Teste_ TAREFA Objetiva 03

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27/08/2021 Teste: TAREFA Objetiva 03
https://pucminas.instructure.com/courses/83131/quizzes/221366/take 1/4
TAREFA Objetiva 03
Iniciado: 26 ago em 21:04
Instruções do teste
1 ptsPergunta 1
Poderá formar seu convencimento e fundamentar sua decisão nos laudos periciais
apresentados.
Poderá utilizar os laudos apresentados apenas em caso de revelia e confissão, quando
a realização da perícia técnica é desnecessária. 
 
Poderá formar sua convicção apenas com base nos laudos apresentados, sendo-lhe
facultado determinar ou não a realização de uma perícia técnica. 
 
Designará perito habilitado para a realização da perícia técnica, independentemente da
apresentação dos laudos periciais.
Beltrano de Tal, quando da distribuição de sua reclamação trabalhista, juntou ao
processo três laudos periciais, que demonstravam a existência de insalubridade
para o exercício da função que executava na empresa ré.
Neste caso, diante do pedido de adicional de insalubridade, o Juiz:
1 ptsPergunta 2
Quanto à prova pericial, de acordo com a lei e a jurisprudência pacífica do TST,
considere:
 
I. Sendo a parte sucumbente no objeto da perícia beneficiária da justiça gratuita,
são indevidos honorários periciais.
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II e IV.
I, II e IV.
I e II.
III e V.
II. À atualização monetária dos honorários periciais aplica-se o mesmo critério da
atualização dos débitos trabalhistas.
III. A parte sucumbente na pretensão objeto da perícia é responsável pelo
pagamento dos honorários periciais, salvo se beneficiária da justiça gratuita.
IV. No procedimento sumaríssimo, a prova pericial somente será deferida quando
a prova do fato o exigir ou for legalmente imposta, incumbindo ao juiz, desde
logo, fixar o prazo, o objeto da perícia e nomear perito.
V. Ainda que vencedora no objeto da perícia, a parte que indicou assistente
técnico deve arcar com os honorários do mesmo, tendo em vista que tal
indicação é faculdade da parte.
Está INCORRETO o que consta apenas em:
1 ptsPergunta 3
Uma Sociedade Empresária foi citada para apresentar os cálculos periciais
referentes a um processo trabalhista.
A sentença proferida em 1º grau, às folhas 59 a 67 dos autos, condenou a
reclamada a pagar ao reclamante:
✓ Horas extras diurnas, com 50% de acréscimo, 35 horas em outubro/2013, com
integração no Repouso Semanal Remunerado – RSR.
✓ Atualização monetária pelo índice fixo de 27%, abrangendo todo o período da
verba reclamada até a data do laudo.
✓ Juros de mora a contar da propositura da ação, que ocorreu em 1º de abril de
2015. 
Informações Adicionais: 
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R$ 488,55.
R$ 369,89.
R$ 393,99. 
R$ 469,76.
✓ A jornada de trabalho do reclamante era de 220 horas mensais.
✓ A propositura da ação ocorreu em 1º de abril de 2015.
✓ O laudo foi finalizado em 31 de julho de 2015.
✓ Os Juros de Mora sobre o valor atualizado serão de 1% ao mês, regime de
capitalização simples.
✓ O salário, a quantidade de dias úteis e os domingos e feriados estão
apresentados no quadro abaixo: 
Mês/Ano Salário Base Dias Úteis/ Domingos e Feriados
Out/2013 R$1.250,00 25 dias úteis e 6 domingos/feriados.
De acordo com os dados apresentados, o valor total devido ao reclamante é de:
1 ptsPergunta 4
Não há intimação de testemunhas, as quais devem ser convidadas pelas partes.
A produção de provas se faz em audiência, mesmo que não haja requerimento prévio.
Não se pode produzir prova pericial.
A citação por edital é limitada à hipótese de insucesso de tentativa de citação por meio
de oficial de justiça, por duas vezes no espaço de tempo de 48 horas.
O procedimento sumaríssimo veio para aumentar ainda mais a celeridade,
agilidade e simplicidade do processo trabalhista.
No rito processual sumaríssimo trabalhista, conforme a CLT:
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