Com relação à aprendizagem organizacional o que é CORRETO afirmar? A aprendizagem dentro das organizações sempre estará ligada às estratégias e objetivos do indivíduo primeiramente, em seguida do coletivo e, por fim, da organização. As diversas linhas de estudos sobre a aprendizagem organizacional promovem um consenso sobre o conceito, com compreensão clara dentro das organizações. A aprendizagem organizacional é um processo contínuo de apropriação e geração de novos conhecimentos nos níveis individual, grupal e organizacional. A aprendizagem organizacional, para ser efetiva, não deve promover transformações nas rotinas e práticas dos indivíduos.