Avaliação Final (Discursiva) - Individual

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<p>Prova Impressa</p><p>GABARITO | Avaliação Final (Discursiva) - Individual</p><p>(Cod.:986622)</p><p>Peso da Avaliação 2,00</p><p>Prova 87510889</p><p>Qtd. de Questões 2</p><p>Nota 10,00</p><p>Em nosso trabalho, muitas vezes, temos que realizar tarefas desafiadoras que vão impactar em</p><p>nosso bem-estar e em nossa saúde mental. Em qualquer lugar teremos que enfrentar tais desafios, o</p><p>momento de atenção se apresenta quando esses desafios começam a desmotivar e causar sofrimento</p><p>em sua realização. Toda essa situação pode gerar o que chamamos de síndrome de Burnout. Disserte</p><p>sobre essa síndrome.</p><p>Resposta esperada</p><p>A síndrome de Burnout é uma síndrome na qual o trabalhador perde a vontade pela realização do</p><p>seu trabalho, na qual não vê mais sentido para o que está realizando, sentindo-se inútil para tal</p><p>função. Os principais sintomas são: exaustão emocional (se sente sem energia para realização das</p><p>tarefas), despersonalização (tende a desenvolver atitudes e pensamentos negativos,</p><p>desmerecendo seu trabalho) e falta de envolvimento pessoal com o trabalho.</p><p>Minha resposta</p><p>A síndrome de Burnout - é uma síndrome onde o trabalhador perde a vontade pela realização do</p><p>seu trabalho, ele se sente esgotado e desmotivado e assim não vê mais sentido para o que está</p><p>realizando, achando-se inútil para desenvolver tal função. Essa síndrome tem como principais</p><p>sintomas: Exaustão emocional – Nessa situação, o trabalhador se sente sem energia para</p><p>realização das tarefas. Despersonalização – Pode desenvolver atitudes e pensamentos negativos,</p><p>depreciando seu trabalho e ainda a falta de envolvimento pessoal com o trabalho – onde há</p><p>tendência de uma evolução negativa no trabalho que afeta a habilidade para sua realização.</p><p>Retorno da correção</p><p>Parabéns, acadêmico, sua resposta atingiu os objetivos da questão e você contemplou o esperado,</p><p>demonstrando a competência da análise e síntese do assunto abordado, apresentando excelentes</p><p>argumentos próprios, com base nos materiais disponibilizados.</p><p>Segundo Amstel (2010), a percepção é o ponto de contato, a interface entre o mundo físico e o</p><p>mundo mental. Ela é fundamental para a sobrevivência, pois é com base no conhecimento do meio</p><p>ambiente que as pessoas engendram seus planos de ação. Tendo tal afirmação por base, disserte sobre</p><p>como se dá a percepção e se é possível a existência de percepções diferentes de um mesmo objeto.</p><p>VOLTAR</p><p>A+</p><p>Alterar modo de visualização</p><p>1</p><p>2</p><p>FONTE: AMSTEL, F. Crítica à Gestalt da percepção visual. 2010. Disponível em: . Acesso em: 15</p><p>dez. 2017.</p><p>Resposta esperada</p><p>O ser humano experimenta o mundo através dos sentidos da visão, audição, tato, olfato e paladar.</p><p>No entanto, nem sempre o que é percebido pelas pessoas corresponde à realidade objetiva, pois</p><p>percebemos apenas parte dos estímulos, ou seja, não abarca a complexidade da situação ou do</p><p>estímulo que se apresenta. Pessoas com vivências diferentes podem possuir experiências e visões</p><p>diferentes sobre um mesmo objeto.</p><p>Minha resposta</p><p>É através dos cinco sentidos: visão, audição, tato, olfato e paladar que o ser humano vivencia o</p><p>mundo, mas nem sempre o que é percebido pelas pessoas condiz com à realidade concreta, pois</p><p>só percebemos apenas parte dos estímulos, isso é, não abrange a complexidade da situação ou do</p><p>estímulo conforme se apresenta, sendo assim, a percepção é como o ser humano enxerga</p><p>determinada situação, e cada indivíduo pode ter uma percepção diferente, pois pessoas com</p><p>diversas vivências podem ter visões e experiências distintas sobre o mesmo objeto.</p><p>Retorno da correção</p><p>Parabéns, acadêmico, sua resposta atingiu os objetivos da questão e você contemplou o esperado,</p><p>demonstrando a competência da análise e síntese do assunto abordado, apresentando excelentes</p><p>argumentos próprios, com base nos materiais disponibilizados.</p><p>Imprimir</p>