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Senac/ EAD MG 
 PLANEJAR AÇÕES EDUCATIVAS EM SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO
 Rafael Gontijo Alves Pinto 
	
 AT IVIDADE II - P LANEJAR AÇÕES EDUCATIVAS EM SAUDE E 
 SEGURANÇA DO TRABALHO (envolvendo eletricidade) 
 
 
 
1. OBJ ETIVO 
 
O preparo efetivo da equipe pra que possamos reduzir ao máximo os riscos existentes nas atividades, com ênfase no preparo das equipes de instalações e eletricidade promovendo segurança, saúde e bem estar no local de trabalho. 
3. CARGA HORÁRIA 
 
De acordo com o Anexo II da NR -10, a carga horária mínima do curso básico 
De segurança em instalações e serviços com eletricidade é de 40 horas, para os Trabalhadores autorizados. 
 
4. INSTRUTOR 
 
Um engenheiro eletricista para ministrar os cursos sobre eletricidade e um técnico de segurança do trabalho será contratado para a prevenção de acidentes, EPIs, proteções 
coletivas, rotinas e procedimentos de trabalho. Um bombeiro para curso de brigadista, e uma enfermeiro para curso de primeiro socorros. 
 
5. FORMA DE EXECUÇÃO DO TREINAMENTO 
 Cronograma
	Conteúdo programático 
	Horas
	1.Introdução segurança com eletricidade 
	1 hora – teórica 
	2. Riscos em instalações e
serviços com eletricidade.
	2 horas – teóricas
	3.Técnicas de análise de riscos elétricos
	2 horas - teóricas
	4. Medidas de controle de riscos elétricos.
	2- horas – teóricas
	5.Normas técnicas Brasileiras – NBR da ABNT: NBR- 5410, NBR 14039 e outras
	2 horas – teóricas 
	6.Regulamento do MTE
	2 Hora - teóricas
	7.Equipamentos de proteção coletiva 
	1 hora- teórica
	8.Equipamentos de proteção Individual 
	1 hora – teórica
	9.Rotinas de trabalho e procedimentos 
	2 horas – Teóricas 
	10.Documentação de instalações Elétricas 
	1 hora – Teórica 
	11.Riscos adicionais 
	2 horas – Teóricas 
	12.Proteção e combate a incêndio 
	2 horas – Teóricas 
	13.Acidentes de origens elétricas 
	2 horas – Teóricas 
	14.Primeiros socorros 
	2 horas – Teóricas 
	15.Responsabilidades 
	1 hora – Teórica
	16.Conhecimentos e utilização do sistema de segurança contra acidentes elétricos. 
	15 horas – praticas 
	Total 
	40 horas 
6. Forma de avaliação do treinamento
A maneira de avaliar a eficácia e a eficiência do treinamento será realizado através de uma avaliação em curto prazo, com o propósito de verificar a opinião do instrutor sobre os métodos e os recursos adotados e sobre os conhecimentos e as habilidades adquiridas como resultado do treinamento e certificar de que os profissionais sejam habilitados e conhecedores do treinamento proposto.
7. FORMA DE REGISTRO DA CAPACITAÇÃO 
 Será confeccionado um certificado para cada participante do curso, contendo alguns itens fundamentais: Nome do trabalhador, conteúdo programático, carga horária, data, local, nome do instrutor, nome e assinatura do responsável técnico ou do responsável pela organização técnica do curso.

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