A efetividade de um programa de Compliance depende da integração entre seus pilares estruturais. Dentre eles, destaca-se 0 comprometimento da Alta Direção, conhecido como "Tone at the Top", elemento crucial para dar legitimidade e consistência às ações voltadas à integridade organizacional. A liderança deve não apenas apoiar financeiramente 0 sistema de Compliance, mas também atuar com exemplo ético e alinhado aos valores institucionais. Com base nas informações apresentadas, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas: 1. 0 pilar "Tone at the Top" reforça que 0 comprometimento da Alta Direção com 0 programa de Compliance é indispensável para garantir a credibilidade e a efetividade das ações de integridade dentro da organização. PORQUE II. 0 comportamento da Alta Direção não deve estar alinhado aos valores e normas esperados dos demais colaboradores, visto que as normas não se aplicam a esses gestores. A respeito dessas asserções, assinale a opção correta: A) A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa. B) A asserção lé uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira. C) As asserções I e II são verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da 1. D) As asserções I e II são falsas. E) As asserções le II são verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I.