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Falhas e Riscos Legislação e Normas Falhas humanas e de Normas regulamentadoras equipamentos são causas garantem a segurança no comuns. trabalho. Fatores de risco podem ser Empresas devem seguir prevenidos com legislações para evitar treinamento. penalidades. Classificação de falhas A legislação protege ajuda na identificação de direitos dos trabalhadores. problemas. Treinamentos são exigidos por Falhas podem ser temporais lei para segurança. ou relacionadas a procedimentos. Segurança Acidentes de Trabalho do Sistema Taylor Acidentes graves devem ser sistema Taylor visa comunicados à Previdência aumentar a eficiência no Social. Trabalho trabalho. Incidentes podem causar Submissão do trabalhador problemas ambientais e de pode causar estresse e saúde. esgotamento. Classificação de acidentes é Trabalho repetitivo pode essencial para prevenção. levar a problemas de Registros de acidentes são saúde. obrigatórios para empresas. Controle de produção é uma característica do Impactos da Segurança sistema. Ambientes seguros aumentam a satisfação dos trabalhadores. Redução de acidentes melhora a Ergonomia imagem da empresa. Prevenção de Acidentes Investimentos em segurança Treinamentos regulares são Ergonomia busca podem reduzir custos a longo essenciais para a prevenção. melhorar as condições prazo. de trabalho. Identificação de riscos deve Saúde mental dos trabalhadores ser uma prática constante. Condições inadequadas é impactada por segurança. podem causar lesões e Equipamentos de proteção individual são obrigatórios. doenças. Cultura de segurança deve ser Ajustes ergonômicos promovida na empresa. aumentam a produtividade dos trabalhadores. Importância de adaptar ambiente ao trabalhador.