Humanas / Sociais

Brasil

Gestão de Recursos Humanos

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Auditoria

A disciplina de Auditoria tem como objetivo capacitar os alunos a avaliar a eficiência e eficácia dos controles internos de uma organização, com o intuito de garantir a confiabilidade das informações financeiras e contábeis. Durante as aulas, os alunos aprendem sobre os diferentes tipos de auditoria, como a auditoria interna e externa, e as normas e procedimentos que devem ser seguidos para realizar uma auditoria eficiente. A disciplina é importante para profissionais da área de contabilidade, finanças e administração, que precisam garantir a transparência e a integridade das informações contábeis e financeiras de uma organização.

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PROVA DISCURSIVA da disciplina Auditoria e Indicadores de Gestão de Recursos Humanos - Nota 100

RESTRICTED

Ciências Sociais

Contabilidade

Graduate

Raquel Fernanda

Outros

Other

A cada ano aumenta a competitividade entre empresas, exigindo que estas tenham excelentes controles internos, sendo assim quanto melhores e mais pr...

A cada ano aumenta a competitividade entre empresas, exigindo que estas tenham excelentes controles internos, sendo assim quanto melhores e mais precisos forem seus controles, melhores serão as informações para a tomada de decisão.
Diante desse cenário aponte qual é o principal objetivo da auditoria.

General Studies

Estudo Através de Questões: Compartilhando questões para auxiliar no estudo e na aprendizagem de diversas disciplinas do ensino superior, médio e pós-graduação. Vamos juntos aprimorar nossos conhecimentos através dessas questões desafiadoras!

Estudo Através de Questões

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PROVA DISCURSIVA da disciplina Auditoria e Indicadores de Gestão de Recursos Humanos - Nota 100

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