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As relações de trabalho no Brasil são marcadas pela atuação de entidades que representam os interesses dos trabalhadores, buscando equilíbrio de forças com os empregadores. Essas entidades desempenham um papel fundamental na relação entre empregados e empregadores.
Qual é a principal função dos sindicatos nas relações trabalhistas, segundo a legislação brasileira?
a. Substituir RH das empresas.
b. Representar trabalhadores, negociar coletivamente e defender direitos.
c. Fiscalizar impostos trabalhistas.
d. Contratar funcionários diretamente.
e. Fornecer assistência médica privada.
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Questões Para a Compreensão

há 3 dias

Respostas

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há 3 dias

Analisando as opções apresentadas sobre a principal função dos sindicatos nas relações trabalhistas segundo a legislação brasileira: a) Substituir RH das empresas - Essa não é uma função dos sindicatos, pois eles não atuam como o departamento de recursos humanos das empresas. b) Representar trabalhadores, negociar coletivamente e defender direitos - Esta opção reflete exatamente a função dos sindicatos, que é representar os interesses dos trabalhadores, negociar acordos coletivos e defender seus direitos. c) Fiscalizar impostos trabalhistas - Embora os sindicatos possam ter um papel em questões trabalhistas, a fiscalização de impostos não é uma de suas funções principais. d) Contratar funcionários diretamente - Os sindicatos não têm a função de contratar funcionários, isso é responsabilidade das empresas. e) Fornecer assistência médica privada - Embora alguns sindicatos possam oferecer benefícios, essa não é a função principal deles. Portanto, a alternativa correta é: b) Representar trabalhadores, negociar coletivamente e defender direitos.

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