Os objetivos determinam o que a empresa procura atingir, e precisam ser alcançados considerando-se a maior eficiência no aproveitamento dos recursos humanos, equipamentos e materiais. Desta forma e em consonância com o mercado, determinam-se metas claras e prazos para a conclusão. Os objetivos estratégicos podem ser classificados conforme: Grupo de escolhas da pergunta a estratégia; o volume; a aplicação. a abrangência ou natureza; o prazo de execução e conclusão; a forma. a natureza; o prazo e a execução. a abrangência; a competência; a duração. a influência; a conclusão; o formato.