecimento da organização, podendo apresentar riscos.
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a) Oportunidade de evolução.
b) Oportunidade de inovação.
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